- HR-МЕНЕДЖМЕНТ ПОИСК РАБОТЫ
- Вакансии РЫНОК ТРУДА
-
Справочник
компаний ЛИЧНАЯ ЭФФЕКТИВНОСТЬ -
Справочник
профессий ПЛАНИРОВАНИЕ КАРЬЕРЫ
HR-менеджмент
Обсуждение статей
Олег, Вы вообще, знакомы с темой? Или изобретаете велосипед, наподобие слепца, который его ник...
одной из главных проблем Компании является её HR служба... нет проблем с HR = нет проблем с бизне...
Одно другому не мешает.
А разговоры про высшие силы и грандиозные планы, Аристотеля и т.п. - нек...
В первую очередь важно, чтобы между менеджером по продажам и тем, с кем он ведет переговоры, бы...
- «Честный знак» перевел клиентское обслуживание на ELMA365
- QSR Capital выполнил более 100 тыс. сервисных заявок
- Night Street провела корпоратив на два города в одной тематике
Дискуссии
Могут быть факторы, которые заказчик не раскрыл - от невозможности поступать по-другому в силу о...
Ну и вообще лишний раз давать информацию о себе нежелательно.
Например, направишь запрос в банк ...
Что изменилось сейчас в лучшую сторону? У нас на предприятии куча мужиков 30-40 лет бухают. И не...
Думаю тут всё проще. Математической последовательностью тут и не пахнет. Ставить можно любое чис...
Свидетельство о регистрации СМИ Эл NФС 77-38751. Републикация материалов - только со ссылкой на Executive.ru, с разрешения редакции сайта. Редакция не несет ответственности за высказывания пользователей на сайте.
Политика обработки персональных данных
Политика обработки персональных данных
Телефон отдела рекламы:
+7 495 953-74-34
Телефон редакции: +7 495 953-74-34
Адрес: 115035, Россия, Москва, улица Пятницкая, дом 2-38, строение 3.
Телефон редакции: +7 495 953-74-34
Адрес: 115035, Россия, Москва, улица Пятницкая, дом 2-38, строение 3.
Executive.ru – краудсорсинговый проект, 80% текстов созданы участниками Сообщества. Если вы не согласны с идеями, высказанными в статье, хотите оспорить логику повествования, уточнить цифры и факты, обращайтесь к авторам, а не в редакцию. Сделать это можно в дискуссиях под публикациями.
18+ Executive.ru © 2000 – 2025.
18+ Executive.ru © 2000 – 2025.