Карьера

Суперпредприниматель – это миф, или Как разрешить себе быть неидеальным

Личная эффективность4853 18

Суперпредприниматель – это миф, или Как разрешить себе быть неидеальным

Ключевой сотрудник увольняется: что делать?

HR-менеджмент41199 29

Ключевой сотрудник увольняется: что делать?

Как КЭДО меняет работу распределенных команд

HR-менеджмент2843 0

Как КЭДО меняет работу распределенных команд

Почему сотрудники не рассказывают о компании и как это исправить

HR-менеджмент3889 14

Почему сотрудники не рассказывают о компании и как это исправить

Нейросети – конкуренты или помощники для команды?

HR-менеджмент6836 97

Нейросети – конкуренты или помощники для команды?

Как HR-лидеру работать с «теневой» системой управления: 5 инструментов

HR-менеджмент4848 24

Как HR-лидеру работать с «теневой» системой управления: 5 инструментов

О чем молчат успешные женщины

Личная эффективность12982 128

О чем молчат успешные женщины

Почему токсичный сотрудник – это симптом ошибки в бизнес-процессах

HR-менеджмент12709 21

Почему токсичный сотрудник – это симптом ошибки в бизнес-процессах

Почему вовлеченность – это не про счастье сотрудников, а про стратегию бизнеса

HR-менеджмент5715 14

Почему вовлеченность – это не про счастье сотрудников, а про стратегию бизнеса

Вирус выгорания: как восстановить мотивацию в команде, которая работала на износ

HR-менеджмент8804 6

Вирус выгорания: как восстановить мотивацию в команде, которая работала на износ

Как управлять творческим коллективом: 5 правил Людмилы Казанцевой

HR-менеджмент4150 5

Как управлять творческим коллективом: 5 правил Людмилы Казанцевой

«Зачем мне все это?»: что делать, когда накрыло безразличие

Личная эффективность11333 7

«Зачем мне все это?»: что делать, когда накрыло безразличие

Манипуляции коллег: как перестать играть по чужим правилам

Личная эффективность12278 37

Манипуляции коллег: как перестать играть по чужим правилам

Болото, а не зона комфорта: что делать, если вы застряли в развитии

Личная эффективность16357 85

Болото, а не зона комфорта: что делать, если вы застряли в развитии

Как оптимизировать штат сотрудников, и не пожалеть об этом

HR-менеджмент2561 4

Как оптимизировать штат сотрудников, и не пожалеть об этом

Как снизить текучку линейного персонала: комплекс действенных мер

HR-менеджмент5924 18

Как снизить текучку линейного персонала: комплекс действенных мер

Как офисные ритуалы для мотивации перевести в цифровой формат

HR-менеджмент2186 0

Как офисные ритуалы для мотивации перевести в цифровой формат

Таланты под прицелом: кто выживет на IT-рынке завтра

Рынок труда13782 117

Таланты под прицелом: кто выживет на IT-рынке завтра

AI-First: как системно пересмотреть роль сотрудника в бизнес-процессах

HR-менеджмент2987 2

AI-First: как системно пересмотреть роль сотрудника в бизнес-процессах

Как руководителю найти баланс между контролем и доверием

HR-менеджмент2374 10

Как руководителю найти баланс между контролем и доверием

5 странных бизнес-лайфхаков, которые звучат как бред, но работают

Личная эффективность12896 31

5 странных бизнес-лайфхаков, которые звучат как бред, но работают

Как превратить кризис среднего возраста в точку личностного роста

Личная эффективность9164 26

Как превратить кризис среднего возраста в точку личностного роста

Как управлять сотнями откликов на вакансию и не сойти с ума

HR-менеджмент4079 3

Как управлять сотнями откликов на вакансию и не сойти с ума

Как давать обратную связь руководителю эффективно и безопасно

Личная эффективность6740 34

Как давать обратную связь руководителю эффективно и безопасно

Обсуждение статей

Офисные войны за власть: как починить корпоративные коммуникации

Полагаю, Вы знаете, как работает атомная электростанция. Суть в том, что опуская и поднимая стер...

Почему рост зарплат не решит проблему дефицита кадров на производстве

Мне нравится, что в разных регионах пытаются заниматься автомобилестроением! На таких площадках ...

Как работодатели сливают отклики кандидатов на вакансии

Прокомментирую для автора статьи по пунктам, так как больше 1000 откликов отправлено за последние...

Кто будет лучшим кандидатом на роль независимого директора?

Извините, но статья к теме почти не относится. Вопрос подбора директора - исключительно серьёзен....

Все комментарии

Популярное Обсуждаемое

за неделю за месяц

Почему рост зарплат не решит проблему дефицита кадров на производстве

Евгений Бурцев

22956 42

Как работодатели сливают отклики кандидатов на вакансии

Ева Озерова

3935 58

Маркетинг глазами финансиста: 10 наблюдений

Елена Иванова

2099 63

Офисные войны за власть: как починить корпоративные коммуникации

Олег Солдатов

1915 60

OpenAI vs Google: кто выиграет гонку за ИИ

Александр Лапутин

1452 45

Мероприятия (3584)

декабря16

АО «Бетерра»
Основные тенденции налогового контроля. Чего ждать в 2026 году?

декабря17

Бизнес-школа ITC Group
Basic presentation skills. Public speaking. Мастерство презентации на английском языке

Все мероприятия

Дискуссии

Как оценить эффективность и востребованность цифровых сервисов учреждения?

Полина Щепетьева
16 декабря 2025, 22:03

Коллеги, добрый день! В профессиональном сообществе, наверняка, многие сталкиваются с задачами ц...

Как описать правду про СССР?

Михаил Лурье
16 декабря 2025, 13:14

Скорее всего таксист был и примерно так говорил. Он мог конечно за 5 часов наговорить еще много ...

Нейросеть может всё?

Николай Сибирев
13 декабря 2025, 15:45

что и наблюдается, но слава богу не постоянно... по меньшей мере пока

ИИ вместо сотрудников офиса. Реально ли?

Михаил Лурье
11 декабря 2025, 17:59

Мне кажется, что надо начинать разрабатывать этот продукт (или инструмент) с достаточно простой ...

Все дискуссии