LinkedIn

А мне вот интересно -- здесь есть участники с активным профилем в LinkedIn?

Ну то есть, не просто профиль с как зовут и что закончил, но и с нетворкингом коллег, публикациями, подписками, комментариями.
По мне так LinkedIn -- просто шикарный ресурс. И как новостной -- с фокусом на корпоративной жизни, технологиях, аналитике всякой; и как социальная сеть -- где люди обмениваются разной профессиональной информацией, бизнес-идеями.

Общаясь со знакомыми, например, узнал, что трое из них через LinkedIn нашли работу, причем двое за рубежом.
Странно, что здесь на E-xecutive тысячи участников, но практически ни у кого в профиле нет ссылки на LinkedIn. Хотя, на мой взгляд, эта лучшая прфессиональная ссылка, которая может характеризовать участника.

Расскажите коллегам:
Теги: linkedin
Комментарии
Генеральный директор, Москва
Михаил Лурье пишет:
Евгений Равич пишет:
Зависит от страны, но - в большинстве случаев - это головная боль работодателя. Иногда наличие у кандидата права на работу в этой стране или регионе указано в вакансии.

Разумеется, но мне известны случаи, когда работодатель говорит, я готов тебя взять, если проблему со статусом ты решишь сам.

Да, таких случаев много. Но сложно получить рабочую визу вообще без каких-либо предложений о работе, хотя бы от вербовщиков персонала или компаний-посредников. Вокруг и по поводу виз сколько угодно серых зон.

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Евгений Равич пишет:
Да, таких случаев много. Но сложно получить рабочую визу вообще без каких-либо предложений о работе, хотя бы от вербовщиков персонала или компаний-посредников. Вокруг и по поводу виз сколько угодно серых зон.

Есть компании, которые специализируются на том, чтобы оформить рабочую визу и ввезти специалиста под какую-то дефицитную специальность. А потом заплатив этой компании, фактически откупившись от нее, можно с рабочей визой устраиваться на другую работу.

Директор по операциям, Москва
Михаил Лурье пишет:
Евгений Равич пишет:
Да, таких случаев много. Но сложно получить рабочую визу вообще без каких-либо предложений о работе, хотя бы от вербовщиков персонала или компаний-посредников. Вокруг и по поводу виз сколько угодно серых зон.

Есть компании, которые специализируются на том, чтобы оформить рабочую визу и ввезти специалиста под какую-то дефицитную специальность. А потом заплатив этой компании, фактически откупившись от нее, можно с рабочей визой устраиваться на другую работу.

от страны зависит и типа визы - могут и департировать за такое.... 

Директор по операциям, Москва
Сергей Средний пишет:

Мир меняется. Он глобализируется. Бизнес уходит в онлайн.
Сейчас люди в одной стране делают работу для компаний из другой.

И их там не волнуют бумажки на непонятном языке от непонятных людей.

Им интересен ваш профиль на ЛинкдИн:
- со ссылками на компании, в которых вы работали, которые можно кликнуть и все о них узнать
- с вашим нетворкингом коллег, в том числе которых набирали, и среди которых тут же видны общие контакты и через которых можно узнать о вас
- с рекомендательными письмами и подтверждениями ваших ключевых навыков от коллег, руководителей и клиентов прямо в ЛинкдИн
- с вашими публикациями и комментариями под постами других людей
- итд.

Для мира соискатели и кандидаты уже не существуют, если у них нет профиля на ЛинкдИн. Это данность.

в англоязычных странах это as must. 

Даже если нашел работодателя через какойто career.ххх , проверят профиль на ЛинкдИн и ... кредитную историю пожалуй еще. 

Я нашел через ЛинкдИн работу в России в представительстве европейской компании когда он уже был заблокирован. HR отдел в Европе, инициатива была европейская, а про ХХ.ру они не слышали ничего. Еще конкус был... )) так что многие с профилем у нас, по всей видимости 

И сейчас там много вакансий в России.

Функционал там кстати шире описанного Вами выше. Интересно как будет эта платформа дальше эволюционировать. 

 

Researcher, Москва
Вадим Шматченко пишет:

в англоязычных странах это as must.
...
Функционал там кстати шире описанного Вами выше. Интересно как будет эта платформа дальше эволюционировать. 

 

Я знаю.
Она уже прекрасна во многом. И 100% будет эволюционировать дальше.
Насколько я знаю, в июне 2016 года LinkedIn был приобретён Microsoft за 26,2 млрд долларов.
На февраль 2022 в LinkedIn зарегистрировано 810 миллионов пользователей.

Директор по правовым вопросам, Москва
Юрий Полозов пишет:
LinkedIn заблокирован

он не просто заблоктрован, он блокирует профили. Мой заблокировал ещё в феврале или марте точно не помню. Чтобы разблокировать надо пройти как бы повторную регистрацию с предоставлением телефона и номеров паспорта или иного документа. Тут я решила не делать этого. А так вполне себе был рабочий профиль и полезное общение.

Генеральный директор, Нижний Новгород

В ру-сегменте это мертвому припарка. Вот если релакация бизнеса зарубеж или себя - другое дело. Клиенты забугорные там опять же.

Researcher, Москва
Елена Рыжкова пишет:

В ру-сегменте это мертвому припарка. Вот если релакация бизнеса зарубеж или себя - другое дело. Клиенты забугорные там опять же.

Там полно вакансий с релокацией. На порядки больше чем предлагает HH. Изучите вопрос.

Researcher, Москва

These are the top 100 LinkedIn hashtags and corresponding number of followers:
#india — 68M
#innovation — 39M
#management — 36.2M
#humanresources — 33.4M
#digitalmarketing — 27.5M
#technology — 26.4M
#creativity — 25M
#future — 24.7M
#futurism — 23.7M
#entrepreneurship — 23M
#careers — 22.4M
#markets — 22M
#startups — 21.4M
#marketing — 20.3M
#socialmedia — 19.8M
#venturecapital — 19.4M
#leanstartups — 19.1M
#economy — 19M
#socialnetworking — 19M
#economics — 18.2M
#branding -18.1M
#advertisingandmarketing — 17.3M
#motivation — 15.5M
#personaldevelopment — 14.8M
#investing — 14.5M
#jobinterviews — 14.5M
#money — 14.2M
#bankingindustry — 14M
#sustainability — 13.3M
#alternativeenergy — 13M
#personalbranding — 10.5M
#hiringandpromotion — 10.1M
#healthcare — 9.7M
#education — 9.6M
#customerrelations — 9M
#productivity — 8.5M
#whatinspiresme — 8.1M
#bestadvice — 7.7M
#bigdata — 7M
#travel — 7M
#gettingthingsdone — 7M
#businessintelligence — 7M
#softwareengineering — 6.6M
#programing — 6.6M
#analytics — 6M
#softwaredesign — 6M
#datamining — 6M
#data — 6M
#socialentrepreneurs — 5.9M
#sales — 5.8M
#fundraising — 5.8M
#law — 5.5M
#lawandlegislation — 5.5M
#legalissues — 5.3M
#strategy — 5.1M
#projectmanagement — 5M
#culture — 4.7M
#userexperience — 4.7M
#fashion — 4.2M
#cloudcomputing — 4M
#mobileapplications — 4M
#consultants — 4M
#productmanagement — 3.6M
#business — 3.6M
#networking — 3.5M
#leadership — 2.8M
#artificialintelligence — 2.4M
#hiring — 2.1M
#health — 1.9M
#engineering — 1.8M
#mindfulness — 1.7M
#jobsearch — 1.5M
#jobseekers — 1.3M
#africa — 1.15M
#deeplearning — 855k
#hr — 810k
#smallbusiness — 800k
#workingathome — 800k
#recruiting — 785k
#inspiration — 760k
#job — 742k
#datascience — 725k
#contentmarketing — 640k
#research — 592,000
#success — 540k
#ai — 500k
#storytelling — 486k
#computerscience — 485k
#python — 450k
#entrepreneur — 510K
#fintech — 435k
#onlineadvertising — 400k
#selfhelp — 300k
#neuralnetworks — 296k
#partnerships — 260k
#jobopening — 340k
#cloud — 270k
#homeoffice — 146k
#openings — 178k
#automation — 141k

Михаил Кузнецов +7139 Михаил Кузнецов Аналитик, Москва

Я так и не научился пользоваться LinkedIn. Так и не понял концепции сайта. Хотя резюме висит там лет 10ть как уж.

Предложений о работе за рубежом и не только приходит масса по другим каналам. Но я их не смотрю, баловство все это. ;)

Михаил Кузнецов +7139 Михаил Кузнецов Аналитик, Москва
Юрий Полозов пишет:
Анатолий Курочкин пишет:
Да, сеть давным-давно заблокирована. А вот про органы..Юрий, Вы серьёзно это пишете? Вы точно в России живёте?  Гм...Вы ввели меня в полный ступор. Я считал, что Вы из Тольятти.

Уважаемый Анатолий,

я родился и живу в городе, который называется Тольятти сейчас.Это факт.

Про органы я пишу серьезно (есть основания из личного окружения, так что это тоже факт).

Но не собираюсь с Вами на эту тему дискутировать. И это последний факт, который я сообщаю в этом обсуждении.

 

Анатолий, Вы надеюсь знаете, что Юрчик Полозов это чернокожий пенсионер из Кентукки. Перевел Dear Sir на Русский и думает, что в России все так начинают письма ))))
ЗЫ Умоляю, не называйте его негром, он обижается.

Researcher, Москва
Михаил Кузнецов пишет:

Я так и не научился пользоваться LinkedIn. Так и не понял концепции сайта. Хотя резюме висит там лет 10ть как уж.

Забейте тогда.
А я научился, понял и оценил концепцию. И просто кайфую от качества ресурса и возможностей, которые он дает.

Юрист, США

Есть такие.

Давайте знакомиться 

https://www.linkedin.com/in/anastasiia-saraeva

 

Генеральный директор, Нижний Новгород
Сергей Средний пишет:
Там полно вакансий с релокацией. На порядки больше чем предлагает HH. Изучите вопрос.

А зачем мне его изучать? С чего вы ыдруг решили, что мне нужна вакансия да еще с релокацией

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Эрнст Мальцев
  На это просто напрашивается цитата из повести Хольма ван Зайчика "Дело жадного варвара" (комм...
Все дискуссии
HR-новости
Исследование: что доводит сотрудников до выгорания

Большинство респондентов регулярно испытывают нехватку ресурсов, сталкиваются с размытыми задачами, переработками, а также ощущают давление негласных корпоративных правил.

Большинство россиян считают работу в креативной индустрии привлекательной

76% хотели бы попробовать себя в роли креативного продюсера, при этом у половины из них нет четкого представления, чем занимается этот специалист.

Средние зарплаты в отрасли туризма и гостеприимства выросли на 52% за год

Рост внутреннего туризма стимулирует спрос на кадры, а конкуренция за них меняет подходы работодателей.