Что не работает на Executive.ru?

Что не работает на портале? Если вы видите баги, сообщите о них в данной ветке. Под багом понимается именно ошибка. Не рассуждения о том, что этот или иной сервис мог бы быть устроен иначе, а фиксация того, что какая-то из функций не работает.

"Нажимаю на кнопку - ничего не происходит" = баг.
"А отчего бы вам не переверстать эту форму" - не баг :)

Расскажите коллегам:
Комментарии
Редактор, Москва
Равиль Загидуллин пишет:
Я так понял, что стандартные для всех форумных движков [q][/q] здесь не работают? 

Есть кнопка "Цитировать", с помощью которой юзер может процитировать комментарий другого юзера. Или свой собственный.

Равиль Загидуллин +723 Равиль Загидуллин Профессор, Уфа
Андрей Семёркин пишет:
Равиль Загидуллин пишет:
Я так понял, что стандартные для всех форумных движков [q][/q] здесь не работают? 

Есть кнопка "Цитировать", с помощью которой юзер может процитировать комментарий другого юзера. Или свой собственный.

Но как разбить цитируемый текст на фрагменты? Enter приводит просто к увеличению поля цитаты.

Редактор, Москва

Равилю Загидуллину

Это очень просто. Показываю.

Вот первый фрагмент Вашей цитаты:

Равиль Загидуллин пишет:
Я так понял,

Вот второй:

Равиль Загидуллин пишет:
что 

Вот третий:

Равиль Загидуллин пишет:
стандартные для всех форумных движков [q][/q] здесь не работают? 

Выделяете нужный фрагмент и копируете по фрагментам.

Равиль Загидуллин +723 Равиль Загидуллин Профессор, Уфа
Андрей Семёркин пишет:
Есть кнопка "Цитировать"

Понятно

Андрей Семёркин пишет:
Или свой собственный.

Спасибо!

Генеральный директор, Тольятти

В профайле сообщества система почему-то сортирует опыт работы по дате начала трудовой деятельности в той или иной компании, а не ставит место работы, которое занимается «В настоящее время», на первую позицию.

Из-за этого мне вчера Мироненко задавала вопрос - где я работаю.

Редактор, Москва
Юрий Полозов пишет:
В профайле сообщества система почему-то сортирует опыт работы по дате начала трудовой деятельности в той или иной компании, а не ставит место работы, которое занимается «В настоящее время», на первую позицию. Из-за этого мне вчера Мироненко задавала вопрос - где я работаю.

Да, система настроена на линейное воспроизведение карьерной траектории. В 99% случаев эта настройка - правильная. Она отражает список компаний, где работал пользователь. Я не считаю, что здесь есть ошибка. 

Ваш случай, видимо, -- иной. Однако перестраивать систему нет оснований. Сорри! )

Генеральный директор, Тольятти
Андрей Семёркин пишет:
Да, система настроена на линейное воспроизведение карьерной траектории. В 99% случаев эта настройка - правильная. Она отражает список компаний, где работал пользователь. Я не считаю, что здесь есть ошибка. 

Уважаемый Андрей,

Я тоже не считаю, что это ошибка, но (например) Ваши коллеги запутались. И в списках ответов экспертов моя запись без указания моего места работы, как будто я неприкаянный и никому не нужный безработный ;-)).

Скромно предложу сделать простое изменение.

При выдаче на экран этого перечня (мест работы с датами) первым указывать то место работы, для которого со-общник не ввел дату окончания (она пустая или занята контекстом НВ или как решат программисты). Если таких мест несколько (мало ли, вдруг многостаночник работает в нескольких компаниях), то их сортировать по дате начала работы в этих компаниях.

Неважно, когда начался стаж по этому месту работы, важно, что оно - нынешнее.

А вот последующие записи - сортировать по любому другому принципу.

Менеджер, Краснодар

обратная связь, ни так, ни по электронной почте, уже больше года :(((

Редактор, Москва
Нихана Ненашева пишет:

обратная связь, ни так, ни по электронной почте, уже больше года :(((

Что вы имеете в виду? Можно подробнее? Мы проверили все редакционные ящики, с вашего адреса нет ни одного письма за все время их существования.

1 20 22
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
3
Евгений Равич
Хороший пример конспирологии. Есть реальные примеры? Просьба заодно уточнить, что такое "не понр...
Все дискуссии
HR-новости
Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.

53% компаний возьмут студентов и подростков на летнюю подработку

За год интерес к такой практике вырос на 8%.

Россиян ждет шестидневная рабочая неделя

Шестидневной эта неделя оказалась за счет переноса выходного дня на понедельник – 29 апреля – для того, чтобы отдыхать россияне могли без перерыва.