HR-менеджмент

Как использовать группы в соцсетях для корпоративного общения и работы

HR-менеджмент7067 0

Как использовать группы в соцсетях для корпоративного общения и работы

4 проблемы, которые мешают результативности сотрудников

HR-менеджмент20352 17

4 проблемы, которые мешают результативности сотрудников

Создание команды: почему «удаленка» не работает

HR-менеджмент12876 14

Создание команды: почему «удаленка» не работает

Как российский бизнес выходит из самоизоляции

HR-менеджмент16425 17

Как российский бизнес выходит из самоизоляции

Как провести дебаты в команде: встряхнуться, разобраться и договориться

HR-менеджмент11998 1

Как провести дебаты в команде: встряхнуться, разобраться и договориться

Опыт Google: как оценить способность кандидата к удаленной работе

HR-менеджмент10956 3

Опыт Google: как оценить способность кандидата к удаленной работе

Как СЕО укрепить командный дух в кризис

HR-менеджмент10987 10

Как СЕО укрепить командный дух в кризис

Зачем нужна брендированная страница работодателя: 10 советов по созданию

HR-менеджмент10410 8

Зачем нужна брендированная страница работодателя: 10 советов по созданию

Эффект «удаленки»: станет ли дистанционная работа новой нормой?

HR-менеджмент22196 103

Эффект «удаленки»: станет ли дистанционная работа новой нормой?

Как привлечь специалистов в IT-компанию, если она не Google

HR-менеджмент14864 29

Как привлечь специалистов в IT-компанию, если она не Google

5 способов заставить сотрудника ненавидеть свою работу

HR-менеджмент41589 45

5 способов заставить сотрудника ненавидеть свою работу

Как найти кандидатов, которых нет на job-ресурсах

HR-менеджмент12624 8

Как найти кандидатов, которых нет на job-ресурсах

Удаленка – новый тренд?

HR-менеджмент21817 77

Удаленка – новый тренд?

Трудности найма: как ищут людей на должность директора по маркетингу

HR-менеджмент15842 24

Трудности найма: как ищут людей на должность директора по маркетингу

Окуни менеджера в прорубь, или Как бороться с информационной усталостью

HR-менеджмент13534 25

Окуни менеджера в прорубь, или Как бороться с информационной усталостью

Как помочь сотрудникам пережить работу дома

HR-менеджмент5553 2

Как помочь сотрудникам пережить работу дома

Что эффективнее: пульс-опросы или классические опросы сотрудников?

HR-менеджмент13918 11

Что эффективнее: пульс-опросы или классические опросы сотрудников?

Маркетинг для своих: 3 приема создания команды единомышленников

HR-менеджмент16405 23

Маркетинг для своих: 3 приема создания команды единомышленников

Удаленка – навсегда: вернутся ли компании в офисы после самоизоляции?

HR-менеджмент36827 56

Удаленка – навсегда: вернутся ли компании в офисы после самоизоляции?

Корпоративная культура против кризиса. Кто кого?

HR-менеджмент12934 7

Корпоративная культура против кризиса. Кто кого?

HR-решения при коронавирусе: отпуск, удаленная работа или простой?

HR-менеджмент10540 0

HR-решения при коронавирусе: отпуск, удаленная работа или простой?

Оптимисты vs пессимисты: кто поможет вашему бизнесу?

HR-менеджмент10888 14

Оптимисты vs пессимисты: кто поможет вашему бизнесу?

Удаленные сотрудники: что важно сделать руководителю

HR-менеджмент25333 67

Удаленные сотрудники: что важно сделать руководителю

5 способов усиления мотивации сотрудников на удаленке

HR-менеджмент24456 31

5 способов усиления мотивации сотрудников на удаленке

Обсуждение статей

Офисные войны за власть: как починить корпоративные коммуникации

отношения в команде мало зависят от географии, больше зависят от мировоззрения - сталкивать лбам...

Сколько стоит дискомфорт сотрудника

Думаю там очереди не будет.Это про больно и неприятно)))

Как отличить истинную мотивацию сотрудника от ложной

Чистые архетипы вряд ли встречаются, скорее их сочетания. Но вообще концепция интересная, спасибо.

Почему сотрудники не рассказывают о компании и как это исправить

Идея развития сотрудников как амбассадоров действительно интересная и при определённых условиях р...

Все комментарии

Популярное Обсуждаемое

за неделю за месяц

Почему функция планирования дает сбой

Артем Морозов

2605 85

Сколько стоит дискомфорт сотрудника

Максим Денисов

2247 88

Шпаргалка для карьериста: как вести себя на корпоративе

Юлия Бестужева

1825 22

Сила контекста: как рабочая среда влияет на человека

Ксения Кошеленко

1583 25

Крауд-тренинг: как научить команду думать, а не повторять

Николай Сибирев

867 32

Мероприятия (2426)

декабря24

Бизнес-школа ITC Group
Negotiations. Communication skills. Переговоры на английском языке

декабря24

Учебный центр «Финконт»
Применение искусственного интеллекта в рекрутинге

Все мероприятия

Новости компаний

22 декабря 2025: DODO Brands запустила КЭДО на ELMA365; «Телфин» выпустил готовую интеграцию MAX c «Битрикс24» и amoCRM

Все новости

Дискуссии

Проводим 2025й год. Этот год был переломным.

Анатолий Курочкин
23 декабря 2025, 08:04

Я не считаю 2025 год переломным в области ИИ. Пока рановато. Да, есть поразительные успехи, но он...

Как описать правду про СССР?

Анатолий Курочкин
22 декабря 2025, 08:09

Именно так! Об этом мы и говорили! "Все остальные проживают без паспортов". При этом современные...

Как оценить эффективность и востребованность цифровых сервисов учреждения?

Михаил Лурье
17 декабря 2025, 19:33

Я полагаю, что автор использовала стандартные формулировки из своего учебного курса или из мет...

Нейросеть может всё?

Николай Сибирев
13 декабря 2025, 15:45

что и наблюдается, но слава богу не постоянно... по меньшей мере пока

Все дискуссии

HR-новости

22 декабря 2025: «Прохождение практики в Fix Price» – подведены итоги программы 2025 года
Компания получила около 100 заявок от студентов на прохождение практики, которая заканчивалась в том числе и трудоустройством.; ROSTIC’S подвел итоги проекта «Устраивайся»
Социальная инициатива помогает подросткам из социально уязвимых категорий сделать первые шаги в трудовую жизнь.