Наталия Курбатова, Ирина Усиченко: В глаз надуло? Сразу понятно, где вы работаете…

Наталия Курбатова, Ирина Усиченко

В нашем деле, конечно, не обойдешься без горящих глаз. Компетенции можно накачать, методики освоить, писать, при большом желании, можно научиться. Но если настроение плохое, если внутри нет огня и азарта, если не 'прёт', то за все эти 'правильные' вещи можно даже не браться. Всё будет по инструкции, но всегда как-то не так. Да и людей, даже там, за экраном, не обманешь. Любой проект с таким настроем будет тускло мерцать как перегорающая лампочка: ни света, ни пользы.

Одна из самых больших ошибок думать, что идеи могут взяться из чистого листа. Нет, вдохновение - это тоже работа. Я много вижу статей по тому, где взять запал и источник идей, но я знаю только 2 способа, необычайно простых:

  • подглядывать
  • делать уборку

Подглядывать везде, где только можно. И красть, красть! Главное - не замыкаться только в своей сфере, это ошибка. Если smm-щик, то серфить сайты про новые инструменты, если водитель трамвая, то читать журнал для водителей трамваев. Идеи есть везде, повсюду.

Буквально на днях я заметила, что для меня подчас важнее как выглядит меню, каким шрифтом написано, как расположены плашки, на какой бумаге, чем само содержание. Я никогда не упускаю случая утащить красивый буклет или визитку; я частенько покупаю фотокниги (по смысловому содержанию ведь совершенно бесполезные вещи, да и еще ужасно дорогие), а потом, вечерами, в моменты полного идейного опустошения, просто сижу на полу и долго, сосредоточенно разглядываю.

Всё это, во-первых, формирует вкус и повышает внутреннюю планку качества и красоты всего, что делаешь. Во-вторых, это помогает постоянно учиться новому: когда умеешь отличать красивое от пошлого, оригинальное от абсурдного, то начинаешь четко видеть, что можно изменить и как делать не надо. Потом все эти идеи автоматически кочуют в проекты и рождают в них 'искру'.

У меня даже есть коллекция таких 'вдохновляющих' штук, которую время от времени пересматриваю и обновляю: вещицы, книги, всякая макулатура из разных мест и стран, где я была, а еще тонна ссылок на различные ресурсы. Всё это делают люди, это идеи, которые можно хватать, улучшать и воплощать.

Я не верю в идеи на пустом месте, в 'идеи с чистого листа'. Все идеи украдены, подсмотрены. Просто в каждую добавлено что-то свое и исправлены недостатки. Именно поэтому я не боюсь, что кто-то из потенциальных клиентов просто возьмет мою концепцию проекта и сам сделает его, без моего участия. Пожалуйста, мне не жалко идей, потому что они ничего не стоят. Никто не воплотит мою идею так, как задумала я, никто не знает, что я вкладывала бы, где бы брала идеи и как писала. Поэтому, без проблем, берите. Эта страница, этот проект никогда не будет похожа на ту, которую сделала бы я.

Главное не замыкаться в кругу однообразной информации: смотрите, что делают другие, как делают; обращайте внимание на повседневные вещи и мелочи и думайте, как вы смогли бы сделать их лучше. Наблюдайте. Крадите. Иногда smm-щику стоит прочитать журнал для водителей трамваев, чтобы найти идеальную идею.

А еще важно - делать уборку. Освобождать мозг, разгружаться от ненужной информации. Ведь если стакан до краев, в него уж ничего не нальешь. Мне помогает писать в блог и делиться там своими впечатлениями. Я редко пишу в facebook что-то по работе, это скучно. У меня там 'что вижу - то и пою': обрывки впечатлений, мыслей, цитаты из книг, что я читаю, маленькие провокации.

Еще один способ - завести себе привычку хотя бы раз в неделю открывать чистую страницу файла и писать все мысли, которые приходят в голову. Потом, выплеснув в него всю себя, можно попросту стереть - сразу такая ясность в голове.

И снова по новой - подглядывать, подслушивать и красть :)

Орфография и пунктуация в данном тексте сохранены в том виде, в котором они были предложены автором.

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Эрнст Мальцев
  На это просто напрашивается цитата из повести Хольма ван Зайчика "Дело жадного варвара" (комм...
Все дискуссии
HR-новости
Исследование: что доводит сотрудников до выгорания

Большинство респондентов регулярно испытывают нехватку ресурсов, сталкиваются с размытыми задачами, переработками, а также ощущают давление негласных корпоративных правил.

Большинство россиян считают работу в креативной индустрии привлекательной

76% хотели бы попробовать себя в роли креативного продюсера, при этом у половины из них нет четкого представления, чем занимается этот специалист.

Средние зарплаты в отрасли туризма и гостеприимства выросли на 52% за год

Рост внутреннего туризма стимулирует спрос на кадры, а конкуренция за них меняет подходы работодателей.