Курьеры стали получать до 200 тыс. руб. из-за кадрового дефицита. Новости рынка труда

В сентябре 2021 года число вакансий курьеров, сборщиков заказов выросло почти в семь раз, рассказали в HeadHunter. На фоне дефицита услуги курьеров подорожали в 1,5–2,5 раза с начала года, сообщили в SuperJob. Зарплата водителя-курьера при полной занятости может составлять до 200 тыс. руб. в месяц, сборщиков, пеших или велокурьеров — до 100 тыс. руб. В праздники количество заказов вырастет на 10-15%, предполагают в «Яндексе» и будут стимулировать персонал бонусами, бесплатной страховкой и обедами.

Платформа GeekBrains провела масштабное исследование самых востребованных профессий в IT. Краткие выводы:

• Самые популярные профессии в сфере IT: разработчик ПО, администратор баз данных, тестировщик и web-инженер.
• Наиболее востребованный язык программирования: Python.
• Самые высокие заработные платы из смежных с программированием областей у DevOps-инженеров и специалистов по Data Science.
• Спрос на IT-кадры в Новосибирской области сопоставим с Санкт-Петербургом.

В отрасли фармацевтики, а также производства медицинских изделий и оборудования выросло количество новых вакансий: в третьем квартале, по данным кадровой компании UTEAM, спрос на специалистов увеличился на 24% относительно второго квартала 2021 года и на 59% – в сравнении с аналогичным периодом прошлого года. Зарплаты в отрасли выросли за год на треть. В топ-3 наиболее сложных для закрытия вакансий в фармотрасли входят менеджеры по продажам (92% компаний назвали этот вариант), производственные специалисты (83%) и сотрудники аптек (52%). 

На российском рынке труда вырос спрос на людей, которые готовы работать на производстве, добывать сырье или вести сельское хозяйство. В третьем квартале этого года спрос увеличился на 13% по сравнению с предыдущим и на 45% относительно того же периода прошлого года. Такие данные приводят эксперты сервиса «Авито Работа». Одна из самых высокооплачиваемых работ в сфере – сварщик. Средний доход людей этой профессии по стране составляет 50 тыс. руб. в месяц, а наибольший интерес работодатели проявляют к слесарям.

Показатель гендерного неравенства в зарплатах в России выше, чем в Европе, разница в зарплатах мужчин и женщин на схожих позициях составляет 29%, заявил министр труда и социальной защиты Антон Котяков на Евразийском женском форуме. «Дифференциация заработной платы по гендерному признаку, которая сегодня существует в Европе, находится в диапазоне 16-19% между мужчинами и женщинами, в России этот показатель выше – 29%», – сказал он. Министр добавил, что только 36,5% работающих женщин довольны заработной платой.

По данным опроса SuperJob, пандемия коронавируса и ее последствия обострили рабочие конфликты: число россиян, никогда не вступавших в ссоры на работе, снизилось по сравнению с 2019 годом. О том, что у них никогда не было конфликтов с коллегами, сообщили 53% россиян. Опыт ссор с сослуживцами есть у 35% опрошенных, при этом 4% признались, что инициаторами конфликта были они сами, 21% винят в случившемся коллег, еще 10% считают инициаторами других людей (например, руководителя или партнеров). 

Рекрутинговая компания Hays провела исследование «Релокация сотрудников». Краткие выводы исследования:

• 8% компаний уже переместили ряд должностей, отделов и функций в регионы или другие страны.
• 36% опрошенных профессионалов готовы подстраиваться под любой график работодателя, несмотря на работу в разных часовых поясах.
• 67% не готовы к сокращению заработной платы ради возможности работать удаленно из других регионов и стран. 
• 32% рассматривают в качестве работы только те компании, в которых предусмотрена возможность релокации в другие страны.