HR-менеджмент16447 72 5 сигналов, что пора увольнять сотрудника, даже если очень не хочется этого делать
HR-менеджмент2839 0 Как повысить эффективность бизнеса с помощью мотивационных платформ: кейс Digital Clouds
HR-менеджмент9872 20 Как привлекать молодых сотрудников в компанию: роль фирменного стиля и HR-бренда
Как подобрать управленца и не развалить команду Сам процесс создания системы — это думание и конструирование. При этом нужно понимать, что ты де...
Зумеры в деле: как отбирать и удерживать молодых сотрудников Только что прочитал интересную статью по теме. 77% зумеров приводят родителей на собеседования. В...
Ключевой сотрудник увольняется: что делать? Уважаемые коллеги, Спасибо за ваши комментарии и участие в обсуждении статьи. Для полноценного об...
Нейросети – конкуренты или помощники для команды? Вероятно прежде чем говорить нужно понять какие качества и какого продукта или продуктов собираю...
сентября22 Учебный центр «Финконт» Персональные данные в трудовых отношениях: новые требования к организации защиты персональных данных в 2025 году
Как описать правду про СССР? Анатолий Курочкин17 сентября 2025, 23:07 Зачем? Мы - что, не можем договориться после ста лет после революции?
Почему сотрудники саботируют таск-трекеры? Анатолий Курочкин14 сентября 2025, 09:26 Удивительные у нас встречаются дискуссии - человек задаёт вопрос и исчезает.
Ошибочные Бизнес -паттерны Екатерина Торопова13 сентября 2025, 14:03 Чаще встречается "бизнесмен-оркестр". Но когда всё завязано на одной фигуре собственника - это не...
Нужна ли бизнесу голова со стороны? Коучи, психологи или своя голова. Михаил Лурье13 сентября 2025, 13:14 По разному бывает. Но все-таки Вы специалист в теме консультации, а он нет. Поэтому у профессион...