Корпоративная практика3903 21 О чем говорят в курилке, или Экспресс-диагностика корпоративной культуры
Системная болезнь российского бизнеса: симптомы Уважаемый Евгений, На таком уровне аргументации я не готов обсуждать проблемы современного отече...
Что происходит с компанией, где нет сильного среднего менеджмента А в прусской армии еще раньше - унтер-офицеры. Но так и должно быть в иерархиях такого масштаба.
Почему бизнесу придется пересобирать продажи это уже готовый инструмент, но надо понимать его ограничения при использовани.
Как не довести партнерские конфликты до эскалации Антон, благодарю за понимание и более точную расшифровку того о чем я упомянул! В разговоре о па...
Три заботы руководителя под Новый год, или Как пережить сезон больших нагрузок Максим Овчаренко 1256 31
От центра затрат к драйверу роста: как переосмыслить роль обучения в компании Александр Бадмаев 850 4
Как заинтересовать клиента? Николай Сибирев08 декабря 2025, 18:04 Вначале рекомендую разобраться как формируется информационная панель для подготовки сбора и ана...
Мой эко-отель - как новый подход к бизнесу и образу жизни в изменившейся экономике. Михаил Лурье08 декабря 2025, 16:52 Мне доводилось бывать в этих местах, немного севернее, в Имеретии, они любят нормальных людей, а...
5 причин опасаться (ИИ) Аi реализованного на нейросетях Елена Рыжкова08 декабря 2025, 15:20 фух) Я думала было что первую тему про ИИ https://www.e-xecutive.ru/quorums/1620-5-prichin-pochem...
5 причин, почему так популярен термин (ИИ) Аi (именно термин) Сергей Каминский08 декабря 2025, 14:26 Как следует из приведенного примера, ИИ ничего кардинального не придумал, а просто скомпоновал и...