«Лига экспертов»: как поделиться знаниями с Сообществом

Проект «генетически» очень близок изначальному замыслу Executive.ru – в основе портала лежит идея самообучающегося краудсорсингового сообщества.

Зачем нужна «Лига экспертов»?

Вы наверняка замечали: порой участники дискуссии высказывают идеи, которые вполне могли бы лечь в основу самостоятельной публикации. В форумах Executive.ru вы можете найти оценки: «Дискуссия интереснее самой статьи».

В подобных случаях редакторы Executive.ru предлагают авторам ярких, содержательных комментариев подготовить статью на тему, затронутую в реплике, однако авторы редко принимают предложение, ссылаясь на то, что для подготовки развернутой статьи нет времени.

Какой вывод можно сделать из этого? Надо изменить формат и предложить экспертам возможность высказываться в лаконичной форме. Именно это и планирует сделать редакция летом 2019 года. На портале стартует проект «Лига экспертов», который позволит участникам Сообщества делиться экспертизой в формате коротких комментариев.

Как она будет устроена?

«Лига экспертов» будет работать так: редакция публикует запрос, эксперты присылают ответы на этот запрос. Редакция принимает или не принимает ответы к публикации. Принятые ответы публикуются. 

Любой вопрос в «Лиге экспертов» будет принадлежать к одной из 10 категорий:

  1. Менеджмент
  2. Маркетинг
  3. Продажи
  4. HR & Карьера
  5. Бизнес-образование
  6. Риск-менеджмент
  7. Корпоративные финансы
  8. Личные финансы
  9. Цифровизация, IT
  10. Инвестиции

Каждый участник Сообщества может отправить заявку о вступлении в «Лигу экспертов», указав, в каких областях он готов делиться экспертизой с коллегами. Если участник Сообщества обладает экспертизой не в одной, а в двух сферах, например, в маркетинге и продажах, либо в инвестициях и риск-менеджменте, он может указать две области. Однако в составе Executive.ru нет Леонардо да Винчи, поэтому претендовать на десять категорий будет невозможно.

Все заявки в «Лигу экспертов» будут рассмотрены, но это не значит, что все желающие будут приняты. При рассмотрении заявок редакция будет обращать внимание на образование, опыт работы, занимаемую позицию кандидата. Если в профайле на Executive.ru этой информации нет, такой кандидат, скорее всего, получит отказ. Если нет фото в профайле, заявитель также получит отказ. Возможно, кого-то из участников Сообщества редакция пригласит персонально. Также возможна ситуация, когда участник Сообщества потеряет членство в «Лиге» – такое может произойти, если редакция будет получать бессодержательные комментарии.

Если редакция решит задать вопрос по теме маркетинга, все эксперты в категории «Маркетинг» получат уведомления «Поступил новый запрос». У экспертов будет несколько дней для того, чтобы сформулировать короткие (до 2000 знаков) ответы на поставленный вопрос. После наступления дедлайна редакция принимать ответы не будет. Все полученные ответы будут собраны в обзор, который будет опубликован на страницах Executive.ru.

Такое высказывание будет интересно эксперту в плане продвижения его персонального бренда: его комментарий будет опубликован не «где-то там, в форуме, на десятой странице дискуссии», а в виде статьи в контентном блоке. Он будет проиндексирован поисковиками, отправлен в email-рассылку Executive.ru и анонсирован в наших пабликах в социальных сетях. На Executive.ru автор заработает 5 баллов в персональном рейтинге за каждый комментарий.


Возможно, на следующем этапе «Лига экспертов» будет работать и в другом формате: компания или участник Сообщества задает вопрос экспертам и получает в ответ консультацию. Об этом редакция расскажет в свое время.

Расскажите коллегам:
Комментарии
Редактор, Москва
Владимир Сикира пишет:
Уважаемый, господин Семёркин ! А каким образом, эта "Лига экспертов", поможет современному Леонардо Да Винчи ???... Или каким образом, поможет Ваш сайт ??? ... Напомню, что он художник, изобретатель и так далее, а не менеджер... Спасибо...

Уважаемый г-н Сикира,

Все, что я собирался сообщить о "Лиге экспертов", я уже сообщил в публикации, в форуме под которой мы находимся. 

Генеральный директор, Тольятти
Сергей Пильков пишет:
Восстановили из пепла

Уважаемый Сергей,

теперь Ваша партийная кличка будет Феникс.

Рад Вас видеть в рядах..

Редактор, Москва

Результаты первого дня приема в "Лигу"

  • Поступило 60 заявок.
  • 37 кандидатов приняты.
  • 21 кандидат отклонен. В основном из-за неполных профайлов. Совершенно непонятно, каков профессиональный опыт заявителя. Нет фото. Романа Крячко приняли условно: ждем фото. 
  • 2 заявки на рассмотрении: надо подумать еще.
Редактор, Москва

Уважаемые эксперты,

Вчера редакция опубликовала в "Лиге" первый вопрос. Тестируем функционал на боевом сайте. Прошу экспертов в категориях "Менеджмент" и HR проверить  почтовые ящики -- те адреса, к которым привязаны профайлы в Executive.ru. 

Ответы принимаем до 4 июля 2019 г.

Партнер, Санкт-Петербург

Хорошая идея, альтернатива Pressfeed.

Researcher, Москва
Андрей Семёркин пишет:
Уважаемые эксперты, Вчера редакция опубликовала в "Лиге" первый вопрос. Тестируем функционал на боевом сайте. Прошу экспертов в категориях "Менеджмент" и HR проверить почтовые ящики -- те адреса, к которым привязаны профайлы в Executive.ru. Ответы принимаем до 4 июля 2019 г.

Первый вопрос в "Лиге" получил на почту. Спасибо.

Сегодня подготовил ответ и внес в форму под вопросом. Нажал - "Отправить".

Мой текст исчез из формы и не понятно. Я его отправил и он дошел или это какой то сбой?

Нужно ли повторить?

Редактор, Москва
Валерий Овсий пишет:
Первый вопрос в "Лиге" получил на почту. Спасибо. Сегодня подготовил ответ и внес в форму под вопросом. Нажал - "Отправить". Мой текст исчез из формы и не понятно. Я его отправил и он дошел или это какой то сбой? Нужно ли повторить?

Спасибо! Нет, дублировать не надо. Как только Вы нажали кнопку "Отравить", комментарий пришел в редакцию.

Редактор начинает работать с текстом комментария, поэтому автор текст комментария не видит. В Вашем комментарии будут крохотные поправки: уменьшить количество Bold, заменить дефисы на ; и т.д.

Researcher, Москва
Андрей Семёркин пишет:
Как только Вы нажали кнопку "Отравить", комментарий пришел в редакцию.

Я чисто об интерфейсе. Как-то нужно было бы поставить мне метку что просто ушел. 

Редактор, Москва
Валерий Овсий пишет:
Я чисто об интерфейсе. Как-то нужно было бы поставить мне метку что просто ушел. 

Да. Понял. Подумаем. Пока разработчики исходили из того, что пользователь получит письмо и этого будет достаточно. Но можно и дать метку прямо в интерфейсе. Спасибо!

Владимир Зонзов +10253 Владимир Зонзов Директор по производству, Украина
Валерий Овсий пишет:
Я чисто об интерфейсе. Как-то нужно было бы поставить мне метку что просто ушел.

Такая метка -- признак успешно завершенного действия. Её отсутствие -- это нехороший признак ...

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
«Яндекс Маркет» разрешил продавцам торговать подержанными товарами

Они смогут торговать товарами для дома и ремонта, автозапчастями, одеждой и бытовой техникой.

Спрос бизнес-туристов на перелеты по России упал на 48%

После объявления частичной мобилизации доля возвратов авиабилетов на внутренние рейсы выросла в 2,5 раза.

Школьные хулиганы чаще становятся директорами, а также водителями и охранниками

Россияне с доходом от 80 тыс. руб. хулиганили в школе чаще, чем те, кто сейчас зарабатывает меньше.

Tesla заменит опционы на денежные выплаты для большинства сотрудников

В 2021 году штат Tesla вырос на 40% год к году — до 100 тысяч человек.