Россия против ежиков

Влияние государства на регулирование экономических процессов в обществе, всегда являлось обсуждаемым вопросом, который оказывает значительное воздействие на развитие национальных экономик. Одним из первых наиболее четко сформированных мнений по существу являются работы Адама Смита и его знаменитый тезис о невидимой руке рынка. Развитие экономической теории в двадцатом веке выкристаллизовало два основных мнения относительно государственного регулирования экономики, которые принадлежат известным ученым-экономистам Джону Мейнарду Кейнсу и Милтону Фридману. К настоящему времени имена этих экономистов превратились в нарицательные символы, которые определяют степень влияния государства на свободу предпринимательства.

Для более глубокого понимания современной ситуация в мировой и отечественной экономиках обратитесь к известной работе Владимира Ленина «Империализм как высшая стадия капитализма». Это блестящая работа, которая на основании исследований, проведенных ведущими экономистами тех лет, содержит в себе весьма злободневную информацию о динамике мировых и отечественных экономических процессов. В ней обосновывается образование олигархии, сращение правительств и промышленно-банковских групп и целый ряд факторов, которые разрушают «чистый» капитализм. Результаты известны. Метрополиями обкрадываются периферийные страны, что в современной интерпретации обозначает эксплуатацию экономическими развитыми странами природных и иных ресурсов стран третьего мира и так далее и тому подобное. Нет смысла перечислять. Тем, для кого мнение Ленина не является авторитетным, а его исследования отнесены к артефактам, советую для начала что-то прочитать, а затем попробовать понять смысл прочтенного. Конечно, стиль несколько импульсивный и наукообразный, однако вполне понимаемый для среднего человека. Так что вперед.

Каждый, однако, делает свои выводы из анализа ситуации. Ильич обозначал термином империализм конечную фазу капиталистического строя как такового. То есть фазу загнивания, которая все продолжается и продолжается, давая тем самым постоянную пищу для остряков. Собственно автор пытался защитить «чистый» капитализм. Он паниковал. И развивал мысль о том, что если это невозможно, то надо переходить к другому общественному строю, который, по его мнению, не будет иметь отмеченных им недостатков.

Мы (опять же по меткому выражению Ильича) пойдем другим путем. То есть все-таки по капиталистическому. Тому, где посредством конкуренции, соблюдения правил свободного рынка правит указанная выше невидимая рука, которая подобно аргентинской «руке бога» отправит снаряд по его прямому назначению, то есть в общество возможностей адекватных способностям человека.

Заложив вышеизложенную информацию в подкорку, обратимся к современной российской действительности. Наибольший интерес в ней вызывают две самые богатые категории российских граждан − чиновники и олигархи. Хлынувшие из своей страны русские деньги разрушают сегодня сложившийся столетиями быт провинциальных городков старой Европы, (например, Испании) превращая тихие улочки, на которых бродили козы, судачили бабульки, в города-курорты с бутиками и виллами. Параллельно меняется и быт огромной северной России, в которой ранее миллионы людей рано утром тянулись к проходным заводов и фабрик для того, чтобы создавать. Опять кто-то что-то перепутал. Их фрукты, сувениры, даже теплый ветер не стоят и десятой части того, тех колоссальных преимуществ, которые может иметь великая промышленная держава.

Кто такие капиталисты? Да это же маленькие ежики. Дело в том, что новорожденные ежата не могут контролировать чувство насыщения. Если у них будет неограниченное количество пищи, то они будут, есть до тех пор, пока не погибнут. Представьте себе, что будет, если нельзя будет контролировать ежиков-капиталистов. Гробовщики будут снимать мерки прямо на ходу с каждого потенциального клиента. Детям на завтрак предлагать наркотики. Потому что это выгодно.

Конечно это гротеск. Ежики вообще-то очень хитрые. Они стараются соблюдать правила, чтобы никто не заметил, что они не могут остановиться. Некоторые ежики, представьте себе, со временем взрослеют. Задумываются. Отдают нажитые капиталы в благотворительные фонды. Давайте, однако, рассмотрим такой подвид как ежики отечественные. Они отличаются от иностранных тем, что они более юные и смелые и гораздо более голодные. Отечественные ежики также стараются показать себя в выгодном свете. Вместе с тем в силу своей природы они маскируются, закапывают, прячут свои запасы, стараются обезопасить их в местах недоступных для обитателей своего леса. Единственный способ, по которому можно догадаться об истинных намерениях ежиков и их сотоварищей, − это забота об их потомстве. Понятно, что если потомство обучается за границей, там же трудоустраивается, обрастает недвижимостью, бизнесами, то намерения такого ежика связаны не с отечественным лесом. Спокойная старость в спокойной комфортабельной стране. Рядом ежик-junior. Только средства (в основной своей массе), на которые это все приобретается, могли бы прирастить собой богатство того места, где они появились. Однако не ждите раскаяния и мук совести. Эти чувства свойственны только человеку, но никак не ежику.

Таким образом, государственное регулирование – это способ дать ежикам только необходимое им количество пищи для их же собственного блага и блага остальных обитателей. Это глобальная защита общества от неправомерных действий капиталистов. Важнейшую роль в этом играет антимонопольная служба, которая обязана защищать капитализм. В контексте этого отрезка статьи в нашем лесу ее роль отведена зайчику, который ужасно боится колючих ежиков.

От жизни лесных обитателей перейдем к современной российской действительности. В настоящее время необходимо повышенное внимание уделить возобновлению и расширению производственного потенциала страны, построению развитого индустриального общества. Это должно стать своего рода общенациональной системой ценностей, которая будет определять место человека в современном российском обществе. Своего рода объединительной идеей подобной стремлению нации победить в войне, или каким либо иным образом проявить национальную гордость, завоевать уважение мирового сообщества.

С этой целью необходимо сконцентрировать все ресурсы по прорывным направлениям. Наступило время жестких мер, в том числе и в государственном регулировании крупного бизнеса. Нельзя ждать, когда отечественные младокапиталисты вырастут до уровня понимания высших этических ценностей, приоритетов блага страны над благом отдельного человека. Уровня, когда гордость за страну станет выше личных материальных ценностей. Представляется, что действенной мерой может стать введение специального десятилетнего режима постприватизационной эффективности управления.

Такой механизм необходим как обременение к процессу приватизации государственной собственности. В настоящее время его необходимо применить не только для вновь приватизированных предприятий, но и для тех которые были приватизированы как бизнес в 90-х годах прошлого века и до настоящего времени не перепрофилированы. Суть специального режима в том, чтобы на это десятилетие установить отраслевые нормативы рентабельности, нормативные размеры инвестирования в основной капитал, полный запрет на выплату дивидендов. Причем отраслевые нормативы принимать с учетом проектной мощности приватизированных предприятий. Для тех, кто не укладывается, не справляется, не говоря уже о наличии признаков банкротства, неэффективного использования приватизированного имущества, исход только один – национализация. В том числе и для предприятий, в которых государство имеет долю. Правила одинаковы для всех.

В рамках осуществления специального режима должна ограничиваться деятельность приватизированных предприятий на рынке слияний и поглощений. Новые капиталисты больше озабочены приобретением новых активов, нежели глубокой модернизацией существующих, отладкой систем управления, профессиональными училищами, да, в конце концов, социальным обеспечением своих работников. Ежики не могут остановиться. На построение империй направляются значительные средства. Какие? Те же дивиденды, банковские кредиты, заимствования на корпоративных рынках. То есть те самые, которые и должны использоваться на указанные выше цели. Мало того, что они не работают на экономику, так еще и увеличивают нагрузку на предприятия за счет обслуживания этих задолженностей.

Часто поглощаются предприятия, руководители которых, исходя из имеющихся у них средств, разумно строят свою экономическую политику. После поглощения на эти предприятия не проливается инвестиционный дождь. Скорее московские управляющие компании «заражают» их своими управленческими концептами и «крутейшими» руководителями-болтиками, которые умеют только «штамповать» решения. А концепты эти включают набивший оскомину набор действий, который практически не учитывает специфику предприятий и по существу транслирует уровень управляющей компании на поглощенное предприятие. Это всегда хуже, так же как общее не может точно соответствовать частному.

Главная задача десятилетия постприватизационной эффективности подтвердить управленческий уровень существующих собственников, заставить их развивать и модернизировать производства. Необходимо отдавать долги стране, которая построила эти заводы. Долги в виде новых заводов, новых рабочих мест, новой более конкурентоспособной продукции. Только тогда труд людей, лишения, города, построенные на костях, песни комсомольских строек, молодость целых поколений уйдет не зря. Только тогда на заложенном тяжелейшим трудом фундаменте появятся новые всходы. Лопата должна в первую очередь не принадлежать, но копать.

Только в этом варианте могут прийти эффективные собственники вместо «зеленых» директоров. Задачей приватизации государственного имущества является, прежде всего, передача такого имущества эффективным собственникам. Так в чем же дело? Давайте их искать. Нелепо действовать по принципу, продал и забыл. Это же не диван. Это не относиться к бизнесам, заново выстроенным и выросшим за это время на основе приобретенного оборудования. Тем более что добросовестным покупателям, либо управленцам боятся нечего. Они и так работают. Они и так все имеющиеся средства вкладывают не в приобретение зарубежных активов и предметов роскоши. Они и так самые активные покупатели новых идей на формирующемся сегодня в России рынке инноваций. По существу тот, кто откажется принять специальный режим, тот и обозначит свою проблему, тот и не сможет доказать свою эффективность, тот и не желает инвестировать собственный бизнес в собственной стране.

Подобные меры обозначают некоторое локальное отступление от демократических свобод, в определенной степени «мягкий», но внятный и объяснимый вариант (возможного) пересмотра итогов приватизации. Однако, а что мы получаем от либеральной политики по отношению к крупному бизнесу? Кому будет хуже? Кроме неэффективных собственников и управленцев. Что важнее для рядового жителя страны, избирателя − собственный устроенный быт или чувство гордости от того, что в списке Forbes в этом году появился десяток другой соотечественников.

Это решительный шаг. Он требует изменения законодательства, коррекции системы деятельности государственных органов управления, существенного изменения функционала некоторых министерств в плане частичного возвращения реальных планово-контрольных функций. Но в настоящее время это вполне реальный шаг на развитие собственной экономики, может быть, в ущерб международному имиджу и мнению отечественных демократов.

Нашему капитализму не двести лет, а только двадцать. И его нельзя подогнать под мировые стандарты как бы нам этого не хотелось. Посылы не те. Те же западные промышленно-финансовые империи создавались в течение многих лет. Последовательно. У них опытные ежики с седыми иголками, которые сначала думают о том, что у них за спиной, а только потом, что впереди. Предлагаемый специальный режим в течение десяти лет просканирует бывшие государственные активы, заставит «повзрослеть» отечественный молодой капитализм, сконцентрировать ресурсы, запустить механизм самоинвестирования, создаст спрос на инновационную продукцию. По существу такой режим представляет некую прививку для молодого организма целью, которой является обеспечение стимуляции его роста с одной стороны и стабилизацию его качественного состояния с другой. Таким образом, единственная цель такой прививки – это обеспечение бурного и качественного роста, но никак не бездумное ущемление экономических свобод.

Представляю потоки скепсиса. Как же рецепты от Шарикова – «взять и поделить». Однако на самом-то деле все гораздо проще. Ведущие демократии мира принимают решения такие, какие нужны им здесь и сейчас. И не стесняются. Есть случаи, отдают бизнесы за доллар тем, кто способен его развивать. Имеют значение и на самом деле реальны только следующие пары слов – «рыба-удочка», «земля-зерно», «работа-результат». Все остальное от лукавого. Самое главное в том, что смысл написанного не столько в приведенных в настоящей статье конкретных предложениях. В настоящем случае они носят, как вы понимаете, демонстрационный или показательный характер. На самом деле смысл заключается в том, чтобы обозначить систему мышления, которая может быть кому-то неудобна, однако, по моему мнению, действенна.

Если ссылаться (как принято) на Америку, то можно найти пример, который будет полезен нам сегодня. Это американский президент Теодор Рузвельт. Кстати его обвиняли даже в пристрастии к социалистической теории, хотя он являл пример махрового капиталиста и настоящего империалистического ястреба. Он заботился об одной конкретной стране, которая называется Соединенные Штаты Америки. Остальное, как и мнение всего остального мира, было для него не важно. Этому было подчинено все, в том числе и деятельность крупнейших корпораций. Стены его кабинета были увешаны графиками важнейших для американской экономики строек. Через годы таким же графиками были увешаны кабинеты уже советских руководителей. Они строили свой мир, так как было нужно для достижения величия страны, невзирая ни на что. Это была эпоха, когда построилась существующая производственная база, которая и стала сегодня средой обитания отечественных ежиков.

В настоящее время объявлен курс на модернизацию страны. В России нет ни одного человека, который не признавал бы своевременность и актуальность такого шага. Самое главное − модернизация не должна превратиться в компанию. Типа антиалкогольной. Дело как обычно в деталях. «Сколково» и наукограды являются необходимыми элементами инновационной инфраструктуры. При этом не менее обязательными ее элементами является мощная производственная база, восприимчивая к инновационным идеям, развитая вузовская наука, механизмы трансфера технологий и так далее. Элементы должны взаимодействовать между собой на основе синергетического эффекта, но никак не подменять один другого.

Зайдите в магазин. Простейшие промышленные изделия, продукты питания экспортируются. Для производства проволочных плечиков, садовых качелей, мангалов и зубочисток не требуются космические технологии, сверхдорогие роботокомплексы. Как можно модернизировать промышленность, которая не в состоянии произвести конкурентоспособную по цене и качеству лопату или кастрюлю? Зубную пасту, ботинки. Задача превращается в головоломку о месте лошади и телеги. Для кого технологии?

Подавляющее количество подобных товаров во всем мире производятся на предприятиях малого и среднего бизнеса. Его развитие самый простой и самый быстрый способ обеспечить занятость населения, поскольку есть, что производить, и есть, кем производить. В этом бизнесе самая быстрая окупаемость и небольшие капиталовложения, которые под силу изыскать достаточно предприимчивому человеку. Государство должно подобно сеятелю разбрасывать среди желающих станки, оборудование, помещения (только не деньги) с единственной надеждой, что найдется желающий поднять это и организовать производство. Никто за границу это не увезет. Максимальная либерализация.

Необходимо развивать программы, которые обеспечивают на основании устанавливаемых индивидуальных квот обязательное участие предприятий малого и среднего бизнеса в осуществлении отдельных функций в крупном бизнесе, а также в национальных экономических проектах. Такие квоты дадут малому и среднему бизнесу так необходимый ему спрос. Тот самый спрос, который позволит трудоустроить граждан за счет государственных инвестиций и мощностей приватизированного государственного имущества. Такие меры не входят в управленческие концепты ежиков. Они им просто не нужны.

В программах поддержки малого и среднего бизнеса совершенно не нужна централизация, формирование программ на уровне федерального центра. Получается что вроде министерства местной промышленности или всесоюзного объединения столовых и ресторанов. Неэффективность решений по поддержке малого и среднего бизнеса на федеральном уровне тиражируется на регионы, которые в свою очередь за счет дофинансирования федеральных программ не только продолжают, но и раскручивают этот процесс далее. Значительно проще передать полномочия по выработке мер государственной поддержки малого и среднего бизнеса подкрепленных соответствующими федеральными средствами регионам. Последние за счет учета региональной специфики, знания местных условий смогут осуществлять такие программы эффективнее. При таком варианте появиться возможность применить не набор стандартных механизмов, которые представляют собой ковровое бомбометание государственных средств, а схемы прямого инвестирования адаптированные к местным условиям.

Фото в анонсе: Unsplash

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Николай Романов Николай Романов Нач. отдела, зам. руководителя, Люксембург
>В соц. странах реализовывалась другая модель, прибыль оставалась критериев эффективности, отношения собственности это не меняло. Еще раз подчеркну, - речь идет о коллективных и кооперативных предприятиях, действовавших на территории Югославии, ГДР, Венгрии, Чехословакии, отчасти Болгарии и Польши в советский период. И никакой другой модели там не было. Та же самая. И в собственности эти предприятия действительно находились в социалистической - у трудового коллектива. Государство обеспечивало над ними контроль именно через управленческий административный и партийный состав. Сегодня, если заменить государство решением некоего трудового коллекива, в собственности которого находится некое предприятие, то ничего нового и путного из этого для менеджмента не выйдет. Просто вместо государства и партийной идеологии над руководством организации будет давлеть диктат трудового кооллектива, который зачастую и сам не знает, чего он хочет. Не говоря уже о том, что не в состоянии адекватно проконтролировать свой менеджмент. Все едино, с какой точки зрения к этому вопросу ни подойти. Более того, имей предлагаемая вами модель хотя бы какие-то шансы на эффективное выживание, она была бы реализована. Поскольку в соц.странах к тому все предпосылки были, - там эта модель уже носила характер укоренившейся. Тем более, окажись она более эффективной чем ныне действующие. А она по понятным причинам таковой не оказывается. Отсюда и вымирание при столкновении с более конкурентноспособными предприятими. Как этот вопрос ни разворачивай, а все равно эффективными в крупном и среднем бизнесе такие предприятия не будут. А в процессе своей эволюции раньше или позже все равно придут к существующим ныне формам организации бизнеса. Потому что всё, что не эффективно в конкретных экономических условиях, - отмирает. Или так и остается нереализуемым или мертворожденным, - по аналогии с содержанием множества российских законодательных актов.
Исполнительный директор, Уфа
Нурдин Саякбаев пишет: А чем это отличается от социализма? Государство владело средствами производства и принадлежало народу, управление было путем проведения выборов, но в итоге мы же видели, что однопартийность и отсутствие гражданского общества повлекли за собой, что государство стало отчужденным от народа, обюрократилось, а люди со своими бедами и проблемами - жили, верили и наделись, не имея возможности, повлиять на принимаемые решения. И никакой заинтересованности рабочих в росте производительности не было, а если и была, то совсем не оттого, что чувствовали себя сособственниками предприятия.
Трудно согласиться. Вы может просто этого не застали. Я же работал начальником ПЭО на заводе. Социалистическая производственная экономика, формы хорасчета (первого и вторго), прогрессивные системы оплаты труда это в разы круче чем современные бюджетирование и так далее. Кстати я все это использовал при разработке своих систем управления бизнесом. Относительно бюрократизации - просто смешно. Я мальчишкой жил в НИжневартовске в деревянном бараке, при том, что недалеко был каменное здание, где сотни мальчишек занимались авиа и судо моделизмом, в радиокружоке. Не говоря уже о сотни бесплатных спортивных секций.
Исполнительный директор, Ростов-на-Дону
Николай Романов пишет: если заменить государство решением некоего трудового коллекива, в собственности которого находится некое предприятие, то ничего нового и путного из этого для менеджмента не выйдет. Просто вместо государства и партийной идеологии над руководством организации будет давлеть диктат трудового кооллектива, который зачастую и сам не знает, чего он хочет. Не говоря уже о том, что не в состоянии адекватно проконтролировать свой менеджмент.
''Некий трудовой коллектив'' включает в себя и менеджмент (напомню на всякий случай). Если, по Вашим словам, его ''диктат'' приводит к банкротству, то грош цена и менеджменту, и всему коллективу, который ''сам не знает, чего хочет''. И если сконструированное Вами сборище жадных полуголодных полудебилов окажется неэффективным, то его место займут нормальные люди. По сути, Вы утверждаете, что существующие формы контроля за высшим слоем управленцев не эффективны. Но это значит только то, что формы эти должны быть изменены. Вы не видете аналогов и на этом основании отрицаете. Между тем, передовые методы разрабатываются и применяются в очень многих корпорациях. Почему же это не под силу ассоциации? А против преимущества максимизации не прибыли, а суммы её и заработной платы Вы возразить не сможете, потому что это преимущество очевидно для ''капитала'', цель которого - самовозрастание.
Николай Романов Николай Романов Нач. отдела, зам. руководителя, Люксембург
>По сути, Вы утверждаете, что существующие формы контроля за высшим слоем управленцев не эффективны. Я не утверждаю. Я констатирую. Тем более, что это уже было констатировано до меня, а экономическая реальность лишний раз доказала правоту тех констатаций. Данная форма бизнеса не выжила. И это является наилучшим свидетельством в пользу ее массовой нежизнеспособности. Кроме того, то о чем вы пишете, неэффективность существующих форм контроля констатируется не вообще для бизнеса, а именно для данной группы предприятий, организованных по вполне конкретному типу собственности. О котором мы здесь и пишем. Более того, те формы контроля, которые эффективны для других форм собственности и организации бизнеса, для данных предприятий оказываются неэффективными. Поскольку в рамках них фактически решаются разные задачи, которые несоизмеряются друг с другом по существенному ряду направлений. Поскольку цели менджемента и управленческого состава являются в обоих случаях разными. >Но это значит только то, что формы эти должны быть изменены. Они менялись. И довольно конвульсивно пытались эволюционировать. Без всякого результата для их сохранения. А то, что не доделывал рынок, доделывали сами рабочие или управленцы. Поскольку данная форма не носит характера стабильного устойчивого образования. >Вы не видете аналогов и на этом основании отрицаете. Здесь дело не в аналогах, а сугубо в истории процесса. Все это уже пройдено и отброшено за самой незначительной частью, чтобы сейчас пытаться что-то в данной области реанимировать, занимаясь очередным аналогом экономической ботаники на кладбище. >Почему же это не под силу ассоциации? Принципы другие. Что можно Юпитеру – нельзя быку. Что возможно в корпорации, невозможно для ассоциации. И наоборот. Вопрос в том, что в части экономики корпорация была и остается эфективнее ассоциации ,устойчивее и стабильнее. А также более гибко реагирует на рыночные и иные экономические изменения. Обеспечивая при этом максимальную свободу действий всем без исключения участникам корпорации. И это при том, что каждый в ней занимается сугубо своим делом, стараясь довести его до максимума возможного или потребного для данного конкретного случая. >А против преимущества максимизации не прибыли, а суммы её и заработной платы Хорошо, - чем отличается на не диалектическом поприще прибыль от суммы прибыли ? Для конкретного предприятия ? На прикладном уровне - ничем. Соответственно, что максимизируется прибыль, что сумма прибыли, - не играет ровным счетом никакого значения. Также и с заработной платой. Максимизировать заработную плату тоже нельзя бесконечно или хотя в рамках разумного. При любой форме коллективного труда. Поскольку конечный продукт зависит от труда нескольких рабочих. Максимизировать результат которого могут далеко не все в равной степени. Да это и невозможно в большинстве случаев. Да и сама заработная плата будет зависеть даже не от количества произведенной продукции и даже не от ее качества, а от того, какое количество этой продукции удастся продать. И по какой цене. И вот здесь наличествует отрыв производителя от торговца. Результатом которого будет постоянное стремление торговца к личному обогащению, а не обогащению предприятия или рабочего, а с другой стороны – постоянное недовольство рабочего тем, что ему что-т опостоянно недодают, хотя он и активно работает. Результат, - спад интереса к труду, понижение его производительности, уход лучших кадров на другие предприятия, завершение бизнеса. Собственно, чем и закончили подобные предприятия в указанных странах. Николай Романов
CIO, Санкт-Петербург

Автор явно уводит вопрос (глобальный и важнейший!) в сторону. Ну как можно сравнивать ежиков и современных российских олигархов? Ежики выживают, поэтому функция есть без конца обусловлена голодом , очевидно олигархи движимы совсем другими своими функциями.
Теперь об идеях в материале. Утопично. Всем и так известно. Бесполезно.
Господа комментаторы подметили это сразу и верно.
Но есть один фактор, о котором не говорят. Это — русский народ. Который вымирает быстрее всех в мире и при этом ничего не пытается изменить. Его устраивает современная ситуация, потому что многочисленные революции и перестройки отбили всякое желание перемен. Все процессы разрухи — суть гибель этноса, обескровленного за 300 лет немцев «Романовых» и 20 лет постсоветских «реформ». Социализм был не лучшим временем, но и он сейчас незаслуженно видится в розовом цвете.
Резюме таково. Поскольку любое усиление нашего государства невозможно (слишком много разнонаправленных векторов силы), но и развал России неприемлем (прежде всего для США), то все это вялотекущее состояние экономики будет продолжаться неопределенно долгое время, и это время напрямую связано с вымиранием коренного русского населения и закончится с последней каплей нефти из нефтепровода.
Кстати, Европа не в лучшем состоянии.

Исполнительный директор, Ростов-на-Дону
Николай Романов пишет: >А против преимущества максимизации не прибыли, а суммы её и заработной платы Хорошо, - чем отличается на не диалектическом поприще прибыль от суммы прибыли ? Для конкретного предприятия ? На прикладном уровне - ничем. Соответственно, что максимизируется прибыль, что сумма прибыли, - не играет ровным счетом никакого значения. Также и с заработной платой. Максимизировать заработную плату тоже нельзя бесконечно или хотя в рамках разумного. При любой форме коллективного труда.
Прибыль + заработная плата! Причём здесь ''сумма прибыли'' и что это такое? Вы же внимательно читали? - при прочих равных условиях капитал в ассоциации увеличивается быстрее, чем в корпорации. Например, одно и то же усовершенствование увеличивает производительность труда. Корпорация может увеличить прибыль и/или уменьшить количество наёмных работников. Ассоциация, кроме этого, может увеличить заработную плату и/или сократить рабочий день (неделю). Но чтобы это стало возможным, ''переменный капитал'' (наёмные работники) должны быть со-владельцами, т.е. акционерами. Тенденция, таким образом, такова, что в увеличении капитала заинтересованы те, кто его применяет, приводит в движение, а не только анонимные, безответственные и абсолютно бесправные посторонние акционеры. Такой способ соединения рабочей силы со средствами производства в марксизме не рассмотрен, поэтому и говорить об опыте соц. стран совершенно не уместно.
Генеральный директор, Казахстан
Юрий Тюленев пишет: Трудно согласиться. Вы может просто этого не застали.
Действительно, только школа и частично студенчество проходили при социализме, но все же знаю и по опыту, и по здравому смыслу, что участие граждан в управлении государством при социализме было НЕ больше, чем сейчас. Сейчас тоже существует государственная собственность, и точно также работники госпредприятий не имеют фактической возможности участвовать в управлении предприятием. Тогда было примерно также. Методы управления может и были эффективными, не спорю, экономика же существовала и развивалась, но тот факт, что предприятие было государственным, не придавало работнику чувства собственника, не позволяло ему участвовать в управлении и в распределении полученных доходов. Это я и имел ввиду. Я не ругаю Советский Союз и считаю классиков марксизма-ленинизма видными учёными, внесшими свой значительный вклад в науку, но в отношении социализма у меня есть сложившееся мнение (как и у Вас). У нас различия в приоритетах ценностей, потому мы не сможем друг друга сейчас переубедить. :)
Исполнительный директор, Уфа
Юрий Короваев пишет: Автор явно уводит вопрос (глобальный и важнейший!) в сторону. Ну как можно сравнивать ежиков и современных российских олигархов? Ежики выживают, поэтому функция есть без конца обусловлена голодом , очевидно олигархи движимы совсем другими своими функциями.
Какими другими функциями? Это чувство называется жажда наживы, голод странствий и так далее. Люди всегда объясняли (поясняли) нравственные категории физиологическим. Что бы понятно было. Поэтому капиталисты ежики, они тоже не могут остановиться, даже когда это вредит им. Или, например, курильщики. Или вы на полном серьезе считаете, что я не отличаю человека от ежика.
Нурдин Саякбаев пишет: Тогда было примерно также. Методы управления может и были эффективными, не спорю, экономика же существовала и развивалась, но тот факт, что предприятие было государственным, не придавало работнику чувства собственника, не позволяло ему участвовать в управлении и в распределении полученных доходов. Это я и имел ввиду.
А сейчас то кто учавствует в управлении? Вы почитайте о чем говорят здесь гг. Самарин и Романов. Или народ ужасно доволен тем, что при нынешнем строе он теоретически может быть собственником. Да в лучшем случае миноритарием, который получит дивиденды только в том случае если их захочет снять ежик. Кстати говоря в то время рядовой работник через профсоюз мог добиться большего чем сегодня собственник-миноритарий от менеджмента.
CIO, Санкт-Петербург
Юрий Тюленев пишет: Какими другими функциями? Это чувство называется жажда наживы, голод странствий и так далее. Люди всегда объясняли (поясняли) нравственные категории физиологическим. Что бы понятно было. Поэтому капиталисты ежики, они тоже не могут остановиться, даже когда это вредит им. Или, например, курильщики. Или вы на полном серьезе считаете, что я не отличаю человека от ежика.
Возможно, что в других странах и при других обстоятельствах Вы были бы правы. Но мы говорим о России и ее олигархах. Эти люди - назначены БЫТЬ олигархами, или Вы в самом деле думаете что они такие увлеченные процессом ''жажда наживы'' люди? 8)
Исполнительный директор, Уфа
Нурдин Саякбаев пишет: Тогда было примерно также. Методы управления может и были эффективными, не спорю, экономика же существовала и развивалась, но тот факт, что предприятие было государственным, не придавало работнику чувства собственника, не позволяло ему участвовать в управлении и в распределении полученных доходов. Это я и имел ввиду.
Да, еще поясню, население может изыскать пользу, например, на РЦБ, чем собственно и занимается население америки и большинства развитых стран. Однако, от того, от производных денег и возникают кризисы. Мне это не нравится и я об этом писал здесь http://www.e-xecutive.ru/career/adviser/1192660/.
Юрий Короваев пишет: Возможно, что в других странах и при других обстоятельствах Вы были бы правы. Но мы говорим о России и ее олигархах. Эти люди - назначены БЫТЬ олигархами, или Вы в самом деле думаете что они такие увлеченные процессом ''жажда наживы'' люди?
Какая разница? Тем более проще. Взять и назначить любимой женой. Тогда тем более все реально и осуществимо.
1 5 7 9 15
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии