Курьеры стали получать до 200 тыс. руб. из-за кадрового дефицита. Новости рынка труда

Новости рынка труда в России и за рубежом: факты, тенденции, результаты исследований.

Если у вас есть новости на тему HR и рынка труда, присылайте их на адрес content@e-xecutive.ru, и, возможно, они попадут в следующий дайджест.

  1. Курьеры стали получать в 1,5–2,5 раза больше
  2. Самые востребованные профессии в IT
  3. Растет спрос на сотрудников в фарминдустрии
  4. Спрос на рабочие специальности вырос
  5. Зарплаты мужчин и женщин отличаются на 30%
  6. Пандемия провоцирует конфликты на работе
  7. Сотрудники против снижения з/п ради удаленки
Курьеры стали получать в 1,5–2,5 раза больше

В сентябре 2021 года число вакансий курьеров, сборщиков заказов выросло почти в семь раз, рассказали в HeadHunter. На фоне дефицита услуги курьеров подорожали в 1,5–2,5 раза с начала года, сообщили в SuperJob. Зарплата водителя-курьера при полной занятости может составлять до 200 тыс. руб. в месяц, сборщиков, пеших или велокурьеров — до 100 тыс. руб. В праздники количество заказов вырастет на 10-15%, предполагают в «Яндексе» и будут стимулировать персонал бонусами, бесплатной страховкой и обедами.

Самые востребованные профессии в IT

Платформа GeekBrains провела масштабное исследование самых востребованных профессий в IT. Краткие выводы:

  • Самые популярные профессии в сфере IT: разработчик ПО, администратор баз данных, тестировщик и web-инженер.
  • Наиболее востребованный язык программирования: Python.
  • Самые высокие заработные платы из смежных с программированием областей у DevOps-инженеров и специалистов по Data Science.
  • Спрос на IT-кадры в Новосибирской области сопоставим с Санкт-Петербургом.
Растет спрос на сотрудников в фарминдустрии

В отрасли фармацевтики, а также производства медицинских изделий и оборудования выросло количество новых вакансий: в третьем квартале, по данным кадровой компании UTEAM, спрос на специалистов увеличился на 24% относительно второго квартала 2021 года и на 59% – в сравнении с аналогичным периодом прошлого года. Зарплаты в отрасли выросли за год на треть. В топ-3 наиболее сложных для закрытия вакансий в фармотрасли входят менеджеры по продажам (92% компаний назвали этот вариант), производственные специалисты (83%) и сотрудники аптек (52%). 

Спрос на рабочие специальности вырос

На российском рынке труда вырос спрос на людей, которые готовы работать на производстве, добывать сырье или вести сельское хозяйство. В третьем квартале этого года спрос увеличился на 13% по сравнению с предыдущим и на 45% относительно того же периода прошлого года. Такие данные приводят эксперты сервиса «Авито Работа». Одна из самых высокооплачиваемых работ в сфере – сварщик. Средний доход людей этой профессии по стране составляет 50 тыс. руб. в месяц, а наибольший интерес работодатели проявляют к слесарям.

Зарплаты мужчин и женщин отличаются на 30%

Показатель гендерного неравенства в зарплатах в России выше, чем в Европе, разница в зарплатах мужчин и женщин на схожих позициях составляет 29%, заявил министр труда и социальной защиты Антон Котяков на Евразийском женском форуме. «Дифференциация заработной платы по гендерному признаку, которая сегодня существует в Европе, находится в диапазоне 16-19% между мужчинами и женщинами, в России этот показатель выше – 29%», – сказал он. Министр добавил, что только 36,5% работающих женщин довольны заработной платой.

Пандемия провоцирует конфликты на работе

По данным опроса SuperJob, пандемия коронавируса и ее последствия обострили рабочие конфликты: число россиян, никогда не вступавших в ссоры на работе, снизилось по сравнению с 2019 годом. О том, что у них никогда не было конфликтов с коллегами, сообщили 53% россиян. Опыт ссор с сослуживцами есть у 35% опрошенных, при этом 4% признались, что инициаторами конфликта были они сами, 21% винят в случившемся коллег, еще 10% считают инициаторами других людей (например, руководителя или партнеров). 

Сотрудники против снижения з/п ради удаленки

Рекрутинговая компания Hays провела исследование «Релокация сотрудников». Краткие выводы исследования:

  • 8% компаний уже переместили ряд должностей, отделов и функций в регионы или другие страны.
  • 36% опрошенных профессионалов готовы подстраиваться под любой график работодателя, несмотря на работу в разных часовых поясах.
  • 67% не готовы к сокращению заработной платы ради возможности работать удаленно из других регионов и стран. 
  • 32% рассматривают в качестве работы только те компании, в которых предусмотрена возможность релокации в другие страны.
Расскажите коллегам:
Комментарии
Дизайнер, Москва

Сборник новостей - какая-то психоделия...

Аналитик, Москва

Бизнес: В России не хватает курьеров с зарплатой в 200 тыс. руб.! 

Власть: Сигнал принят. Экстренно завозим ещё больше мигрантов!

Валерий Андреев +12765 Валерий Андреев Директор по продажам, Санкт-Петербург
Андрей Бровко пишет:

Сборник новостей - какая-то психоделия...

Да-да-да))))200тр курьер зарабатывает))) что за люди это пишут?! Если бы, да кабы, то эта зп продержалась бы месяц-два. Потому-что,  толпы людей туда ломонулись. За 200тр/мес многие бы ломонулись. И, от такого количества новых работников оплата пошла бы вниз. Курьеры, в среднем, зарабатывают 30-45тр. Хоть в Яндексе,   хоть где. Там 100тр заработать сказка. Ну, если жить на работе, не спать, не есть и 24/7 с велика не слезать.

Начальник участка, Волгоград
Валерий Андреев пишет:
Андрей Бровко пишет:

Сборник новостей - какая-то психоделия...

Да-да-да))))200тр курьер зарабатывает))) что за люди это пишут?! Если бы, да кабы, то эта зп продержалась бы месяц-два. Потому-что,  толпы людей туда ломонулись. За 200тр/мес многие бы ломонулись. И, от такого количества новых работников оплата пошла бы вниз. Курьеры, в среднем, зарабатывают 30-45тр. Хоть в Яндексе,   хоть где. Там 100тр заработать сказка. Ну, если жить на работе, не спать, не есть и 24/7 с велика не слезать.

Ну почему, если работать по 60 часов в сутки вполне можно 200 000р заработать. Никто же не ограничивает рабочий день.
Базовый вопрос к источнику новостей: "если в вакансии написано 200 000 рублей это не значит что Вы их заработаете и Вам их заплатят". Написано потому что людей не хватает в связи с недостаточной оплатой труда или не приемлимыми внутренними условиями.

Коммерческий директор, Москва

Перефразируя сына Терецкоподданного, - Пора переквалифицироваться в курьеры. Причем всей страной! Веселая статья. 

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Эрнст Мальцев
  На это просто напрашивается цитата из повести Хольма ван Зайчика "Дело жадного варвара" (комм...
Все дискуссии
HR-новости
Исследование: что доводит сотрудников до выгорания

Большинство респондентов регулярно испытывают нехватку ресурсов, сталкиваются с размытыми задачами, переработками, а также ощущают давление негласных корпоративных правил.

Большинство россиян считают работу в креативной индустрии привлекательной

76% хотели бы попробовать себя в роли креативного продюсера, при этом у половины из них нет четкого представления, чем занимается этот специалист.

Средние зарплаты в отрасли туризма и гостеприимства выросли на 52% за год

Рост внутреннего туризма стимулирует спрос на кадры, а конкуренция за них меняет подходы работодателей.