В разделе «Бизнес-образование» публикуются материалы, отражающие практику бизнес-школ в России и за рубежом, состояние рынка MBA и Executive MBA. Важная тема – онлайн-образование, в том числе развитие MOOC – это один из главных трендов в бизнес-образовании.
Компании могут представить свой опыт обучения и развития сотрудников до 15 декабря 2026 года.
Компании не успевают сокращать разрыв между скоростью изменений в бизнесе и темпами развития компетенций сотрудников.
Базовый менеджмент и классическое лидерство уходят на второй план. В топе такие компетенции как решения в условиях неопределенности и ИИ-навыки.
Этот путь обогнал стажировки и профильные программы учебных заведений.