Зачем компании сжигают товары?

Недавно компания Burberry сожгла непроданную одежду на сумму $35 млн. Просто подожгла ее, потому, что она не была продана. Если вы думаете, что в этом есть что-то странное или извращенное, вы не ошибаетесь. Этот пример иллюстрирует как действует хищнический капитализм, и почему в нем нет места для ценностей человеческой жизни.

Почему Burberry сожгла товары из хлопка, шерсти и шелка, которые люди так усердно пытались придумать, сшить и продать? Потому что это – способ создать искусственный дефицит. Burberry нужно держать цены высокими, потому что люди соревнуются статусами, приобретя вещи Burberry. Вы покупаете не шарф или свитер, а исключительность. В этом состоит идея маркетинга компании.

Хищнический капитализм применяет странную идею искусственного дефицита как способ манипулирования рынками. Это – инструмент, который позволяет свести спрос и предложение таким образом, чтобы получить от продажи максимальную выгоду. Ограничивая предложение, мы увеличиваем спрос, следовательно, поднимаем цену. Burberry сжигает пальто, чтобы иметь возможность устанавливать цену в $1000 за покупку статуса, но это лишь верхушка айсберга. ­­

Искусственный дефицит теперь является правилом, согласно которому поздний хищнический капитализм действует почти повсеместно. Когда хедж-фонды скупают жизненно необходимые лекарства, а затем увеличивают цену на 5000%, это тоже искусственный дефицит. Когда долг за кредит на обучение больше, чем ссуда, это тоже искусственный дефицит. Когда система здравоохранения позволяет ограничить тех, кто получает лечение, путем страхования или высоких цен, это тоже искусственный дефицит.

Скрытая стоимость искусственного дефицита такова: общества, находящиеся в подобной системе, вместо того, чтобы инвестировать в развитие, стимулируют спрос. Вы можете построить новые заводы, чтобы создать больше лекарств, либо вы можете искусственно уменьшать число препаратов. В обоих случаях вы получите одинаковую выгоду. Зачем делать сложные инвестиции, если можно просто повысить цену? Проблема Америки заключается в том, что ее экономика продолжает выбирать второй – разрушительный – вариант. Выбрав его, она не может следовать по первому пути. Влияние экономической системы, основанной на искусственном дефиците, заключается в том, что доходы от капитала стремительно растут, а доходы от труда уменьшаются.

Именно это произошло в Америке – средние доходы застопорились, теперь люди платят абсурдные цены за основы жизни: $5000 за вызов скорой помощи, $30 тыс. за рождение ребенка. Это означает, что реальные доходы американцев не застопорились, а сокращаются.

Дефицит в экономике – это не просто предметы роскоши, подогревающие статусную конкуренцию, это манипуляция на основах жизни, загоняющая людей в угол. Такие процессы происходит в здравоохранении, образовании, финансовом секторе, в сфере безопасности... Везде мы видим хронические, последовательные и вездесущие проявления хищнического капитализма.

У американского общества недостаточно сил, чтобы обойти эти трудности — оно тратит большую часть того, что имеет, и не вкладывает больше. А зачем? Если всегда можно «срезать угол», ограничивая доступное количество благ, и, собирая с людей максимальную плату, увеличивая прибыль. Именно поэтому, капитализм никогда не будет предоставлять достаточное количество благ с высоким качеством и низкой ценой. Почему, например, инсулин в США за последние 11 лет подорожал втрое, а в бедных странах он продолжает стоить копейки?

Окончательный инструмент капитализма, превращающий достойную жизнь в искусственно скудную — это привязывание всех к «работам». В Америке вы получаете медицинскую помощь, пенсию, страховку, только если у вас есть «работа». Рабочие места раньше являлись социальным институтом, созданным для индустриальной экономики: вы идете на фабрику, проводите там восемь, может быть, двенадцать часов, делая одно и тоже каждый день, всю жизнь.

Современная экономика не является промышленной, производящей массовые потребительские товары. Экономика сейчас более творческая, интеллектуально ориентированная, гуманная и утонченная — по этой причине, вполне естественно, что у нее нет «рабочих мест», у нее есть проекты, программы, устремления, движения, усилия. Прикрепление основ существования к работе автоматически делает достойную жизнь людей искусственно скудной. Почему работа сегодня кажется такой бессмысленной, такой бесполезной? Потому что таковой она и является.

Большая часть работы, проделанной в экономике с хищническим капитализмом, в основном, увеличивает искусственный дефицит. Система сдерживает то, что должно быть в изобилии для всех, оставляя это только для самого платежеспособного меньшинства. Этим занимаются хедж-фонды, менеджеры по выставлению счетов в больницах, страховые агенты в организациях здравоохранения и так далее.

Если вы посвящаете свою жизнь увеличению прибыли за счет искусственного дефицита — то суть вашей работы может означать нечто вроде: «Я обедняю людей». Много ли смысла в подобной цели?

Смысл появляется, когда мы улучшаем жизнь, с которой соприкасаемся. Когда идея «работы» создает искусственный дефицит для самых фундаментальных товаров: доходов, сбережений, безопасности и т. д., тогда основные товары, такие как медицина, образование, продовольствие, распределяются также по принципу искусственного дефицита.

Искусственный дефицит всегда присутствовал на рынке предметов роскоши, создавая конкуренцию статусов. Каково это жить в таком обществе, где жизнь кажется бесконечной безжалостной борьбой? Это – война за экономическое, социальное, финансовое или институциональное существование. Человеческий ум начинает поглощаться чувствами страха, злости, жадности и зависти. Слова о разрушении умов людей не будут преувеличением, учитывая статистику психических травм, депрессией, одиночества в развитых странах.

Внутренняя логика выглядит так: «Если бы у меня было это лекарство, это образование, эти дополнительные сбережения и система безопасности — я мог бы жить лучше. Такие утверждения возникают в психике, потому что люди каждый день сталкиваются со своими первичными страхами: отказом, изоляцией.

Искусственный дефицит никогда не создаст в обществе чувства смирения, равенства и достоинства.

Поэтому люди, травмированные системами искусственного дефицита, принимают решение поддерживать его. И это похоже на логику обиженного человека: «Если вы не можете заплатить за товар невозможную цену, которую мы требуем, мы его сожжем». И это становится единственным способом управления обществом.

Автор: Умар Хак, публицист, экономист, окончил Лондонскую школу бизнеса, Оксфордский университет, Университет Макгилл. Автор книги «Betterness: Экономика для людей».

Источник: Medium.com. Перевела с английского Эвелина Белан.

Фото: Pixabay

Расскажите коллегам:
Комментарии
Генеральный директор, Турция
Андрей Федотов пишет:
Вся разница между нами в том, что Людмила или я на стороне туриста, вы же на стороне каннибала. Вам противно стоять рядом с такими людьми как мы - ведь мы оставим бедного каннибала и его семью голодными. Они даже могут умереть! Вот только в реальности ваша "доброта" означает, что умереть придётся туристу...Простых решений, которые предлагает автор статьи и поддерживаете вы тут быть не может - так как они будут означать гибель или туриста или каннибала, то есть в конечном итоге бедствие для всех.

А теперь без аллегорий. Объясните мне, как именно пострадает хоть кто-то, если нераспроданные остатки товаров будут отдаваться нуждающимся.

Повторю, в Европе так поступают с продуктами, у которых истекает срок годности. И никто не разорился, представляете?

Генеральный директор, Турция
Людмила Апраксина пишет:
И, наверное, это практически каждый (каждая) кто Вам встречается? )))

Нет, на этой неделе только одну встретил, и то в интернете...А уж притворяется она или всамделишняя, этого я еще пока не понял. Но впереди весь вечер.

Михаил Кузнецов +7139 Михаил Кузнецов Аналитик, Москва
Сергей Капустянский пишет:
Более того, Вы имеете полное право есть сочный мясной стейк на глазах человека, умирающего от голода.

Имеет полное право! Тем более такая красавица. Ведь Вы Капустянский, имеете право не принимать на работу человека профессионала, который уже 12 мес не может устроиться лишь из-за того, что он умнее вас и как выясняется еще и сексуально привлекательнее. А то, что Людочка Апраксина ест на глазах его умирающих от голода детей сочный бифштекс, лишь подчеркивает то, что мы живем в социально детерминированом и абсолютно справедливом с этой точки зрения обществе.

Объяснение всегда одно - пока я училась, он развлекался вот пусть теперь расплачивается. Слаб в конкурентной борьбе - туда ему и его спиногрызам дорога. Ребята вы молодцы, не комплексуйте и не слушайте марксистов ешьте, пейте и чудите как только можете, пока сами не стали жертвами.

Генеральный директор, Турция
Михаил Кузнецов пишет:
Ребята вы молодцы, не комплексуйте и не слушайте марксистов ешьте, епйте и чудите как только можете, пока сами не стали жертвами.

Последняя часть предложения, которая идет после запятой - ключевая.

Руководитель проекта
Сергей Капустянский пишет:
Нет, на этой неделе только одну встретил, и то в интернете...А уж притворяется она или всамделишняя, этого я еще пока не понял. Но впереди весь вечер.

Не, притворяюсь ))) опять же исходя из Вашей категорийности ))) если была бы настоящая - продолжала бы тратить свое драгоценное время на дискуссию с Вами.

А так - дураков учить - только портить ))) живите неиспорченным )))


Михаил Кузнецов +7139 Михаил Кузнецов Аналитик, Москва

Сергей, "епите" поменяйте на пейте. Я никогда не выражаюсь при дамах. Спасибо.

Руководитель проекта
Михаил Кузнецов пишет:
А то, что Людочка Апраксина ест сочный бифштекс,

Я Милочка ))) и мясо не ем )))

Ребята, с Вами общаться - в цирк не ходить )))

Вот правда. слезы на глазах от смеха )))

Михаил Кузнецов +7139 Михаил Кузнецов Аналитик, Москва

Людочка, представьте себе - я тоже!. А вот Капустянский мечет все подряд. И запивает портвейном ((((

Генеральный директор, Турция
Михаил Кузнецов пишет:
Сергей, "епите" поменяйте на пейте. Я никогда не выражаюсь при дамах. Спасибо.

Я предпочитаю оставить первоисточник :))) Раз уж Вы сказали это , то теперь нечего тут политесы разводить...

Руководитель проекта
Михаил Кузнецов пишет:
Людочка, представьте себе - я тоже!. А вот Капустянский мечет все подряд. И запивает портвейном ((((

Да он походу и закидывается не по- детски ))) так несет )))


1 3 5 7 17
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
4
Михаил Лурье
К теме про Калугина, о чем говорили ранее в этой ветке. Сегодня ночью на ОРТ была программа Евген...
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.