День открытых дверей Pan-Asian MBA

Центр международных программ MBA РАНХиГС приглашает на день открытых дверей Pan-Asian MBA. Мероприятие пройдет 20 августа в Москве в 19:00 в очном формате.

Pan-Asian MBA – уникальный образовательный продукт Президентской Академии, ориентированный на топ-менеджеров, которые строят глобальную карьеру. Англоязычный формат, индивидуальные карьерные траектории, две зарубежные стажировки (Китай, Индия или Малайзия) позволяют максимально быстро и эффективно погрузиться в деловой мир Паназиатского региона.

В рамках дня открытых дверей перед будущими слушателями выступят выпускники программы из таких компаний, как РОСАТОМ, ПАО СК «Росгосстрах», ООО «ФИТ» Феско Интегрированный ТранспортФонд Росконгресс и др.

Программа мероприятия:

19.00-19.20 – Об особенностях обучения на программе Pan-Asian MBA в 2026 – 2027 гг расскажет Митали Миттра, международный консультант программы.

19.20-20.00 – Открытая встреча с выпускниками программы.

  • Алексей Руссол, директор по управлению цепями поставок, ООО «ФИТ» Феско Интегрированный Транспорт.
  • Ручкина Наталья Павловна, заместитель директора, Международный форум «Российская энергетическая неделя», Фонд Росконгресс.
  • Вазанов Леонид Аттикович, заместитель директора по корпоративным продажам, Департамент бизнеса в Московском регионе, ПАО СК «Росгосстрах».
  • Клятецкий Степан Алексеевич, директор департамента технологической независимости объектов АСУ ТП и КИИ, РОСАТОМ.

Дата и время: 20 августа (четверг), 19:00 (МСК), очный формат.

Место проведения: Москва, Пречистенская набережная, дом 11, строение 2.

 Участие бесплатное. Регистрация открыта

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

Партнерский материал

Читайте также:

Расскажите коллегам:
Комментарии
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
75% россиян задумываются об увольнении из-за напряжения на работе

Мысли «еще немного – и уволюсь» – реакция на накопившуюся усталость и эмоциональное выгорание.

Регионы-лидеры по росту числа вакансий с корпоративными пенсиями

Компании все чаще используют корпоративные пенсионные программы для привлечения сотрудников старшего возраста.

Бизнес стал больше платить фрилансерам

Средняя выплата выросла на 19%.

38% родителей знакомят детей с основами инвестирования уже с 12 лет

Большинство родителей хотят, чтобы в школах появились занятия, посвященные инвестициям и управлению личными финансами.