Почему на российском рынке труда ситуация «нет работы» и «работать некому»

В октябре 2020 число безработных в России достигло 4,69 млн человек ‒ это на 35% больше, чем в октябре 2019 года. Сейчас на GorodRabot.ru открыто 2 млн вакансий, а за октябрь было размещено 4,3 млн вакансий.

Эксперты Общероссийского народного фронта (ОНФ) обошли службы занятости в 75 регионах, чтобы понять ‒ почему с января центры занятости нашли работу только для одного миллиона человек.

37% безработных пожаловались, что нет подходящих им вакансий, а 36% ‒ что предлагают работу с мизерной зарплатой.

Как на рынке труда складывается ситуация, когда «нет работы» и «работать некому» ‒ разбираемся.

«Хорошие» и «плохие» профессии

Среди профессий тоже есть лидеры и аутсайдеры. Многие родители используют для мотивации детей сакраментальное «будешь плохо учиться ‒ пойдешь улицы мести».

SuperJob составил антирейтинг профессий, которые родители ни в коем случае не выбрали бы для своего ребенка. Возглавили этот рейтинг дворник, продавец-кассир и уборщик, в десятку самых нежелательных вошли полицейский, грузчик, учитель, воспитатель, водитель, разнорабочий и даже почему-то врач, военный и госслужащий.

В исследовании hh.ru россияне назвали самые непрестижные сферы труда:

  • жилищно-коммунальное хозяйство;
  • розничная торговля;
  • образование.

Как видим, мамины уроки отлично усвоены: непрестижными считают все те же профессии ‒ учитель, воспитатель, нянечка, продавец, кассир, уборщик, дворник, разнорабочий, слесарь, электрик.

А вот самые престижные профессии по результатам того же опроса:

  1. программист;
  2. директор или топ-менеджер;
  3. президент, врач, инженер;
  4. депутат, госслужащий.

Среди сфер труда наиболее престижными признали добычу нефти и газа, IT и госслужбу.

Теперь посмотрим, что предлагает рынок труда в конце ноября 2020 года.

Больше всего вакансий ‒ для рабочих, продавцов и менеджеров по продажам, водителей и работников склада, на производстве и в медицине.

Увы, в «непрестижных» сферах.

Срочно нужны уборщики, водители, грузчики, повара, разнорабочие, продавцы, менеджеры по продажам, медицинские сестры.

Вакансии открыты ‒ но они «непрестижны», желающих занять их мало.

Из привлекательных сфер относительно много вакансий только в IT и топ-менеджменте, в нефтегазовой сфере и на госслужбе количество вакансий ограничено.

От чего зависит престиж профессии

Престиж профессии, по мнению россиян, зависит в первую очередь от величины зарплаты. Впрочем, учитываются также уважение в обществе и польза.

В марте 2020 мы спросили 1500 выпускников вузов и колледжей ‒ что для тебя важно при выборе работы?

Почти половина опрошенных ответила ‒ величина зарплаты.

Вот какие средние зарплаты предлагают по «непрестижным» профессиям по статистике GorodRabot.ru:

  • Дворник ‒ 16 850 рублей
  • Воспитатель ‒ 18 000 рублей
  • Уборщик ‒ 18 860 рублей
  • Учитель ‒ 20 110 рублей
  • Медсестра ‒ 23 680 рублей
  • Продавец-кассир ‒ 25 300 рублей
  • Грузчик ‒ 34 160 рублей
  • Разнорабочий ‒ 37 350 рублей
  • Водитель ‒ 52 620 рублей

А вот какие ‒ по «престижным»:

  • Врач ‒ 41 130 рублей
  • Инженер ‒ 42 860 рублей
  • Руководитель ‒ 50 000 рублей
  • Директор ‒ 51 720 рублей
  • Разработчик ‒ 63 530 рублей

Еще одна привлекательная профессия ‒ президент. В России по данным декларации о доходах и имуществе, например, президент зарабатывает около 810 000 рублей в месяц.

Депутаты Госдумы РФ в среднем зарабатывают 350 000‒400 000 рублей в месяц.

Федеральные госслужащие по данным Росстата могут рассчитывать на 120 000‒130 000 рублей в месяц, а сотрудники Администрации Президента и правительства ‒ на 240 000 рублей в месяц.

При этом зарплата рядовых муниципальных госслужащих невелика ‒ в среднем 24 000 рублей (статистика GorodRabot.ru). Зато престижно.

Неудивительно, что в поликлиниках не хватает врачей и медсестер, в детских садах ‒ воспитателей и нянечек, в школах ‒ учителей, на предприятиях ‒ рабочих.

Непрестижно. Хотя, например, зарплата квалифицированного рабочего на вахте или водителя-дальнобойщика вполне сравнима с зарплатой менеджера среднего или даже высшего звена. 

Пособие или зарплата ‒ каждый выбирает для себя

Сюда не хочу, а туда не могу ‒ вот ситуация, в которой оказываются слишком принципиальные соискатели.

Если рассматривать только «престижные» вакансии ‒ придется жить на пособие по безработице, ожидая «ту самую».

Повышенное максимальное пособие ‒ 12 130 рублей ‒ платят только до конца 2020 года.

Если ожидание подходящей вакансии затянулось ‒ возможно, пора что-то менять. Кстати, с этой точкой зрения согласны 29% россиян ‒ именно столько опрошенных банком «Открытие» планируют в новом году сменить работу.

С 2021 года служба занятости обещает направлять на переобучение не только женщин в декрете и предпенсионеров, но и всех желающих. 

Нет желания переучиваться ‒ можно найти временную «непрестижную» подработку. Та же служба доставки или такси ‒ средство выжить, пока идут поиски работы по специальности.

Адекватных и толковых работников ценят везде ‒ есть шанс на повышение.

Кроме того, на собеседовании проще объяснить, почему работал не по профессии, чем ‒ почему вообще не работал.

Работать не стыдно. Стыдно не работать.

Читайте также:

Расскажите коллегам:
Комментарии
Генеральный директор, Великобритания
Елена Аронова пишет:
новая Родина

Мне кажется, Родина может быть только одна. Местожительств сколько угодно.

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Елена Аронова пишет:
Нет, почему им должно быть стыдно? Они же уехали - у них теперь новая Родина, на благо которой они трудятся. А то, что гражданство двойное - это формальности, так как их предыдущая страна ничего не теряет от того, у кого-то там двойное гражданство

Я с Вами согласен, Родина нечего не теряет от того, что кто-то уехал в эммиграцию, хотя в любой момент может вернуться.

А что теряет Родина от того, что кто-то не ходит на работу?

Он может спокойно жить на заработанные ранее средства, ему могут помогать родственники, он может сдавать квартиру, в конце концов он может выгуливать соседскую собаку и жить на это.

Почему это мешает благу Родины?

Если начать так рассуждать о благе Родины, то можно врачей и медсестер отправить из городов в сельскую местность, где не хватает медицинского персонала.

Руководитель группы, Москва
Михаил Лурье пишет:
А что теряет Родина от того, что кто-то не ходит на работу?

Допустим, человек не ходит на работу, но является отцом/матерью трех детей. Это тоже вклад в укрепление и развитие страны.

Или человек не работает, у него нет детей, но он занимается волонтерством. Это тоже польза.

Михаил Лурье пишет:
он может выгуливать соседскую собаку и жить на это.

- это является работой.

Михаил Лурье пишет:
ему могут помогать родственники
Михаил Лурье пишет:
Почему это мешает благу Родины?

Если человек ничем вообще не занимается, а только живет за счет родственников - он имеет на это право, так как законодательно это не запрещено.

Если какое-то количество людей ведет такой образ жизни, то это на благополучие страны не сильно повлияет.

Но у нас в стране сейчас не очень хорошее социально-экономическое положение, поэтому чем больше людей будет стараться приложить максимум усилий для улучшения ситуации, тем лучше. Например, создавать как можно больше предприятий с большой выручкой, что повысит ВВП страны. Создание предприятия с большой выручкой - это многолетний труд, который может закончится неудачей. Поэтому чем больше людей старается, тем больше вероятности, что какое-то количество новых предприятий все же создастся, и какое-то количество выйдет на большую выручку. 

Руководитель группы, Москва
Ирина Да Роза пишет:
Мне кажется, Родина может быть только одна

Да, это такой философский вопрос.

У Циолковского Родина - это Рязанская область или Калужская?

У Маяковского Родина - Грузия или Россия?

У Милана Кундеры Родина - Чехия или Франция? Родился, вырос в Чехии, свое знаковое произведение "Невыносимая легкость бытия" написал в Чехии и на чешском языке. В возрасте 46 лет эмигрировал во Францию. В интервью называет Францию своей единственной Родиной. Но если Франция - его единственная Родина, то чем была для него Чехия первые 46 лет жизни?

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
Елена Аронова пишет:
Но если Франция - его единственная Родина, то чем была для него Чехия первые 46 лет жизни?

Тоже родиной))) Человек знает когда и что говорить.

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
Елена Аронова пишет:
Михаил Лурье пишет:Перед кем должно быть стыдно? перед Родиной 

Родина счастлива если человек не работает а тихо сидит дома и никуда не лезет. Человек родине не нужен. У неё совсем другие приоритеты. Вот хороший рассказ для снижения уровня пафоса

https://warspot.ru/18581-na-peredovoy-varshavskogo-dogovora?fbclid=IwAR2lJYop2hCZIcAlJmJH1_hfqQu3M2XoWuBdXgU8Sw6ZhbyKbzrbj_4RQtc

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Елена Аронова пишет:
Но у нас в стране сейчас не очень хорошее социально-экономическое положение, поэтому чем больше людей будет стараться приложить максимум усилий для улучшения ситуации, тем лучше. Например, создавать как можно больше предприятий с большой выручкой, что повысит ВВП страны. Создание предприятия с большой выручкой - это многолетний труд, который может закончится неудачей. Поэтому чем больше людей старается, тем больше вероятности, что какое-то количество новых предприятий все же создастся, и какое-то количество выйдет на большую выручку. 

Елена, то есть Вы предлагаете людям идти на непрестижную, тяжелую, неприятную, плохооплачиваемую работу фактически для того, чтобы инвестировать в чужой бизнес, который с большой вероятностью закончится неудачей.

А если человек не хочет быть инвестором чужого бизнеса, то этого надо стыдиться.

Я скажу про себя, никогда не буду инвестировать никакие свои ресурсы, ни финансовые, ни трудовые в какой-то бизнес, если не вижу в этом интереса, и нисколько этого не стыжусь.

При этом я не исключаю, что может быть ситуация, когда придется пойти на не очень привлекательную работу исходя из необходимости. Собственно такое бывало, в 90-х был охранником, хотя эта работа тогда была из категории престижных.

Однако, полагаю, что категория стыда к этой ситуации не имеет никакого отношения.

Руководитель группы, Москва
Михаил Лурье пишет:
Елена, то есть Вы предлагаете людям идти на непрестижную, тяжелую, неприятную, плохооплачиваемую работу

Михаил, а где я такое писала?

Директор по продажам, Москва

Данная статья, как мне кажется, имеет не достаточно глубокий анализ по специальностям, только общий срез по регионам, а главное, нет вектора как все это исправить. Статистика пугающая, конечно, с учетом роста курса доллара и инфляции (фактической). 

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Елена Аронова пишет:
Михаил Лурье пишет: Елена, то есть Вы предлагаете людям идти на непрестижную, тяжелую, неприятную, плохооплачиваемую работу Михаил, а где я такое писала?

Елена, в ответ на мой вопрос почему, если человек не ходит на работу, то чем это мешает благу Родины, Вы ответили (см. ниже).

Елена Аронова пишет:
Михаил Лурье пишет: Почему это мешает благу Родины?
Если человек ничем вообще не занимается, а только живет за счет родственников - он имеет на это право, так как законодательно это не запрещено. Если какое-то количество людей ведет такой образ жизни, то это на благополучие страны не сильно повлияет. Но у нас в стране сейчас не очень хорошее социально-экономическое положение, поэтому чем больше людей будет стараться приложить максимум усилий для улучшения ситуации, тем лучше. Например, создавать как можно больше предприятий с большой выручкой, что повысит ВВП страны. Создание предприятия с большой выручкой - это многолетний труд, который может закончится неудачей. Поэтому чем больше людей старается, тем больше вероятности, что какое-то количество новых предприятий все же создастся, и какое-то количество выйдет на большую выручку. 

Я возможно Вас неправильно понял, но в контексте обсуждаемой темы решил, что "чем больше людей будет стараться приложить максимум усилий для улучшения ситуации, тем лучше", относится к тем людям, которые не хотят идти на непрестижную, тяжелую, неприятную, плохооплачиваемую работу, а используют другие законные способы обеспечить себе прожиточный минимум. Полагаю, что такая работа не позволяет улучшить ситуацию для работника, а наоборот ее консервирует. Не имею в виду практику для студентов и учащихся.

Если при этом я исказил смысл Вашего тезиса, то сделал это неумышленно и приношу свои извинения!

Замечу, что этот тезис именно в таком понимании сейчас активно обсуждается в интернете после ряда публичных высказываний разных чиновников.

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
4
Михаил Лурье
К теме про Калугина, о чем говорили ранее в этой ветке. Сегодня ночью на ОРТ была программа Евген...
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.