Какой психологический урон нанесет безработица

Пандемия с первого дня обозначила слабые места экономики и времени на подкладывание соломы не предоставила. Для трудоспособного населения наиболее ощутимым ударом стала безработица.

Как же выглядит лицо этой самой безработицы по состоянию на середину лета-2020? Полно ли оно оптимизма, или на нем отражена глубокая депрессия? Мы попытались вглядеться в него.

Реальность и прогнозы

Вернемся в доковидную реальность. Официальные данные Центробанка за февраль 2020 года свидетельствовали об историческом минимуме безработицы на уровне 4,4%. За последующие четыре месяца показатели существенно ухудшились. В своем докладе министр труда Антон Котяков сообщил, что в период с марта по июль в России уволено 3 718 000 граждан, а принято на работу 3 036 000 граждан, разница 682 тыс. человек.

Есть большая вероятность, что мир находится лишь у подножия горы под названием «Безработица». По прогнозу ректора Высшей школы экономики Ярослава Кузьминова, уровень безработицы в России в 2020 году составит 8%. Его же прогноз на 2021 год выглядит еще более пессимистично и может достигнуть 9,8%.

Ненулевой уровень безработицы – это норма для любой экономики. Беспокойство должны вызывать высокий уровень или большие темпы роста безработицы. Даже при благополучной экономической ситуации всегда будут люди, чей образ жизни не предполагает работать.

В Москве такими людьми часто становятся обладатели недвижимости в центре города, которую можно выгодно сдавать. Но даже их благополучие пошатнулось, так как снижение доходов населения повлияло на стоимость аренды жилья. Удивительно, но и этот контингент можно встретить в числе официально зарегистрированных безработных. Правда, этот незначительный процент так называемых фиктивных безработных не влияет на общую картину происходящего.

Портрет безработного

Как на сегодня выглядит среднестатистический безработный? Любопытны данные по возрастному распределению. Из них видно, что наиболее пострадал самый работоспособный контингент. Это население в возрасте от 25 до 40 лет. Именно они составили 51% зарегистрированных безработных за период с марта по июль 2020. Данная возрастная группа в своем большинстве – это люди, состоящие в браке и с детьми, как правило, обремененные ипотечными кредитами и займами.

Эта категория людей не сможет обеспечивать себя на сумму пособия по безработице и находится в активном поиске нового места работы. Преимущественно поиск работы ведется через профильные сайты.

Основатель сервиса Superjob Алексей Захаров вносит существенную коррекцию в официальные цифры о безработице. По словам Захарова, реальная безработица в России более чем вдвое превышает официальную статистику. Как эксперт, он оценивает реальную безработицу в 10 млн человек.

Актуальная информация по наиболее пострадавшим специальностям была представлена аналитиками Kontakt InterSearch Russia. Был проведен опрос 510 российских компаний из 19 индустрий. В большей степени сокращения коснулись административного персонала (36% компаний), финансов и бухгалтерии (28%), маркетинга и рекламы (25%). В то же время в лидеры гонки за вакансии вышли специалисты онлайн и офлайн-продаж (31% и 29% соответственно), IT-разработчики (29%), представители сферы проектирования и строительства (20%).

То есть наш средний безработный – это 35-летний сотрудник экономического департамента. Зарегистрирован на бирже труда и активно ищет работу.

Неэкономические последствия

Если обратиться к условной классификации типов безработицы, то доминирующим типом можно назвать вынужденную безработицу, она же – безработица ожидания, когда люди могут и согласны работать при данном уровне заработной платы, но работы для них сейчас нет. Помимо бесспорного падения уровня жизни остро встает вопрос об уроне психологическом, а подчас и психическом здоровье человека.

Обычно внимание акцентируется на материальной стороне ухудшающейся жизни: падении покупательной способности и уменьшении списка удовлетворенных потребностей. Что, конечно же, плохо. Но ведь куда страшнее последствия для психоэмоционального состояния безработного. Общество депрессивных и деструктивных людей становится опасным.

Вследствие потери работы человек утрачивает прежние позиции в обществе. Этапы безработицы суммируют агрессию и обиду, направленные и на мир, и на себя. А если это состояние затягивается на срок более полугода, можно наблюдать нарушения структур личности, деформацию жизненных ценностей. Звучит очень книжно и слишком обобщенно. Но за терминологией скрываются неприятные состояния.

Психология безработного

Феномен психического здоровья складывается из трех основных составляющих. Это положительная установка на себя, свое окружение и свое будущее. Как только один из компонентов дестабилизируется, ощущение внутреннего комфорта теряется. Потеря работы и последующие сложности трудоустройства влекут за собой стресс. А стресс, как следствие, приводит к ухудшению взаимоотношений в семье, межличностном общении, провоцирует возникновение деструктивных форм поведения.

Для потерявших работу характерно усиление чувства социальной изоляции, преобладание пессимизма и повышение агрессии.

Человечество в какой-то степени перегружено социальной активностью. Одновременно и подсажено на иглу постоянных коммуникаций и взаимодействий. Изоляция от социально-психологической активности становится сильнейшим фактором депрессии. Отсутствие работы снижает количество контактов и поводов для общения, ты как бы находишься за бортом и мало кому уже интересен. Ты изолирован от привычного общества.

Мы говорили ранее, что один из базисных компонентов внутреннего комфорта – видение себя в будущем. Безработица, особенно затянувшаяся, рисует нам печальное будущее. Страшит неизвестность завтрашнего дня, когда нет возможности что-либо изменить, на что-то повлиять, утрачивается ощущение жизненной стабильности. Пессимизм, как единственно возможный взгляд на настоящее и будущее, подавляет чувство удовлетворенности жизнью.

Состояние тревоги, которое испытывает безработный, имеет свою динамику. И если тревожность особенно ярко выражена в течение первых трех месяцев пребывания в статусе безработного, то далее она перерастает в повышение возбудимости и переходит в агрессию. Общество враждебно настроенных граждан неизбежно ведет к росту преступности.

ЦЗН как рука помощи

В столь печальном развитии событий не заинтересована ни одна из сторон общества. Ни государство, ни люди не хотят погрузиться в волну протестов и беспорядков. В стране имеются механизмы содействия гражданам в поиске работы. Но насколько эффективны привычные нам формы сотрудничества с Центрами занятости?

В прошлом мой личный опыт сотрудничества со службами занятости Москвы и городов Северного Кавказа характеризовался скорее как плачевный. В обоих случаях шел набор сотрудников в производственные компании. Тщетные попытки практически навязать соискателям работу закончились нулевым результатом.

Кульминацией стал финальный разговор с руководителем одного из ЦЗН. Звучал он примерно так: перестаньте тратить свое время, люди, состоящие на учете на бирже труда, работу не ищут. В подтверждение этих слов скажу, что за три месяца собеседований с соискателями только один согласился обсудить вакансию. Остальные, не сняв пальто, требовали поставить печать в документ об отказе работодателя.

В то же время я получила интересный опыт работы с эстонской службой занятости. Компания имеет возможность подать заявку на практиканта. Служба отправляет соискателя и, что приятно удивило, платит работодателю за потраченное на обучение новичка время. Фактически, бизнес получает и рабочие руки, и деньги. Если за время практики человек себя хорошо показал, компания с удовольствием примет его в штат и в течение года будет получать от государства субсидию на часть заработной платы. Не вдаваясь в детали, скажу, что мы неоднократно оставляли в компании бывших практикантов. Выигрывали все – государство пристраивало очередного безработного, а компания получала сотрудника уже проверенного на деле.

Посчитать, что выгоднее – платить субсидию по безработице или платить работодателю за обучение будущего сотрудника – это тема отдельного обсуждения, но эстонская модель лично для меня, как работодателя, оказалась более работоспособной.

Подобного рода проблемы решаются исключительно на государственном уровне. Идеальная ситуация выглядит так – экономика резко восстановилась, люди вышли на работу и депрессия населения естественным образом сошла на нет. Увы, предрасположенности к развитию ситуации в оптимистичном ключе мы с вами не наблюдаем. Если верить прогнозам, нас ждет усугубление безработицы и, как следствие, рост числа граждан с проблемами психического здоровья и девиантным поведением.

Резкий рост безработицы и длительный период восстановления не могут пройти бесследно даже при самом благоприятном долгосрочном экономическом прогнозе. Адаптация людей, чье душевное состояние было повреждено длительной безработицей, обратно в трудоустроенные социальные группы – это долгий и трудный процесс. Появление новых рабочих мест решает экономические проблемы, но никак не лечит вред, уже нанесенный их длительным отсутствием. Вполне возможно, что негативные последствия пандемии будут в дальнейшем ощущаться все сильнее и еще долгое время заставят с собой мириться.

Фото в анонсе: freepik.com

Также читайте:

Комментарии
Адм. директор, Белгород
Андрей Кочанов пишет:
Вы о том как обустроить Всю Россию, а я что теоретиков, особенно в инете, много, а что-то сделать в реале, так их нет. 
если человек не может-не хочет-не умеет навести порядок на своей лестничной клетке, в подъезде, то на уровне дома, микрорайона и т.д. он будет бесполезен. Это и образно, и в буквальном смысле. И мы, на мой взгляд, это сейчас проходим.

Ну вот Фургал попытался. На региональном уровне. Система его сразу съела. 

Как говорил т. Ленин: «Пытаясь решить частные вопросы, не решив прежде общие, мы будем вновь и вновь натыкаться на эти общие вопросы».

Директор по маркетингу, Москва
Сергей Мамин пишет:
менно диктатура одной партии не заинтересована ни в политическом образовании народа, ни в его активности. Только в исполнительности, послушности и невмешательстве в политику. Вы там смотрите футбол и пейте пиво, а с политикой мы без вас разберёмся

 

Да это просматривается у действующего президента с самого начала его правления. Все эти годы он занимался максимизацией личной власти и партия не более чем его структура подконтрольная и на 100% управляемая. Он так видит мир, что эффективность = управляемость. С ним согласны многие россияне. Они ведь не видели никаких других способов управления. Их опыт крайне ограничен и кругозор уж совсем узкий. Если они смотрят ТВ то точно не имеют ни малельшего представления о мироустройстве. Вернее имеют совершенно неверное представление. 

И как они будут голосовать? Сердцем? Если у них сбиты ориентиры намеренной ложью из телека. 

В коротком периоде такая стратегия президента работает. Он на свой век обеспечил себе почет и уважение и власть. Но в длинном нет. Государство немощно и проблемы лезут изо всех углов. как тараканы. Потому что задачи на самом деле на порядок сложнее, чем это было бы доступно пониманию одного человека. 

Аналитик, Москва
Андрей Кочанов пишет:

Анатолий, внимательно перечитал свои высказывания про депутатов и понял, что действительно можно сделать поверхностный вывод, что я писал о том, что все депутаты дураки. Извините за 3 что)) Хотя я этого не утверждал. Это просто глупо так утверждать. Дураки это не профессия) Я уже в этой ветке отвечал-объяснял, что если я пишу 3Д (дураки, дороги, депутаты) , то я "разношу" их по разным углам, разделяю) Разъясню и эти мои слова:"Сколько в ГД умных людей?" А разве люди делятся, только на умных и дураков и среднего не дано? А Ересь нести можно от отсутствия нужных знаний или по заказу) Я смог  объяснить  что я не считатаю всех депутатов дураками? Навешивать ярлыки ума много не надо, я бы сказал что этот процесс как раз говорит об отсутствии логического мышления. Человек который заявляет, что депутаты все дураки, ведь теоретически может быть депутатом? Может! Значит он сам дурак!)) 

Но меня однозначно не устраивает качество профессиональной деятельности многих депутатов Питерского ЗАКСа и ГД. Законопроекты больше преследуют свой пиар или другие цели, но не развития общества и экономики. Кстати, какие хорошие законы они протащили? Термин "протащили" я воспринимаю что это было сложно. 

Я в другой ветке писал, что если мы как страна хотим прогрессировать, то нам нужна двухпартийная система. При нашем подходе крайностей - белое и чёрное, это позволит выбор и, надеюсь, двигаться вперёд. Пугать  что две партии будут мешать работать друг другу, конечно можно, но прогресс без борьбы не бывает. Закончу простой мыслью. Есть фраза - тянуться к чему-то положительному. Есть фраза - он покатился по наклонной. Тянутся (делают усилие) к добру, знаниям и т.д.. А катятся вниз по наклонной, или по инерции, т.е. без усилий. 

Я несколько другое имел в виду. И уж никак не задеть Вас. В ГД, на мой взгляд, абсолютное большинство депутатов люди умные. Так Вас устроит? Не глупее меня, по крайней мере. Хороша ли сама система? Уверен, что можно и лучше. Позволяет ли она принимать законы? Ну да. Нужные законы? Увы, далеко не всегда, именно потому что и в обществе нет полного консенсуса. Помню принимали хороший закон о промилле у водителей. Так половина общества говорила - пусть будет 0 и не надо поощрять пьяниц, а вторая - вы с ума сошли, ноля не бывает!

А что 2-х партийная& Ерунда всё это. У нас она уже 3,5 партийная. Но по-барабану Яблоку мои проблемы. Не волнуют СР мои задачи. Не интересны ЕР мои нужды. И куда бедному крестьянину податься?

Аналитик, Москва
Виктор Москалев пишет:
Сергей Мамин пишет:
менно диктатура одной партии не заинтересована ни в политическом образовании народа, ни в его активности. Только в исполнительности, послушности и невмешательстве в политику. Вы там смотрите футбол и пейте пиво, а с политикой мы без вас разберёмся

Да это просматривается у действующего президента

... Он так видит мир, что эффективность = управляемость. С ним согласны многие россияне. Они ведь не видели никаких других способов управления. Их опыт крайне ограничен и кругозор уж совсем узкий. Если они смотрят ТВ то точно не имеют ни малельшего представления о мироустройстве. Вернее имеют совершенно неверное представление. 

И как они будут голосовать? Сердцем? Если у них сбиты ориентиры намеренной ложью из телека. 

В коротком периоде такая стратегия президента работает. Он на свой век обеспечил себе почет и уважение и власть. Но в длинном нет. Государство немощно и проблемы лезут изо всех углов. как тараканы. Потому что задачи на самом деле на порядок сложнее, чем это было бы доступно пониманию одного человека. 

А как же? Именно "эффективность= управляемость". Или, по кроайней мере, сначала управляемость. 

Ну почему многие наши граждане и Вы, Виктор, так пренебрежительно относитесь к людям? Нельзя так. Что Вы все с этим телевизором бегаете. Может процентов 5 пожжилых людей и смотрят телевизор, всякие эти ток-шоу, но уж свои решения даже старики принимают не от телевизора. А те, кто помоложе, поверьте, не глупее нас с Вами. Но и свои решения они не с Навальным сверяют.

Это почему это у других "сбиты ориентиры намеренной ложью из телек" , а мы такие продвинутые? Не стоит так упрощать выбор людей, не нужно так принижать чужие умственные способности. 

Директор по развитию, Санкт-Петербург
Анатолий Курочкин пишет

Я несколько другое имел в виду. И уж никак не задеть Вас. В ГД, на мой взгляд, абсолютное большинство депутатов люди умные. Так Вас устроит? Не глупее меня, по крайней мере. Хороша ли сама система? Уверен, что можно и лучше. Позволяет ли она принимать законы? Ну да. Нужные законы? Увы, далеко не всегда, именно потому что и в обществе нет полного консенсуса. Помню принимали хороший закон о промилле у водителей. Так половина общества говорила - пусть будет 0 и не надо поощрять пьяниц, а вторая - вы с ума сошли, ноля не бывает!

А что 2-х партийная& Ерунда всё это. У нас она уже 3,5 партийная. Но по-барабану Яблоку мои проблемы. Не волнуют СР мои задачи. Не интересны ЕР мои нужды. И куда бедному крестьянину податься?

Анатолий, Вы меня не задели и у меня об этом мыслей не возникало. Возможно виновата моя манера написания.)

Но в защиту своей манеры написания) напишу что если Вы читаете законы выходящие из под пера законодательной и исполнительной власти, то они вообще с 10 раза "доходят", а иногда там столько противоречий и расплывчатости.

Принимаемые законы и общество никак не связаны. Законодательные инициативы (я об этом писал в предыдущем посте) часто имеют подоплёкой корысть и пиар, и у общества мнения не спрашивают. Обсуждать - осуждать личные качества депутатов я не считаю возможным. Это надо делать на выборах, но там партии, как правило. А вот результаты их законотворчества очень желательно, как и публичные выступления. Как раз на публичных выступлениях они (депутаты) часто выглядят для меня "противно ". Но не все. Про 0 промилле. Это как ставить вопрос для обсуждения. Можно так :Вы хотите чтобы были пьяные за рулём? тогда голосуйте за ненулевой порог! А можно так:Вы не хотите чтобы вас трезвого лишили прав? Тогда голосуйте за ненулевой порог! 

По 2-х партийной системе. Не понял причём здесь 3,5 партийность? Двухпартийность подразумевает простоту конкуренции и отвечает, на мой взгляд, менталитету (добро-зло) и возможности развития. Если Вы подразумеваете, что 2 партии (даже искусственно созданные одним человеком) договорятся между собой, и конкуренция никогда не возникнет, то тогда однозначно будущего быть не может((. Точнее эволюции не будет, а нужна ли революция? Мне нет. Справедливости рассуждений ради)), то что я написал про двухпартийность, это маловероятно. Народ желает хлеба и зрелищ (и дальше телевизора-инета не ходит) , а патрициям и так всё хорошо, если не считать их внутренних разборок. 

А "крестьянину" лучше начать ходить на муниципальные выборы, а потом после выборов интересоваться их деятельностью и оценивать её. Тогда таких крестьян станет много и лет через... жизнь станет лучше) 

 

1 9 11
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
39% россиян довольны своей работой

Больше всего довольны своей работой ученые и педагоги.

Каждый 6-й владелец бизнеса обращает внимание на знаки зодиака кандидатов

В исследовании приняли участие представители российских компаний, руководители и HR-директора из всех регионов России.

Треть россиян хотят уйти на пенсию до 55 лет

Женщины хотят завершить карьеру раньше мужчин.

РБК навсегда уйдет на удаленку, Facebook — до июля 2021 года

Цель этого маневра — сэкономить средства и не зависеть от эпидемиологической ситуации в дальнейшем.