85% респондентов заявили, что постоянно используют искусственный интеллект в повседневной деятельности.
85% респондентов заявили, что постоянно используют искусственный интеллект в повседневной деятельности.
Чаще всего опрошенные проходят обучение, чтобы расширить компетенции, повысить востребованность на рынке труда или улучшить конкретный навык для работы.
МИРБИС традиционно выступил интеллектуальным партнером Недели.
Выпускники программы смогут решать сложные задачи в области ИИ и стать востребованными ведущими игроками IT-рынка и научными лабораториями.
Инструменты ИИ находят применение на каждом этапе
цикла— планирование обучения, разработка, проведение, оценка обучения.
Уже доступны занятия по направлениям: информационные технологии, маркетинг, автомобильный сервис и дизайн.
Более 50 специалистов обсудили использование инструментов геоинформатики и искусственного интеллекта для развития бизнеса.
В номинациях по секции «Менеджмент» победителями стали сразу три работы преподавателей Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ.
Студенты работали как на данных, предоставленных компанией, так и проводили собственные количественные и качественные исследования.
ESG-центра ВШБ присоединился к сообществу Центров устойчивого развития NBS SCC.
В рамках сотрудничества компания примет участие в развитии программы бакалавриата «Управление цифровым продуктом» ВШБ.
Представители компаний-партнеров поблагодарили студентов за высокий уровень проработки решений и оригинальные идеи.
Обучение пройдут более 4 тысяч студентов из 12 регионов: от Приморского края до Архангельской области.
В книги серии Skolkovo Business Review войдут практики и кейсы от российских экспертов.
На мероприятии собрались преподаватели и исследователи ВШБ, а также ведущие специалисты Сбера и IT-компаний.
Мероприятие прошло в рамках реализации программы стратегического академического лидерства «Приоритет-2030».
Его цель — изучить опыт и практики использования ИИ в профессиональной деятельности PR и маркетинговых команд российских компаний.
Представители реального бизнеса отметили важность регулярного проведения исследований динамики БРК.
Завершилась программа сессией внедрения, которая прошла в Москве в кампусе Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ.
Статус зарегистрирован в рамках системы сертификации Росстандарта.
Это тормозит карьерный рост женщин-руководителей: 27% опрошенных отказывались от повышения из-за сомнений в собственных силах.
Сейчас есть все возможности для карьерного роста женщин, однако часто эти опции ограничиваются средним уровнем управления.