HR-менеджмент

Шесть примеров, как получить работу с помощью видеорезюме

HR-менеджмент43263 3

Шесть примеров, как получить работу с помощью видеорезюме

Как подружить компанию с семьей

HR-менеджмент8689 0

Как подружить компанию с семьей

Десять советов, как приручить IT-специалиста

HR-менеджмент27526 2

Десять советов, как приручить IT-специалиста

Nokia Siemens Networks: в поисках «Робинзонов»

HR-менеджмент13238 4

Nokia Siemens Networks: в поисках «Робинзонов»

Кадровый плацдарм и другие проблемы рынка труда регионов

HR-менеджмент11332 3

Кадровый плацдарм и другие проблемы рынка труда регионов

Спиральная динамика, или Как стать лидером высшего уровня

HR-менеджмент17787 5

Спиральная динамика, или Как стать лидером высшего уровня

Главные типажи офисных сотрудников. Кто вы?

HR-менеджмент40002 4

Главные типажи офисных сотрудников. Кто вы?

Синдром управленца, или Как стать топом без опыта

HR-менеджмент67423 22

Синдром управленца, или Как стать топом без опыта

Тяжкая судьба офисного планктона, или Семь причин работать «на дядю»

HR-менеджмент57602 65

Тяжкая судьба офисного планктона, или Семь причин работать «на дядю»

Резюме будущего: визуализируйте свою карьеру

HR-менеджмент23317 7

Резюме будущего: визуализируйте свою карьеру

HR-кейс, или Какой кандидат устроит собственника

HR-менеджмент22562 8

HR-кейс, или Какой кандидат устроит собственника

Четыре причины уволить лидеров и нанять менеджеров

HR-менеджмент68799 227

Четыре причины уволить лидеров и нанять менеджеров

Российский менеджер и советский инженер: оба вышли из гоголевской «Шинели»

HR-менеджмент30260 31

Российский менеджер и советский инженер: оба вышли из гоголевской «Шинели»

«Пигмалион» на службе, или Руководитель как творец

HR-менеджмент11330 6

«Пигмалион» на службе, или Руководитель как творец

«Grammar Nazi живет и во мне»

HR-менеджмент15812 8

«Grammar Nazi живет и во мне»

Как организовать незабываемый корпоратив: семь вредных советов

HR-менеджмент91924 22

Как организовать незабываемый корпоратив: семь вредных советов

Кому нужен HR-бренд?

HR-менеджмент7894 0

Кому нужен HR-бренд?

Личность HR-директора в контексте корпоративной культуры компании

HR-менеджмент7776 0

Личность HR-директора в контексте корпоративной культуры компании

Умеете ли вы любить?

HR-менеджмент20291 13

Умеете ли вы любить?

Funky-менеджеры и sexy-менеджеры

HR-менеджмент24477 0

Funky-менеджеры и sexy-менеджеры

О чем умалчивает Адизес

HR-менеджмент61631 54

О чем умалчивает Адизес

Технология самокорректировки к требованиям будущей должности

HR-менеджмент8967 3

Технология самокорректировки к требованиям будущей должности

«Ищу HR-партнера, менеджеров по персоналу просьба не беспокоить»

HR-менеджмент15605 4

«Ищу HR-партнера, менеджеров по персоналу просьба не беспокоить»

Три типа сотрудников, которых следует уволить сегодня же. Версия 2

HR-менеджмент34665 7

Три типа сотрудников, которых следует уволить сегодня же. Версия 2

Обсуждение статей

Чем опасны удобные сотрудники

Помню, в советское время у ж/д вокзала в Андижане стоял продавец-кавказец и торговал газировкой ...

Директор по маркетингу: как выстроить маршрут найма

Дарья, спасибо, очень практичная статья. Особенно согласен с тем, что бриф нужно начинать с бизне...

Единорог, винтик, почтальон – три сценария найма персонала

Максим, спасибо за статью: привязка способа найма к стратегии компании и отдельный блок советов к...

Почему руководители продвигают похожих на себя сотрудников

Александр, спасибо за статью. Вопросы «чем способ работы кандидата отличается от стиля того, кто ...

Все комментарии

Популярное Обсуждаемое

за неделю за месяц

Завершающий день открытых дверей Pan-Asian MBA

9859 0

Чем опасны удобные сотрудники

Михаил Саломатин

1653 32

AI-слепота: как нейросети отдают клиентов конкурентам

Владимир Синицын

946 8

Почему сильному специалисту сложнее выйти из операционной ловушки

Дмитрий Батухтин

850 12

Как карьеристу успешно защитить диссертацию

Елена Басалаева

667 34

Мероприятия (4200)

октября05

Бизнес-школа ITC Group
Скрам-мастер (Scrum Master). Создание и развитие продуктивных команд, управление проектами и людьми

октября05

Русская Школа Управления
Управление заработной платой

октября06

Учебно-методический центр...
Правовое регулирование трудовых отношений и кадровое делопроизводство на государственной гражданской (муниципальной) службе

Все мероприятия

Новости компаний

01 октября 2026: «Телфин» представил интеграцию с MacroCRM для строительных компаний

Все новости

Дискуссии

Малый, сельский бизнес.

Анатолий Курочкин
03 октября 2026, 12:10

Да, вы правы - техницизмы, пожалуй, относятся к самым динамичным словам. Но я бы стал рассамтрив...

Советы против мошенников

Константин Комшуков
03 октября 2026, 06:28

Как много налогов вы платите и есть ли смысл легально снижать эти выплаты?

Михаил Лурье
02 октября 2026, 20:03

Как-то раз после очередного звонка мошенника, который заявил, что у Вас новый участковый терапев...

Микроэлектроника в России - нужна ли нам стратегия "догнать"?

Евгений Равич
02 октября 2026, 15:55

Вовсе нет. Но основные факты нужно знать и - в идеальном случае - понимать причинно-следственные...

Все дискуссии

HR-новости

02 октября 2026: 24% предпринимателей работают более 80 часов в неделю
Они почти не отключаются от бизнеса и признают, что эмоциональная перегрузка уже влияет не только на самочувствие, но и на качество управленческих решений.