Как мотивировать сотрудников 45+: шесть практичных советов Такое я иногда вижу. Делается точно не ради карьеры и не из-за денег. Но у кого-то может быть си...
Почему пора оставить в прошлом эйджизм и взять курс на возрастное разнообразие команд "Наша относительно «возрастная» бухгалтерия бодро переходила в онлайн" - __________Может потому, ...
Кому подходит формат work-life blend и как грамотно его внедрить Антон у меня тоже такой знакомый есть. В городе поменял десяток работ: "Все дебилы, идиоты, нача...
Почему уходят сильные руководители из хороших компаний: 6 причин Ирина, абсолютно взаимно! Я получаю огромное удовольствие от диалога. И уже даже зародилась идея...
Пожизненное обучение: как строить системы, в которых сотрудники непрерывно развиваются Анжелла Татарская 995 20
июля15 Учебный центр «Финконт» Современные работающие технологии оплаты труда: от разработки до внедрения. Методы формирования окладной части, грейдирование
июля16 Бизнес-школа ITC Group Basic presentation skills. Public speaking. Мастерство презентации на английском языке
Ценятся ли в бизнесе слишком умные сотрудники? Леонид Горн15 июля 2025, 23:00 Представлены. Опять ни фига не понятно - о чем хотели сказать. При чем тут какой-то больший и ...
Как описать правду про СССР? Вячеслав Фомичев15 июля 2025, 22:37 А во времена СССР добрее люди были, просто предложили бы завернуть "поипаться" в пионерскую пра...
Я не люблю любое время года, когда весёлых песен не пою. Эрнст Мальцев10 июля 2025, 17:45 Это, правда, без ИИ, но очень адекватное погружение в тему: Отава Ё - "Давно мы дома не были".