10 самых обсуждаемых статей Executive.ru за лето-2022

С конца майских праздников по сентябрь 2022 года на портале Executive.ru вышло более 200 новых статей. В этой подборке редакция портала собрала 10 публикаций, которые набрали больше всего комментариев от участников Сообщества.

Поздравляем всех авторов и ждем новые статьи

Публикации ранжированы по количеству комментариев на 19 сентября 2022 года:

Расскажите коллегам:
Комментарии
Участники дискуссии: Алексей Дроздов, Редакция Executive
Генеральный директор, Москва

Было бы прекрасно, если бы можно было бы, проголосовать за понравившуюся статью!

Например, приз "Зрительских симпатий": материалы лета наиболее понравившиеся участников портала по итогам голосования 

Редактор, Москва

Алексей, редакция портала также подготовила подборку статей, которые набрали наибольшее количество лайков за лето.

Генеральный директор, Москва
Редакция Executive пишет:

Алексей, редакция портала также подготовила подборку статей, которые набрали наибольшее количество лайков за лето.

Отлично!!! Но вот можно и проголосовать из этих двух списков за топ самых-самых, и по итогам года составить рейтинг самых-самых по мнению участников ... это как предложение... возможно это интересно только мне ...

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Объявлены имена победителей XXI премии «Топ-1000 российских менеджеров»

Жюри из Академиков, победителей Премии прошлых лет, и членов Ассоциации менеджеров, проанализировало заявки номинантов во всем спектре индустрий.

Какие навыки проверяют работодатели при найме на высокооплачиваемую должность

Помимо необходимой квалификации и опыта, работодатели за последний год стали все больше внимания уделять мягким навыкам и проверять их на этапе собеседования.

Половина работодателей планируют выплатить сотрудникам новогодние премии

В большинстве случаев компании выплатят премии всем сотрудникам.

Нейроинтерфейс от Skillbox и Neiry поможет выбрать профессию

Новая технология работает на базе электрической активности мозга, помогая измерять поведенческие паттерны человека.