Это не шутки. Новости

Мы живём с вами в мире информации. Информации непроверяемой, противоречивой. Углубиться внутрь "новости" времени нет. Очень инетерсна ваша оценка подобных или других новостей. Почему такое происходит? Кто виноват? Как бороться? Стоит ли бороться?

Итак, первая: В Центральном Доме ученых подрались философы

Участники Международного философского форума устроили драку в здании Центрального Дома ученых Российской академии наук, расположенном в центре Москвы на Пречистенке, сообщает "Интерфакс" со ссылкой на источник в правоохранительных органах.

Но это не самое смешное. Далее:

В результате инцидента незначительно пострадали два человека...Пострадавшим (мужчине и женщине) оказали медицинскую помощь.
)))

Расскажите коллегам:
Комментарии
Валерий Андреев +12765 Валерий Андреев Директор по продажам, Санкт-Петербург
Евгений Равич пишет:
Интересно, кого теперь обвинят во вранье и хамстве, если автор будет спорить сам с собой. Да и удалять пока некого

Так, никто с ним и не спорит. Он и сам не участвует. Потому-что,  со стороны

Анатолий Курочкин пишет:
ничего нового. Типичный бред.

 

Генеральный директор, Москва

Немного о крипто. Показалось любопытным.

По данным исследования ниже - основная масса криптоинвесторов в США - молодые, не очень образованные и не очень богатые цветные. Объект для манипуляций?

According to researchers from NORC, the average cryptocurrency trader is under 40 (mean age is 38) and does not have a college degree (55 percent). Two-fifths of crypto traders are not white (44 percent), and 41 percent are women. Over one-third (35 percent) have household incomes under $60k annually.

https://www.norc.org/NewsEventsPublications/PressReleases/Pages/more-than-one-in-ten-americans-surveyed-invest-in-cryptocurrencies.aspx

Валерий Андреев +12765 Валерий Андреев Директор по продажам, Санкт-Петербург
Евгений Равич пишет:
Объект для манипуляций?

Просто в известный список тов. Бендера добавился ещё один способ вполне себе  честного отъёма денег. 

Генеральный директор, Москва
Валерий Андреев пишет:
Евгений Равич пишет:
Объект для манипуляций?

Просто в известный список тов. Бендера добавился ещё один способ вполне себе  честного отъёма денег. 

Наивный вопрос: как люди без образования понимают, чем одно число лучше другого? Или это классическая пирамида?

Валерий Андреев +12765 Валерий Андреев Директор по продажам, Санкт-Петербург
Евгений Равич пишет:
Или это классическая пирамида?

Самая, что нинаесть пирамида и, классическая. Только в компьютерном виде, а на билетах МММ. 

Евгений Равич пишет:
как люди без образования понимают, чем одно число лучше другого?

Ну, это не сложно. Уровень математики любой начальной школы любой образовательной системы любого государства. 

Генеральный директор, Москва
Валерий Андреев пишет:
Евгений Равич пишет:
Или это классическая пирамида?

Самая, что нинаесть пирамида и, классическая. Только в компьютерном виде, а на билетах МММ. 

Евгений Равич пишет:
как люди без образования понимают, чем одно число лучше другого?

Ну, это не сложно. Уровень математики любой начальной школы любой образовательной системы любого государства. 

Крипто - это хорошо, пусть меня научат!

Открываем меню:

https://coinmarketcap.com/all/views/all/

В списке - примерно 3 000 позиций. Мне (по названию) нравится #49 Harmony и #372 Sport and Leisure. Моему знакомому - собачка Shiba.

А Вам? 

 

Валерий Андреев +12765 Валерий Андреев Директор по продажам, Санкт-Петербург
Евгений Равич пишет:
А Вам? 

А, я пошёл ещё дальше. Я даже не знаю о существовании такого списка. 3000 или 300000 позиций, роли существенной не играет. Так же, как и их названия и цвет и размер и т.п. потребительские характеристики. Есть время цифры. У этого мира обязаны быть и все свои атрибуты. Виртуальные люди, миры, деньги и т.д. как по мне, так ничего и оригинального и нового.  Жизнь этой схемы продолжается благодаря только зарождению ея на благоприятной западной почве. Даже, если эту тему признают легитимной на уровне государства,  то все равно надо быть очень аккуратным. Как всегда, на пике может всё разом рухнуть. Я и в МММ-то немного побаловался, перед самым его обрушением. Хотя, и тогда по всяким акциям убытки понёс. Не исключаю и понимаю, что это чистый спекулятивный характер и, создатели сего, и участники, получают своё. Основная масса лохов обязана только вложиться. Это её,  этого стада, обязанность -- постоянно бегать за  халявным сиюминутным типа щастьем, которое им и предлагается.  Кто-то из них крохи-то и получит. Но! Риск слишком большой. Биржа, вообще риск. А, неподконрольная метафинвселенная вообще запретный мир для общественного контроля.

Генеральный директор, Москва

Валерий Овсий пишет:

Андрей Бровко пишет:
Уважаю Ваши (бондарука) мысли - хотелось бы чтобы так было везде.

А я их коллекционирую. Скоро наберёстя на приличную статью.

Вот очередная управленческая "мысль" :

михаил боднарук пишет:
Эффективная система имеет множество центов принятия решения, которые находятся рядом с проблемой.


Валерий Овсий
пишет:
Михаил Боднарук пишет:
Вам как человеку, который позиционирует себя как IT-шника, это должно быть хорошо известно.

Именно поэтому, что мне это хорошо известно я утверждаю что вами сказанное есть хуже чем глупость. Это полное непонимание понятий и принципов управления. 

Еще больше это непонимание усиливается фразой: 

Михаил Боднарук пишет:
на это и основан принцип работы Холакратии и его варианта Agile.

Холакратия и Agile - принципиально о разном...

Дискуссия набирает обороты, но результаты 100% предсказуемы.
Даже не смешно. Просто очень печально.

Researcher, Москва
Евгений Равич пишет:
Даже не смешно. Просто очень печально.

Каюсь. Не сдержался, но больше не буду... Он полный ...

Генеральный директор, Москва

Цена прогресса

Тан Минфан (Tang Mingfang) был заключен в тюрьму после того, как раскрыл незаконные методы работы на китайской фабрике, которая производит устройства Amazon Echo и Kindle. Тан говорит, что во время допроса в полиции его пытали. Теперь он призвал бывшего главу Amazon Джеффа Безоса поддержать апелляцию и помочь отменить его обвинительный приговор.

В 2019 году Тан Минфан слил документы, в которых говорилось, что фабрика Foxconn в Хэнъяне, Китай, использовала детский труд, причём они работали нелегально и сверхурочно. Позже Тан был обвинен и осужден китайскими властями за утечку коммерческой тайны. Он был освобожден в сентябре.

https://www.ixbt.com/news/2022/02/01/informator-s-fabriki-amazon-zajavil-o-pytkah-i-poprosil-dzheffa-bezosa-pomoch-otmenit-ego-obvinitelnyj-prigovor.html

Генеральный директор, Москва
Валерий Овсий пишет:
Евгений Равич пишет:
Даже не смешно. Просто очень печально.

Каюсь. Не сдержался, но больше не буду... Он полный ...

Не нашел Ваш комментарий про пирожки и ребрышки. Не сохранился?

Researcher, Москва

Сегодня заметил, что администрация сайта убрала "дизлайки".

Наступил рай для безграмотных демагогов типа "боднарука". Любая глупость - приветствуется! Возмущаться - нельзя! 

"Боже, пропал калабуховский дом!" (С)

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва

готовлю статью для e-xe "менеджмент в эпоху безумия". Применю - к сожалению не упоминая имёни нашего героя  - и нарботки из этой дискуссии))) Спасибо, коллеги за сбор материала - я то в его темы перестал заходить как он начал меня тереть

Генеральный директор, Великобритания
Анатолий Курочкин пишет: Он у себя на сайте уже влепил "Лучший автор..." этого ресурса. ))

Серьёзная антиреклама ... этому ресурсу. 

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
Ирина Да Роза пишет:
Анатолий Курочкин пишет: Он у себя на сайте уже влепил "Лучший автор..." этого ресурса. )) Серьёзная антиреклама ... этому ресурсу. 

Самозванец))) С утра лучшим автором ресурса был я :)

1 5 7 9 40
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.