Что порождает бедность в России?

Число россиян с доходами ниже прожиточного минимума достигло 18,6 млн во втором квартале 2019 года, сообщил Росстат. Во втором квартале доля россиян с доходом ниже прожиточного минимума выросла до 12,7% против 12,5% за аналогичный период 2018 года. При этом само число бедных в стране за квартал сократилось почти на 2 млн человек.

Как понимать эти цифры? Почему в России сохраняется бедность? Какие факторы сохраняют бедность на уровне 12,7%? На вопросы редакции Executive.ru отвечают эксперты.

Марат БисенгалиевБедный, а не зажиточный, становится более надежным источником дохода

Марат Бисенгалиев, директор филиала, «Афая», эксперт Executive.ru

А кто-то разве хоть что-то делает, чтобы бедных стало в РФ меньше? Основное занятие хозяев российской экономики – экспорт. Соответственно, внутренний рынок может жить своей жизнью, или не жить. Такие вещи, как квартплата, налоги, проценты по кредитам, транспорт и прочее бедные в любом случае заплатят, никуда не денутся. Поэтому их число скорее станет увеличиваться, чем уменьшаться. Ибо во многих случаях именно бедный, а не зажиточный, становится более надежным источником дохода для тех же банков, а для ломбардов или микрофинансовых организаций вообще единственным.

На повышение числа бедных очень сильно влияет пенсионная реформа. Так, человек, который получил бы ежемесячный дополнительный доход в размере еще 10 тыс. рублей к личному бюджету, переходил бы в категорию небедных. Теперь получит такую возможность (если успеет) на пять лет позже. Речь идет о нескольких миллионах.

С учетом миграционной политики в секторе неквалифицированного, а значит, малооплачиваемого труда в РФ всегда будет избыток предложения. Значит, никакой необходимости в повышении таких зарплат у работодателя не будет. Так что бедным остается экономить на самом важном – наличии детей, жилищных условиях, питании и лечении.

Инфляция больше всего бьет по бедным

Александр Цыганов, руководитель департамента страхования и экономики социальной сферы, Финансовый университет при Правительстве России

Рост данного показателя вызван как формальными, так и реальными причинами. Росстат уточнил методологию сбора и анализа данных по денежным доходам населения, а Минтруд поднял размер прожиточного минимума до 10 753 рублей, что привело на фоне стагнации реальных доходов граждан к формальному увеличению числа бедных. Но есть и фактические причины, связанные с экономическими проблемами. Так, инфляция более всего бьет по бедным и увеличивает их число, если одновременно с ценами не растут доходы. Как можно заметить, в наибольшей степени выросли цены на товары повседневного спроса, и это в первую очередь отражается на малообеспеченных гражданах.

Меры по поддержке промышленности, сельского хозяйства, социальной сферы, региональные программы пока позволили достичь лишь ряда локальных успехов, но нуждаются в продолжении. Соответственно, работники многих предприятий не могут рассчитывать на прибавку в заработной плате в условиях отсутствия роста производства и доходов предприятия.

Увы, но существенным фактором бедности является рождение детей, это порождает демографические проблемы. Тема уже привлекла внимание государства, но проблема не решена до конца. К сожалению, программы развития малого бизнеса и поддержки предпринимательства, самозанятых граждан пока не привели к существенному росту числа предпринимателей и их доли в экономике нашей страны, поэтому нуждаются в совершенствовании и популяризации.

Неразвитость экономики и социальной сферы, самого общества общепризнанно порождают в России необходимость не только структурных реформ, но инновационного рывка, модернизации, институционального развития. Есть и определенные сложности, связанные с противоречивой историей нашей страны. Склонность к нестяжательству, неверие и нежелание достичь успеха предпринимательством, мнение о греховности богатства, привычка довольствоваться малым культивировались ранее, особенно в советское время. Эти факторы продолжают влиять на менталитет, хотя это влияние на население существенно падает.

Надежда СедоваБольшая часть бедных – это работающие люди

Надежда Седова, профессор кафедры национальной и региональной экономики, Российский экономический университет им. Плеханова

Бедность в России не просто сохраняется, а за последние четыре года растет. Согласно официальным данным, количество бедных около 13%, по неофициальным – не менее 18%. Причины сохранения негативных тенденций: экономический кризис, снижение реальных располагаемых доходов населения. Человеку остается все меньше на потребление, а так как потребление сокращается, то это ведет к снижению платежеспособного спроса, а платежеспособный рост – это двигатель экономического роста.

Самое печальное в российской бедности то, что в зарубежных странах бедными являются, как правило, люди, которые не работают, а в РФ большая часть бедных – это работающие. Это абсолютно позорное явление российского общества: чрезмерно низкие зарплаты в некоторых отраслях в ряде регионов приводят к бедности среди работающего населения.

В то же время следует отметить, что в 1990-е годы количество бедных людей составляло около 38%, то есть за последние 30 лет динамика положительная. Для снижения уровня бедности необходимо стимулировать платежеспособный спрос, необходимо повышение реальных располагаемых доходов населения. Если посмотреть по регионам РФ, то выше всего бедность в регионах, где проводится слабая экономическая политика, привлекается мало инвестиций, создается мало рабочих мест.

Татьяна МещанинецРубль дешевеет, а роста зарплат нет

Татьяна Мещанинец, генеральный директор, «Беатум»

 

Неграмотная налоговая политика государства заставляет работодателей уходить снова в зону серых зарплат, а это в свою очередь ведет сотрудников к дополнительным расходам на медицину и риску недополучить часть зарплаты. В суд при этом не пойдешь…

К тому же внедряемая бизнес-сообществом политика потребительского отношения к жизни и доступность кредитов заставляет население совершать покупки условно необходимых предметов – рекламные кампании творят чудеса с менталитетом населения.

Лавинный поток рабочей силы из азиатских республик ведет к существенному снижению уровня зарплат. Гастарбайтер согласен работать за четверть фактической оплаты, чего не может себе позволить россиянин, ведь его семья живет здесь и расходы на ее содержание нужно оплачивать здесь и по местным ценам. И ни о какой конкуренции речи быть не может. Это играет на руку бизнесу, обеспечивая его почти бесплатной рабочей силой с соответствующей квалификацией. А местные специалисты и рабочие остаются не у дел.

Нет фактического контроля за выдачей муниципального жилья, что заставляет население десятилетиями снимать жилье или брать ипотеку, что смерти подобно. Реальный уровень инфляции показывает, насколько падает покупательская способность рубля. Он дешевеет, а роста зарплат фактически нет.

За последний год по данным, опубликованным РБК, закрылось более 600 тыс. организаций. Политика государства не направлена на поддержку и развитие малого бизнеса, который мог бы дать рабочие места и зарплаты населению.

К сожалению, западная модель общества в нашей стране прижилась весьма однобоко. Молодежь видит себя только на руководящих должностях. Понятия «рабочий класс» и «инженер» дискредитировано донельзя. И бедность зачастую обусловлена банальным нежеланием работать вне руководящих позиций. Есть огромный разрыв между фактической стоимостью индивида на рынке труда и его видением уровня зарплаты. А работодатель имеет иное мнение о стоимости такого соискателя. Так как мне приходится нанимать сотрудников, сталкиваюсь с этим часто.

Фото в анонсе: pixabay.com


Материал подготовлен с помощью сервиса «Лига экспертов» Executive.ru. Комментарии экспертов Executive.ru публикуются в начале текста, со ссылкой на профайл участника Сообщества.

Вы боитесь стать бедным?
Loading...
Расскажите коллегам:
Комментарии
Генеральный директор, Екатеринбург
Андрей Роговский пишет:

Разработчик со стажем меньше года получает от $2000, см https://jobs.dou.ua/salaries/

Разработчик со стажем меньше года - это не еденичный специалист. Это массовый продукт.

И вот вариант решения проблемы - каждый бедняк становится разработчиком со стажем меньше года.

 

Конгениально!

Ударим разработчиками со стажем менее года по бедности и разгильдяйству!

Консультант, Украина
Валерий Меркулов пишет:

Конгениально!

Ударим разработчиками со стажем менее года по бедности и разгильдяйству!

В Индии это сработало.

 

Александр Жириков +2192 Александр Жириков Генеральный директор, Хабаровск

Дай человеку удочку и научи  его ловить рыбу.

    

Генеральный директор, Екатеринбург
Андрей Роговский пишет:
Валерий Меркулов пишет:

Конгениально!

Ударим разработчиками со стажем менее года по бедности и разгильдяйству!

В Индии это сработало.

 

У меня растут года,
будет и семнадцать.
Где работать мне тогда,
чем заниматься?

Бедным быть не хорошо,
а богатым —
лучше,
я б в разработчики пошел,
пусть меня научат.

...Книгу переворошив,
намотай себе на ус —
все работы хороши,
выбирай
на вкус!

Партнер, Москва
Александр Жириков пишет: Дай человеку удочку и научи  его ловить рыбу.

Скоро и патенты придётся покупать на рыбалку, платить налоги на сбор ягод и грибов ... Чиновники соревнуются в изобретательности, собирают не то, что по крохам, а глаза зажмурили, что сечиных освобождают от значительной налоговой нагрузки, дали офшорить сколько влезет в ненасытных ...

На нашей основе, вместо  старой притчи ))) лучше звучит так - освободи малый бизнес от непосильных налогов и давления силовиков, и население прокормит себя и поднимет страну - не сечины, а простые люди. И как правильно подчёркивает в этой статье

Марат Бисенгалиев: Основное занятие хозяев российской экономики – экспорт. Соответственно, внутренний рынок может жить своей жизнью, или не жить. 

Аналитик, Москва

При феодализме были низшие касты и сословия. Теперь есть один, но ёмкий статус -"бедный". Время идёт, но ничего не меняется.

Причина бедности одна - искусственно ограниченный доступ к благам. Предпосылка для такой ситуации -  это желание немногочисленной прослойки людей жить хорошо засчет того, чтобы основная масса людей жила плохо. Руководствуясь принципами "закона сохранения энергии" и постулатом "всего на всех не хватит", эта благополучная прослойка или, как принято называть, "элита" всеми силами стремится разбогатеть, намеренно "отсекая дверью" основное большинство от существующих благ. В ход идёт все: система ценностей, СМИ, законодательство, образование, религия и т.д. 

Простому человеку обьясняют, что у ничего нет не потому, что его обокрала элита. Мол, ты просто бедный...Этот статус подразумевает полный набор штампов и стереотипов (алкаш, лентяй, неудачник,необразованный, нехаризматичный, бездарный, недалёкий, из неблагополучной семьи, из маленького города и т.д. и т.п.), призванных морально растоптать человека, унизить его достоинство, вызвать чувство вины перед обществом.

Примеряя на себя статус бедного, человек склоняет голову, безропотно соглашаясь на существующие несправедливые порядки распределения благ. Все это происходит ровно до того момента, пока "чаша терпения" у бедных не переполняется. И тогда случается революция, бунт, переворот.

В результате происходит слом текущей системы распределения благ и, соответственно, нивелирование существующей элиты. Таким образом, не с бедностью борются восставшие бедные. А с системой неравномерного распределения благ и элитой, породившей такую систему. 

Директор по рекламе, Москва
Константин Комшуков пишет:
Причина бедности одна - искусственно ограниченный доступ к благам

и эту проблему решает индустриальное промышленное развитие - его следствие это социальная устойчивость и стабильность

в сложно организованных системах промышленных отраслей углубляется разделение труда и увеличивается количество кадровых работников отраслей с очень узкой и очень высокой профессиональной отраслевой квалификацией - нет такой квалификации и не получится отраслевого конкурентного продукта - нет доли на конкурентной мировой полке и лидерства среди нац. экономик - в обратную логику - чем больше успеха на товарной полке, тем больше нац. доход экономики, тем сложнее организованы отрасли и тем больше работников отраслей с высоким разделением труда и растущей (вместе с ходом НТР) квалификацией

поэтому успешные прои экономики - законодательно закрепляют социальный статус глубоко разделенного по труду работника и его рост квалификации прямо в законодательстве связывают с социальным статусом (так сделано в Германии например)

это все достижения модернизации экономик уровня структурализма - это тот уровень организации который был не пройден в СССР (застой и плохая реакция на изменения и прогресс) но в СССР была сильна технологичская системность и связь технология и науки, обусловленные централизацией орг. шаблонов и централизвоанным контролем уровня организованности промышленной модернизации

при наличии критически слабых сторон были и накопленные сильные стороны, но орг. акторы а именно директорский корпус промышленных отраслей был привязан к структуре промышленного роста и контролем и отраслевым целеполаганием (цели развития отраслей производит деятельность - отрасль) а в СССР эти цели спускались сверху

а это слабая сторона развития в СССР (и пост СССР) мотивационные цели промышленного развития и мотивация развивать сложные структурные отраслевые системы привыкли брать сверху

напротив если все разрушить то упрощение мотивации ведет к одноходовому бизнесу и распаду отраслевых систем, снижению ценности работников, социальной нестабильности о которой Вы пишете

а так же существенным затратам на безопасность против дестабилизирующих активаций - плата за безопасность а не на строительство индустриальных систем

если в СССР мотивация модернизации промышленных индустрий навязывалась сверху, за счет острой реакции на отставание - догоняющая модернизация, цели модернизации ставились жестко на этом сравнении и показатели объективизировались как цели (да они полностью не выполнялись но это была гонка за целью, цель отодвигалась в связи с прогрессом НТР и гонка за целью продолжалась)

что сейчас может стать источником мотивации? если в СССР директорский корпус искусственно готовился и строилась структура по всей цепочке отраслевой модернизации от науки и технологий до производства средств производства и крупносерийного товара

то сегодня что является источником мотивации для набора к примеру директорского корпуса модернизирующейся промышленной отрасли - по всей цепочке?

(все эти фокусы с манипуляцией беднотой это до индустриальное состояние общества это очень старые древние уровни развития, какой смысл этим заниматься сейчас)

централизованная организация догоняющей модернизационной гонки - в прошлом СССР

что сегодня заменит эту организацию и создаст мотивацию?

что вообще создает мотивацию пром модернизации? в это же включаются общества целиком - в Германии законы о труде приняты для обеспечения пром модернизации, в Китае вроде бы установка целей пром модернизации организована централизованно?

эту мотивацию и цель должна генерировать управленческая процедура? форма такой процедуры - ГКНТ? 

Партнер, Москва
Дмитрий Федоров пишет: что вообще создает мотивацию пром модернизации?

- инвестиционная привлекательность

- обратите внимание на этот сюжет в видео - весь зал аплодирует, наверное, у многих капиталы уже там, и которых хватило бы на всю или часть модернизации, о которой вы говорите ...

Аналитик, Москва
Дмитрий Федоров пишет:
Константин Комшуков пишет:
Причина бедности одна - искусственно ограниченный доступ к благам

и эту проблему решает индустриальное промышленное развитие - его следствие это социальная устойчивость и стабильность

в сложно организованных системах промышленных отраслей углубляется разделение труда и увеличивается количество кадровых работников отраслей с очень узкой и очень высокой профессиональной отраслевой квалификацией - нет такой квалификации и не получится отраслевого конкурентного продукта - нет доли на конкурентной мировой полке и лидерства среди нац. экономик - в обратную логику - чем больше успеха на товарной полке, тем больше нац. доход экономики, тем сложнее организованы отрасли и тем больше работников отраслей с высоким разделением труда и растущей (вместе с ходом НТР) квалификацие

Дмитрий, а я считаю, что индустриальное промышленное развитие - это наоборот путь тупиковый. Вы приводите в пример СССР. Но для того, чтобы промышленность там существовала и развивалась, была другая иделогия, другой строй, страна была закрыта как в прямом, так и в переносном смысле. Как только эти "тепличные условия" исчезли, вся советская промышленность приказала долго жить.

Далее Вы приводите в пример Китай. Но эта страна в результате мирового разделения труда получила статус "фабрики мира". Если завтра окажется, что китайский экспорт никому не нужен, то там стагнация начнется и, возможно, произойдет смена строя. 

Но дело даже не в этом. Я помню как принимал участие в конференции молодых специалистов на крупном металлургическом предприятии. И там у одного парня был доклад. Он предлагал заменить один тип оборудования, которое обслуживали 4 человека, другим типом оборудования, которое обслуживает 2 человека. А высвобождаемый персонал предполагалось направить "на другие работы". Фактически это означало, что данных работников просто сократят. Эффективность для предприятия была просто потрясающая.

И вот в этом кроется вся суть капитализма. Почему-то считается, что люди, оставшиеся без работы в результате модернизации и промышленного развития - это проблемы государства. Оно же,мол, занимается социальной справедливостью. Капиталист же должен заботится только о прибыли, а все остальное остаётся за скобками. Данного капиталиста не волнуют безработные люди, неудовлетворительное здоровье людей, вызванное плохой экологией в результате промышленных выбросов с его  же предприятий и т.д. Мол, мы не в ответе за тех, кого приручили. Это неправильная позиция, которая горозит капитализму крахом. Потому что в экономике все взаимосвязано. Так или иначе все это отразится на рынке сбыта, рынке трудовых ресурсов, социально-экономической и политической стабильности.  Таким образом, плодить безработных, больных людей -  все равно что пилить сук на котором сидишь. 

Директор по рекламе, Москва
Андрей Радионов пишет:
- обратите внимание на этот сюжет в видео - весь зал аплодирует, наверное, у многих капиталы уже там, и которых хватило бы на всю или часть модернизации, о которой вы говорите ...

инвестиционная привлекательность не причина нео индустриальной модернизации (пример Китай занимается нео индустриализацией и размеры бедности снижаются) 

скорее ясный курс на нео индустриализацию и успехи в нео индустриализации создают модернизационный капитал на который китайцы покупают важных отраслевых игроков в автопроме например

на фактах последовательность такая - сначала нео индустриализация и нео модерн, потом на готовое приходит "инвестиционный климат", так как ему там все ясно и выгодно

инвестиции и капитал это не создание мотива (а сильно позже), к тому же та же нео индустриализация как и любая индустриализация не пропуск к инвестициям - это трудоемкая программа и ее должны делать сами нац экономики (например рядом с Китаем - Индия и никто извне не собирается ее нео индустриализовать уж как то они сами или должны стать как Китай или скорее всего не станут модернизационной промышленно развитой растущей как Китай экономикой - что то подсказывает, что у Индии нет программного подхода и идеи и мотива, а в Китае он был сначала организован)

рассказы либеральных экономистов про волшебный "инвестиционный климат", который если настает то начинает колосится производство станков и технологий, растет количество товаров лидеров нац. экономики на мировой полке, уж очень похожи на миф, что то мне подсказывает, что китайские производители iPhone а и еще лучших своих смартфонов не ждали бабла из "клуба настоящих инвесторов", а брали деньги в китайском строгом банке по программе модернизации промышленности, инвестиционный климат это только ещё один экспертный барьер - еще одна экспертиза качества инвестиций а не качества развитости нео индустриальной отраслевой системы

ждать либералов и смотреть что мотив нео модернизации экономики придет от активистов инвесторов - нужны примеры, где они (либеральные инвесторы) собираются и какие идеи выдвигают, насколько их идеи мотивируют системную нео промышленную модернизацию (как это было в Дойче Веркбунд) может Сколково высоко митивирует? у него есть масса высоко мотивированных последователей в нео проме - сколько их? Где их предприятия, какие отрасли и много ли новой продукции? выставки продукции? есть ли программа стремления развития нео пром отраслей, которая активно обсуждается? для развития этой программы создаются ли активными предприятиями движения комиссии такие как ISO? доля занятия растущих новых отраслей если речь идет о паре новых рынков?

все же сначала организация мотивации, потом работа сторонников промышленной неоиндустриальной системности и только потом внешний инвестор придет через свою экспертизу на готовое

 

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
4
Михаил Лурье
К теме про Калугина, о чем говорили ранее в этой ветке. Сегодня ночью на ОРТ была программа Евген...
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.