ВШБ НИУ ВШЭ будет сотрудничать с Фондом развития профессиональных квалификаций

Фонд развития профессиональных квалификаций Торгово-промышленной палаты Российской Федерации (ФРПК) и Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ (ВШБ) заключили соглашение о сотрудничестве. В рамках соглашения ВШБ создаст рабочие группы для взаимодействия представителей отраслевого бизнеса, вузов и государства.

Группы будут участвовать в подготовке описаний профессий по отдельным отраслевым областям, видам деятельности на основе расширенного информационного блока, такого как сфера применения профессии, перспективы ее развития, возможности получения образования, оценки квалификации, специальные допуски и возможности трудоустройства.

ФРПК проводит обучение экспертов и методистов, участвует в проведении профессионально-общественной аккредитации (ПОА) образовательных программ и программ дополнительного профессионального обучения.

Стороны планируют проводить различные мероприятия для общения специалистов по вопросам внедрения независимой оценки квалификации и профессиональных стандартов в систему образования, совершенствования системы независимой оценки качества профессионального образования и формирования новых и перспективных профессий в отрасли.

Также в планах партнёров – создание экспертной площадки для обсуждения региональных и международных вызовов сферы логистики, перспектив логистического рынка и подготовки кадров для организации цепей поставок.

С этой целью в октябре 2023 года запланировано проведение в Москве I Международного Конгресса «Трансформация цепей поставок» (Supply Chain Solutions 2023), организаторами которого выступят Высшая школа бизнеса НИУ ВШЭ, Фонд развития профессиональных квалификаций Торгово-промышленной палаты Российской Федерации и Международная академия логистики и управления цепями поставок.

Компания: Высшая школа бизнеса НИУ «Высшая школа экономики»
Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Сергей Яковлинский
Я счастлив, когда в хороших отношениях со всеми близкими. Когда всем позвонил, узнал, как дела. А...
Все дискуссии
HR-новости
90% российских компаний отмечают влияние выгорания на бизнес

Однако с ментальным здоровьем сотрудников работают лишь 45%.

Каждый пятый сотрудник в возрасте 55+ готов использовать ИИ при трудоустройстве

Чаще всего ИИ используют для оптимизации CV под конкретную вакансию и написания сопроводительных писем.