5 ошибок в работе маркетолога, из-за которых теряется прибыль

Маркетинг в России воспринимается по-разному. У предпринимателей нет единого понятия, за что отвечает и что должен делать маркетолог. Кто-то считает маркетолога вторым человеком после управляющего, другие – сотрудником, отвечающим только за соцсети и лиды, третьи думают, что он лишь тестирует гипотезы и тратит их бюджет. И почти каждый собственник бизнеса может привести примеры того, как сотрудничество с маркетологом принесло убытки вместо ожидаемой пользы. Какие ошибки маркетологов приводят к потерянной прибыли?

1. Неправильная зона ответственности или ее отсутствие

Первый вопрос, который я задаю собственнику, за что отвечает ваш маркетолог. Мой многолетний опыт работы на всех позициях маркетинга – от начинающего маркетолога до директора по маркетингу – дал возможность понять, как собственники мыслят и как распределяют финансы на маркетинг, чего ожидают.

Я бы выявила две основные проблемы:

  • От маркетолога ждут решения всех проблем – от создания продукта до увеличения прибыли. Отчасти это верно. Но при этом собственник ставит задачу без понимания, от чего зависит эффективность маркетолога, какие ресурсы влияют на эффективность, какие активности и финансовые вложения ведут к результату. Как следствие – ожидания не оправдываются, деньги потрачены, зоны ответственности не определены и не просчитаны, результата нет.
  • Частая проблема – поручать маркетологам узкую задачу: привлечь лидов, запустить конкретную рекламу/акцию (уже созданную собственником) через какой-то канал привлечения (сайт, соцсети, офлайн-активности). Но на начальном этапе собственники не устанавливают показатели эффективности: KPI, стоимость заявки, стоимость дошедшего, вернувшегося клиента. Или, как пример в SMM, сильно нарушены понятия и зоны ответственности, отсутствует понимание, кто же именно нужен – SMM-менеджер или маркетолог.

Пример: все хотят продаж, ошибочно считая, что SMM – это основной канал трафика. При постановке задач SMM-специалисту обозначают задачи только на съемку контента и публикации, но никто не говорит, не прописывает в обязанности, что нужно делать продающий контент, воронки продаж, фиксировать количество целевых и нецелевых обращений в день.

Чтобы избежать этой ошибки, нужно разобраться – что же должен делать маркетолог. Это не только привлечение лидов и онлайн- или офлайн-трафик. Маркетолог – важная часть команды, но он работает не вместо отдела продаж и сервиса, а вместе! Блок маркетинга в управлении бизнес-процессами отвечает за анализ, продукт, продажи, оказание услуги, сервис. Работает он совместно с другими отделами в плотной связке.

Проще говоря, маркетолог не только отвечает за SMM (контент) и привлечение трафика, тестируя гипотезы и тратя бюджет. В первую очередь он отвечает за аналитику, предложения по созданию и упаковке продукта, влияет на его продажу и покупку, рассчитывает гипотезу эффективности, какой бюджет необходим, сколько за этот бюджет придет потенциальных клиентов, сколько планируется продаж (штук/человек). Он обосновывает эти цифры собственнику, согласовывает бюджеты и показывает всю аналитику, свои блоки ответственности и какие ресурсы нужны, чтобы повлиять на увеличение прибыли или снижении маржинальности.

2. Работа без цифр

Я часто слышу от собственников, что маркетолог рекомендовал переделать сайт, потому что не было заявок. В таком случае задаю вопросы: какая была конверсия сайта, когда заявки были, какая была стоимость заявки и продажи, на каком этапе воронки идет удорожание стоимости заявки, какие показатели отказов на сайте и за какой период. Если переходы на сайты есть, а заявок нет, то да, мы вынуждены работать над сайтом, увеличивать конверсию, уменьшать показатели отказа или менять УТП. Маркетолог должен все эти сложные слова знать, данные замерять, а при отсутствии заявок приходить к управляющему или собственнику, объясняя свои предложения по каким-либо изменениям, основываясь на цифрах и данных, объясняя причину проблемы и предлагая решения.

Если вы соглашаетесь выдавать маркетологу дополнительный бюджет на его любые предложения без аргументов и цифр, то обрекаете свое предприятие на убытки и одну и ту же ошибку, которую совершают многие: взять нового маркетолога и пробовать с ним работать, потому что у старого не было продаж. Если вы не знаете причину проблемы, то не сможете найти специалиста под эффективное решение. Маркетолог доносит до собственника стоимость взаимодействия с подрядчиками – во сколько обойдется обновление сайта, активности в соцсетях. Но кто отвечает деньгами за все эти расходы, как и когда они должны окупиться – информации нет.

На самом деле маркетолог должен быть в бизнесе вторым человеком после собственника, участвовать во всех процессах, говорить с владельцем бизнеса языком цифр и аргументов, обосновывая каждый расход и просчитывая эффективность расхода/прихода.

Что же делать? Выбрать 3 показателя, которые вы будете фиксировать ежедневно и анализировать раз в неделю. Например:

  • Для блога: количество лайков и комментариев под постами или охваты сториз.
  • Для бизнеса: количество заявок и продаж, если их меньше одной в день, то количество посетителей с различных источников трафика.

3. Нет инициативы и полномочий

Бывает так, что маркетологу ставят четкую задачу – привлечь лиды на конкретный товар, уже готовую акцию и рекламные материалы. Казалось бы, что может быть легче? Все готово: материалы, акция, продукт. Но «правильный» маркетолог не тот, кто соглашается бездумно делать то, что поручил собственник.

Чтобы повлиять на прибыль, маркетолог должен понимать:

  • Какие продукты есть в компании?
  • Что продают конкуренты и в чем могут быть ваши преимущества?
  • Кто ваша целевая аудитория и какие каналы продвижения дадут лучший отклик?
  • Какое будет уникальное торговое предложение?
  • Сколько нужно лидов и бюджета для их привлечения?

И иметь полномочия и инструменты – влиять на создание продукта, добавление продуктов, которые принесут дополнительную прибыль, другие бизнес-процессы.

Хороший маркетолог сам приходит к собственнику с конкретными предложениями и цифрами. Он участвует в создании продукта, планировании бюджета, анализирует, как отработал с лидами отдел продаж и сервис. Его задача – не запустить рекламную кампанию, не тестировать гипотезы вслепую, а приложить все усилия для обеспечения прибыли.

4. Нет денежной ответственности

Маркетолог отвечает не только за процесс, но и за результат. Поэтому его зарплата и денежная мотивация должны быть напрямую связаны с успешностью бизнеса и прибылью. Обычно в России так бывает редко. Результат – маркетолог тестирует за счет собственника гипотезы, вместо того, чтобы вместе с другими отделами работать над продуктом и увеличением продаж.

5. Не работает с базой клиентов

Считается, что маркетолог должен настроить рекламу и привести лиды. Вся дальнейшая работа – обязанность отдела продаж и сервиса. На самом деле у предприятий (за исключением новых) есть текущая база клиентов, а работа с ними не ведется. Маркетолог должен отвечать не только за привлечение лидов, но и за их удержание, возвращаемость и повышение лояльности клиентов. Ошибка маркетолога – оставить базу без внимания, когда можно организовать CRM-маркетинг. Это стратегия работы с клиентами, в основе которой – информация об их поведении и интересах. Ключевая задача CRM-маркетинга – построить с покупателями длительные отношения и увеличить их лояльность. Это важно: удержать существующего клиента дешевле, чем найти нового. Еще один довод в пользу сотрудничества – лояльность постоянных клиентов (значит, и готовность порекомендовать, купить выше).

Да, придется поработать над анализом базы контактов, сегментированием, формированием сценариев взаимодействия и коммуникациями. Упростить работу поможет внедрение CRM-систем, но без активного участия маркетолога тут не обойтись. Эффективность CRM-маркетинга зависит от многих факторов, но на моей практике это позволяет увеличить продажи до 30%. Согласитесь, нельзя упускать такие возможности?!

Нашли какие-то ошибки в работе своих маркетологов? И это только вершина айсберга. Как разобраться конкретней и получить анализ работы своего предприятия? Можно изучить литературу по маркетингу, пройти обучение у опытных и успешных собственников, пригласить наставника или бизнес-консультанта. Варианты есть, главное – действовать, а не продолжать тратить бюджет на маркетинг, который не работает.

Также читайте:

Расскажите коллегам:
Комментарии
Александр Мищерин +385 Александр Мищерин Президент, председатель правления, Санкт-Петербург
Олег Шурин пишет:
Александр Мищерин пишет:
Олег Шурин пишет:
Александр Мищерин пишет:

Ну. почитайте хотя бы Котлера, про дрель, это хрестоматийный прием.

Вы лично, где-то видели в отделе инструментов, рекламу дырок?

Все-таки рекомендую Вам не полениться. а открыть Котлера :)) Там изложено, в частности, есть и ответ на Ваш вопрос. Прямой.

Котлера, я читал. Но Вы не ответили на мой вопрос. Видели Вы рекламу дырок или нет?

А вы видели рекламу ВОЛЬВО ПРОДАЕТ БЕЗОПАСНОСТЬ? Но так оно и есть

 

Директор по развитию, Псков
Александр Мищерин пишет:
Александр Федоров пишет:
Олег Шурин пишет:
Максим Часовиков пишет:
Олег Шурин пишет:
Ну, вот это вообще-то вопрос очень не однозначный т.к. например до повления Теслы, рынка электромобилей не существовало. Как и до появления смартфонов, рынка подобных гаджетов тоже не существовало.

И что? это исключало возможность исследования потенциального рынка?

Изучение потенциального рынка несуществующих еще продуктов, к сожалению часто, превращается гадание на кофейной гуще и выдачу тех результатов, которые хочет увидеть заказчик.(((

Задача современного маркетинга не удовлетворение существующего,а формирование спроса на не имеющий аналогов,новый продукт. Приведенные выше примеры,это подтверждают.

Приведенные выше примеры подтвержздают лишь то, что многие из тех, кто величает себя маркетологами, ими не являются :)))

Монополия на истину...

Александр Мищерин +385 Александр Мищерин Президент, председатель правления, Санкт-Петербург
Елена Рыжкова пишет:
Александр Мищерин пишет:
Хм... уели.. я академиев не кончал. так что Котлера с Левиттом спутать - это как... и так далее. Однако в своей сфере очень успешно продаю именно решения проблем

И в мыслях не было Вас уесть) Мне просто эта фактура иллюстративно нужна, потому что я учу продавать решения проблем в разных сферах)

А я вот не учу продавать ... зато продаю и решаю :))))

Александр Мищерин +385 Александр Мищерин Президент, председатель правления, Санкт-Петербург
Олег Шурин пишет:
Александр Мищерин пишет:

Ну. почитайте хотя бы Котлера, про дрель, это хрестоматийный прием.

Вы лично, где-то видели в отделе инструментов, рекламу дырок?

Рекламы дырок отдельно нет, и быть не может. Пользуюсь дальше вашей аллегорией. Рекламы дырок  быть не может, но зато реклама дрели в процессе делания дырок на порядки эффективнее (в продажах!), чем реклама  неподвижной дрели. (отредактировано модератором) Пример понятен? Или еще разжевать?

Александр Мищерин +385 Александр Мищерин Президент, председатель правления, Санкт-Петербург
Олег Шурин пишет:
Александр Мищерин пишет:

Рынок исследуется не на наличие товара. а существование ПРОБЛЕМЫ, которую может решить товар.

Ок! Про необходимость выпускать товар решающий проблемы, кто бы спорил?

Но как же быть с гибелью 90% стартапов, направленных на решение тех или иных проблем?

Александр Мищерин пишет:

Проблема, которую решали, выводя ТЕСЛУ - грядующее истощение запасов углеводородов, частично - экоолгия,

А Вы обращали внимание на то, что внедрение всей этой зеленной экономики, происходит совершенно не рыночными инструментами?

Любой прием, который приводит к переменам на рынке, можно без кавычек считать рыночным инструментом.

Менеджер, Краснодар

Безусловно, описанное положение дел может быть только в компаниях с синдромом клановой корпоративной безответственности. Это тупые барыги, компании которых нужно попросту избегать. Это могильные холмы для профессионала.

Дмитрий Карусев +4200 Дмитрий Карусев Экономист, Краснодар
Максим Часовиков пишет:
Наибольшей ошибкой является то, что маркетинг начинается не с исследования рынка, а с продвижения того продукта, который есть... 

Вы путаете Россию и развитые страны Запада. Это на Западе там исследования перед производством и запуском продукта, а в России перепродажа западных товаров. Поэтому все, что нужно - продавать.  А маркетинг в России имеет единственную роль/функцию увеличить количество входящих клиентов. Вы думаете почему менеджеров по продажам все ищут и в попу целуют, а инженеров за людей не считают? Именно потому, что всё, что нужно - продавать.

Дмитрий Карусев +4200 Дмитрий Карусев Экономист, Краснодар
Нихана Ненашева пишет:
Безусловно, описанное положение дел может быть только в компаниях с синдромом клановой корпоративной безответственности. Это тупые барыги, компании которых нужно попросту избегать. Это могильные холмы для профессионала.

Обожаю такие размышления, если бы не одно НО - большинство компаний в России такие! Будешь избегать - без работы останешься. Большинство компаний - торговые - перепродажа западных товаров на внутреннем рынке. Во главе этих компаний сидят те самые барыги (они же бывшие бандиты из 90-х, кто выжил).

Дмитрий Карусев +4200 Дмитрий Карусев Экономист, Краснодар
Александр Мищерин пишет:
Приведенные выше примеры подтвержздают лишь то, что многие из тех, кто величает себя маркетологами, ими не являются :)))

Да, вот это вечная тема в профессии. Кто есть труЪ-маркетолог, а кто лишь притворяется. Причем разные собственники и руководители могут причислять одного и того же сотрудника к разным группам. Но у всех есть мечта - найти того-самого "настоящего маркетолога". Это типа как все женщины ищут какого-то "настоящего мущщину", которого в природе не существует.

1 2 4
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
3
Евгений Равич
Хороший пример конспирологии. Есть реальные примеры? Просьба заодно уточнить, что такое "не понр...
Все дискуссии
HR-новости
Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.

53% компаний возьмут студентов и подростков на летнюю подработку

За год интерес к такой практике вырос на 8%.

Россиян ждет шестидневная рабочая неделя

Шестидневной эта неделя оказалась за счет переноса выходного дня на понедельник – 29 апреля – для того, чтобы отдыхать россияне могли без перерыва.