Самосбывающееся пророчество: как использовать этот феномен в работе управленца

Что такое самосбывающееся пророчество

Это явление часто ошибочно ассоциируют с бытовой психологией. Действительно, там все работает «на ура». Но не только там! Самосбывающееся пророчество является неотъемлемым элементом любой сложной системы, где участвуют люди и, подозреваю, ИИ на их сегодняшнем уровне развития. Управленцам нужно знать, где и как можно использовать этот элемент. 

Прежде чем перейти к определению, приведу маленькую историческую иллюстрацию, относящуюся к теме.

31 октября 1973 года один японский министр, выступая по местному телевидению в Осаке, попросил сограждан (как потом говорили — из лучших побуждений), использовать туалетную бумагу экономнее. Лучше бы он молчал…

На следующий день сотни людей выстроились в очереди в городских супермаркетах и скупили там всю туалетную бумагу. Журналисты показали это в новостях. Ажиотаж начался в других городах. Чтобы как-то сбить его, 2 ноября еще один чиновник в выступлении попросил людей не паниковать, уверяя их в том, что в стране туалетной бумаги еще «завались». Паника усилилась.

Так мир узнал, что бывают многокилометровые очереди за туалетной бумагой. И мы уже никогда не сможем это «развидеть».

Термин «самосбывающееся пророчество» не нов, его предложил американский социолог Роберт Мертон в 1948 году в статье «The Self-Fulfilling Prophecy».

Определение Мертона: «В начале самосбывающееся пророчество является ложным определением ситуации, провоцирующим новое поведение, при котором первоначальное ложное представление становится истинным. Иллюзорная достоверность самосбывающееся пророчества увековечивает власть ошибки. Ибо предсказатель будет ссылаться на реальный ход событий как доказательство того, что он был прав с самого начала».

Теперь более современное определение, попроще: «Самосбывающееся пророчество – это явно или неявно проявленное в системе предсказание, которое косвенно влияет на реальность, делая его в результате сбывшимся».

В системном анализе самосбывающееся пророчество еще называют «упреждающей обратной связью» или «уравновешивающим упреждением».

Как это работает

Телевидение огласило причину очередного подорожания бензина. Оказывается, бензин подорожал из-за того, что водители ожидали весеннего подорожания бензина.

Вдумайтесь: предвидение еще не случившегося события становится причиной того, что при отсутствии этого предвидения не случилось бы. Физики с их «квантовой неопределенностью» уважительно молчат.

Например, предвидя неудачу в создании нового продукта, вы в большинстве случаев действительно терпите поражение! Какой смысл вкладываться в дело, если все заранее обречено на провал? Ваше отношение к новому продукту вербально и невербально «ловят» сотрудники, и провал становится неизбежным.

С другой стороны, если вы уверены в успехе, ваши энергия и оптимизм делают его более вероятным!

Таким образом, предсказание может оказаться ложным, пророк может быть прожженным шарлатаном, но предсказание, вполне возможно, сбудется. Но не потому, что оно обосновано проведенным анализом и предварительными расчетами, а потому, что люди поверили в предсказание и действовали соответственно.

Как использовать эффект самосбывающегося пророчества в деятельности руководителя

Разговаривают два директора:
— Мой зам такой неисполнительный и неаккуратный! Я ему все время об этом говорю, но с каждым днем все становится только хуже и хуже.
На что второй ему отвечает:
— А мой отлично справляется и даже проявляет инициативу! И с каждым днем становится все лучше и лучше. Я ему тоже постоянно об этом говорю.

Нужно признать, что управленцы давно и успешно используют эффект самосбывающегося пророчества. Руководитель собирает коллектив на новогодний корпоратив и пророчествует: «Наша команда — лучшая и все вместе мы добьемся в следующем году невероятного успеха!». Знакомо? Работает? Гарантирует ли это компании невероятный успех? Только если, как сказано выше, люди поверят в предсказание и будут действовать соответственно.

Вот тут и заключается вся сложность. Пророчествовать нужно только о том, во что сам твердо веришь. Только тогда твоя вера может сформировать нужные убеждения сотрудников. Сомневаешься – молчи, вспомни про японских чиновников в 1973 году.

Есть варианты применения самосбывающегося пророчества попроще:

  1. Никогда не критикуй (даже если ситуация «просит») компанию, ее продукцию и партнеров в присутствии нижестоящих сотрудников, этим ты усиливаешь негатив в убеждениях сотрудников.
  2. Выяви все, что есть хорошего в компании, ее людях и ее продукции. Опирайся на это в документах, разговорах и переговорах.
  3. Не нужно предсказывать светлое будущее компании, спустись уровнем пониже, начни с малого: сделай позитивное предсказание на сегодняшний день, на завтрашнее совещание, на ожидаемый послезавтра результат работы своей команды и проверь, как все работает. Не получилось – ищи ошибки, исправляй и повтори все с начала.

Не попробуешь – не узнаешь!

Вместо заключения – маленькая притча

Сидит директор предприятия в кабинете, мрачный. Думает:
— Работники ленивые. Партнеры ненадежны. Продукция с изъянами. И я – больной и без будущего…
За спиной у него стоит ангел-хранитель с блокнотом, записывает:
— Ленивые работники, ненадежные партнеры, бракованная продукция ...
Перечитал записанное, задумался:
— Зачем ему это все? Ну, заказ есть заказ. Будем исполнять!

Читайте также:

Расскажите коллегам:
Комментарии
Нач. отдела, зам. руководителя, Санкт-Петербург

Давно известно, что если ты думаешь, что с чем-то справишься, или не справишься, ты прав в обоих случаях.

По статье, я бы сказала, что это "основное правило построения коммуникаций в компании". Возможно, об этом многие управленцы слышали, давно знали, но боялись применять. Или не хотели? В любом случае, закономерен вопрос - почему? Неужелив  21 веке кто-то еще верит в волшебную силу пинка, кнута и так далее? Мир изменился, самое главное, изменилось наше сознание. Еще более сильно изменилось сознание молодых, они уже не верять сказкам. И это правильно!

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург

Николай Сычев пишет:
Чтобы людьми манипулировать!

Я заметил, что люди очень хорошо реагируют на два вида ИИ-агентов в своем подсознании.

1. Те, которые их хвалят, говорят, что они великие и т. д.

2. Те, которые их жалеют, говорят, что они незаслуженно пострадали и т. д.

Это же готовая инструкция для ИИ-услуг для нашего населения, только надо это потоньше делать, чтобы не сразу разгадали.

Я-то предупреждаю всех, что это явные жулики, которые ресурсы будут воровать, но люди легко ведутся.

Интересно, когда телефонные мошенники это на вооружение возьмут?

Ну это долгоиграющая схема, телефонные мошенники предпочитают быстродействующие схемы. По крайне мере первые результаты должны приходить быстрей.

А чем дольше схема тем больше шансов облома, они же не могут надолго информационно изолировать человека.

Директор по развитию, Люксембург

Несмотря на то, что статья в принципе о позитивном мышлении, она сильно перекликается с пиаром, особенно в век доступности информации. Когда кто-то что-то сказал, кто-то откомментировал, кто-то перепостил - и наступила псевдореальность. Так что бойся своих желаний - это раз, и бойся рассказывать о своих желаниях - это два.

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург

Ну вот сегодняшняя публикация:

Guardian: многие жители Запада допускают начало мировой войны в течение 5-10 лет

Половина жителей Европы и США опасаются новой мировой войны с возможным применением ядерного оружия в ближайшие 5-10 лет. Об этом пишет The Guardian со ссылкой на результаты опроса, проведённого компанией YouGov.

Жители Великобритании, Франции, Германии, Италии и Испании полагают, что вероятность новой мировой войны в следующие пять-десять лет весьма высока. Так считают от 41% до 55% опрошенных. С ними согласны 45% американцев.

Может это выступиить в качестве самосбывающегося пророчества?

Консультант, Новосибирск
Михаил Лурье пишет:

Ну вот сегодняшняя публикация:

Guardian: многие жители Запада допускают начало мировой войны в течение 5-10 лет

Половина жителей Европы и США опасаются новой мировой войны с возможным применением ядерного оружия в ближайшие 5-10 лет. Об этом пишет The Guardian со ссылкой на результаты опроса, проведённого компанией YouGov.

Жители Великобритании, Франции, Германии, Италии и Испании полагают, что вероятность новой мировой войны в следующие пять-десять лет весьма высока. Так считают от 41% до 55% опрошенных. С ними согласны 45% американцев.

Может это выступиить в качестве самосбывающегося пророчества?

К сожалению, да

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Сергей Корчанов пишет:
К сожалению, да

Такой пример описан у Ильфа и Петрова в "Золотом теленке", как из-за самосбывающегося пророчества сгорела "Воронья слободка".

Консультант, Нижний Новгород
Николай Сычев пишет:

Я заметил, что люди очень хорошо реагируют на два вида ИИ-агентов в своем подсознании.

1. Те, которые их хвалят, говорят, что они великие и т. д.

2. Те, которые их жалеют, говорят, что они незаслуженно пострадали и т. д.

Я полагаю, что это  потребности, обыкновенные человеческие потребности, а не происки ИИ-агентов )

Интересно, когда телефонные мошенники это на вооружение возьмут?

Они давно уже взяли это на вооружение, на этом и работают. 

Как там Эйнштейн говорил:

Реальность — это всего лишь иллюзия, хотя и очень стойкая.

 

Аналитик, Ульяновск
Александр Сейнов пишет:

Бойся своих желаний ! 

Ведь если они сбываются, результат получается совсем другой....

Волков бояться - в лес не ходить !

Финансовый директор, Калининград

Сергей, добрый день!


любопытно, что-то изменилось бы, назови в 1948 году Роберт Мертон этот эффект просто "влияние информации о гипотетическом событии на поведение человека"? без намека на "что во что веришь, то и получаешь".

мне кажется, интерес к публикации иллюстрирует, что людей влечет мистическое.

Сергей Корчанов пишет:
Суть эффекта в том, что в стабильно работающую систему (наличие в ней людей обязательно) вбрасывается информация о каком-либо гипотетическом событии (то самое "пророчество"). Если бы этого вброса не было система продолжала бы функционировать в прежнем режиме. Но сам факт вброса может привести в действие такие силы, что ранее гипотетическое событие становится реальным.

на мой взгляд, далеко не все информационные вбросы становятся реальностью. у любого события в глобальном смысле есть два варианта: произойти или не произойти. естественно, что ряд информационных вбросов реализуется. в таком случае остается только "подогнать" теорию под практику.

в 40-е годы прошлого столетия социальная психология оформилась как наука. 1948 оформился термин. совпадение?

кажется, в настоящее время, с учетом огромных возможностей, реальностью может стать практически любая фантазия на тему "коррекции" поведения человека. 

однако, также замечала, что в окружающей среде есть масса ограничивающих факторов, которые не дают "сбываться" пророчествам. речь не о личном опыте, так бы можно было сказать - "видишь ограничения? вот они и срабатывают".

возможно, сбываются только те "пророчества", к которым готова среда, если хотите, сбываются те, что пропускает "фильтр бытия")))

  1. Никогда не критикуй (даже если ситуация «просит») компанию, ее продукцию и партнеров в присутствии нижестоящих сотрудников, этим ты усиливаешь негатив в убеждениях сотрудников.


но если ситуация "просит", значит уже ясно к чему дело движется. негатив усилится в убеждениях тех, кто уже является слабым звеном в коллективе. если правильные сотрудники помнят хорошие времена и доброе отношение руководства, они сами выступят против критики и опровергнут ее. если атмосфера нехороша на момент критики и была нехороша и в прежние времена, то "пророчество" ляжет на благодатную почву. мне так кажется.

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Ирина Плотникова пишет:
Николай Сычев пишет: Я заметил, что люди очень хорошо реагируют на два вида ИИ-агентов в своем подсознании.
1. Те, которые их хвалят, говорят, что они великие и т. д.
2. Те, которые их жалеют, говорят, что они незаслуженно пострадали и т. д. Я полагаю, что это  потребности, обыкновенные человеческие потребности, а не происки ИИ-агентов )
Интересно, когда телефонные мошенники это на вооружение возьмут?
Они давно уже взяли это на вооружение, на этом и работают.  Как там Эйнштейн говорил: Реальность — это всего лишь иллюзия, хотя и очень стойкая.

В основном они играют на чувстве превосходства и готовности человека принять любую ерунду, которую ему говорят строгим голосом, ну а также готовности исполнять указания, исходящие от этого голоса.

Соответствующие программы в голову человека закладываются еще в школе, неободимо во взрослом возрасте избавиться от этого.

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Сергей Яковлинский
Я счастлив, когда в хороших отношениях со всеми близкими. Когда всем позвонил, узнал, как дела. А...
Все дискуссии
HR-новости
Каждый второй HR-специалист использует ИИ в подборе персонала

Искусственный интеллект берет на себя рутинные задачи и освобождает время на творческие.

Microsoft уволит тысячи сотрудников и инвестирует в ИИ

Это уже второе масштабное сокращение в 2025 году: в мае компания сократила 6 тыс. позиций.

Кадровый резерв в России сократился на 13% за год

Наибольшее количество незанятых трудовых ресурсов сосредоточено в Дагестане, наименьшее – в Санкт-Петербурге.

90% российских компаний отмечают влияние выгорания на бизнес

Однако с ментальным здоровьем сотрудников работают лишь 45%.