Как убедить Васю?

Представьте на секундочку, что вы решили озаботиться созданием финансовой подушки безопасности и обеспечить себя хлебным занятием, которое будет кормить вас невзирая на закидоны госдумы, погодные катаклизмы и прочее.

Одним словом, вы дошли до светлой мысли начать монетизировать свой ценные знания и накопленный опыт.
Проще говоря, подались в, как сейчас модно говорить, инфобизнес.
При этом вы решили отказаться от пиявок в виде продюсеров, отжимающих 80% заработанного вашим трудом, и решили продвигать себя и свои продукты сами.

Объективных оснований для монетизации у вас более чем достаточно. Вы способны виртуозно отладить какой-то бизнес-процесс и можете донести до других алгоритм вполне доступно.

И вот вы создали свой первый продукт и хотите его продать. Причем момент, когда его будут охотно обменивать на деньги, необходимо создать.
То есть убедить целевую аудиторию в ценности своего продукта.

А теперь знакомьтесь. Это Вася – собирательный образ (как сейчас говорят, аватар) вашего ядерного сегмента ЦА. То есть тот, кому вы должны продать в первую очередь, если хотите закрепиться в рынке.

У этого Васи – малый или даже микробизнес. И в лучшем случае он окончил хотя бы 10-11 классов. Он занимается «самообразованием», как сам считает. И уже успел нахвататься поверхностных знаний из вашей области. И не только нахвататься, но и выкинуть из умственного багажа за ненадобностью.
Для него это – не что иное как «вода». Потому что самостоятельно он эти знания применить не сумел и в их силу вследствие этого он не верит.

Логические выкладки и аргументы, которыми вы привыкли апеллировать при общении с коллегами для него – пустой звук.
Кстати, и этот текст он бы посчитал словоблудием из области «бла-бла-бла», потому что нихерашеньки из этих букв бы не понял.
Вот такой он, ваш Вася. Но вы должны, нет, вы обязаны ему продать. Другого варианта нет.

Как бы вы действовали? Какие бы применяли подходы? Мне очень важно понять это сейчас.
И думаю, что многим из вас вскорости такое понимание тоже пригодится.

Расскажите коллегам:
Комментарии
Глава филиала, регион. директор, Магнитогорск
Елена Рыжкова пишет:
смотря что продавать.

Да! Думаю, это ключевое.

Елена Рыжкова пишет:
Сама только что с вебинара по настройкам таргетинга. Почти 2000 человек было. Потому что продукт с очевидной ценностью изначальной. Почему никто не ушел - тренер компетентный в отличие от многих.

Думаю, секрет ещё и в том, что тренер — «сапожник с сапогами» и свою аудиторию хорошо таргетировал.

Елена Рыжкова пишет:
Третий день прикалываюсь, как одна тетя пытается помощь в разработке миссии продать) Ей говорят - в своем уме? Но она свое гнет - типа у меня продукт сложный, я аудиторию прогреваю)))

Надо ей посоветовать общение с душами умерших родственников продавать или прочие гадания. Мы вот тут морщимся и привередничаем, а тема заходит на ура. Как в 90-е и начало 2000х. Явно кризис на дворе.

Генеральный директор, Нижний Новгород
Константин Куликов пишет:
Надо ей посоветовать общение с душами умерших родственников продавать или прочие гадания. Мы вот тут морщимся и привередничаем, а тема заходит на ура.

Я с другого офигеваю) Самый всегда обиженный сегмент - психологи -  сейчас на коне скачет и шашкой машет))) Более того - психотераевты - и те не в обиде. Причем их ядерная ЦА - младшие игреки, которые с зедами граничат. Они ещё и хвастаются в открытую - вчера, дескать, на групповом сеансе был)

Реально с народом что-то происходит)

Глава филиала, регион. директор, Магнитогорск
Елена Рыжкова пишет:
Реально с народом что-то происходит)

Причина, полагаю, описана здесь:

https://www.gazeta.ru/column/s77173/12413311.shtml?update

И, судя по всему, ни психологи, ни психотерапевты, ни даже психиатры при таком подходе без работы в ближайшие годы никак не останутся.

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Елена Рыжкова пишет:
Я с другого офигеваю) Самый всегда обиженный сегмент - психологи -  сейчас на коне скачет и шашкой машет))) Более того - психотераевты - и те не в обиде. Причем их ядерная ЦА - младшие игреки, которые с зедами граничат. Они ещё и хвастаются в открытую - вчера, дескать, на групповом сеансе был)

Предположу, что их социальное развитие (карьера и тд.) опережает естественное формирование жизненного опыта.

То есть, если ты выходишь на какие-то проблемы в 28 лет, тогда как ранее на эти проблемы выходили в 38 лет, то ощущается нехватка времени для естественного развития личности.

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Константин Куликов пишет:
Причина, полагаю, описана здесь:

Так эти "дешевые" слуги опасны. Тут сюжет видел по телевизору, как Yandex-таксист занимался вымогательством дополнительной к тарифу оплаты, по кадрам это уже на грани грабежа.

Старая добрая схема, когда перед поездкой договариваешься о цене непосредственно с таксистом или бомбилой, более естественна. Договорились - поехали, не договорились - поезжай!

Глава филиала, регион. директор, Магнитогорск
Михаил Лурье пишет:
Так эти "дешевые" слуги опасны. Тут сюжет видел по телевизору, как Yandex-таксист занимался вымогательством дополнительной к тарифу оплаты, по кадрам это уже на грани грабежа.

Вопрос не в дешёвых слугах. (Хотя и в них тоже.)

Вопрос в СИСТЕМЕ, которая массово превращает людей в таких слуг. Она — главное зло.

Мы дожинаем остатки советского всеобщего бесплатного образования и социалки. Что будет потом, даже представить страшно.

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Константин Куликов пишет:
Вопрос в СИСТЕМЕ, которая массово превращает людей в таких слуг. Она — главное зло.

Могу предположить, что будет - СИСТЕМА сделает так, чтобы человек с радостью включался в эту игру, в которой он "дешевый" слуга.

Как она эта будет делать, точно не знаю.

Я в таких случаях вспоминаю монолог доктора Хааса из фильма "Мертвый сезон" про бобовый суп, женщину и счастье.

Глава филиала, регион. директор, Магнитогорск
Михаил Лурье пишет:
Могу предположить, что будет - СИСТЕМА сделает так, чтобы человек с радостью включался в эту игру, в которой он "дешевый" слуга. Как она эта будет делать, точно не знаю.

Можно, конечно, смоделировать. Поставить по ТРИЗ ИКР: «Изменённый человек сам с удовольствием продаётся задёшево…». Определить направления. Прикинуть ресурсы… Всё по шагам GB.

Посыпятся решения (до 300 в час!) — подсадить на химические, визуальные, виртуальные наркотики, массово снизить уровень жизни и образования, разбудить животные инстинкты, убрать взаимоподдержку…

Но зачем подсказывать людоедской системе то, что она И ТАК УЖЕ ДЕЛАЕТ?

Вопрос в том, что делать с её действиями нам? Или уж так потихоньку доживать? Сколько нас (и нам) осталось? ;)

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Константин Куликов пишет:
Но зачем подсказывать людоедской системе то, что она И ТАК УЖЕ ДЕЛАЕТ?

Я скажу не с позиции ТРИЗ, а с философской позиции. Для этого надо переформатировать окружающую человека среду - реальную и виртуальную.

Генеральный директор, Нижний Новгород
Константин Куликов пишет:
Мы дожинаем остатки советского всеобщего бесплатного образования и социалки. Что будет потом, даже представить страшно.

Будет примерно то же, что в начале прошлого века. Когда  качественное востребованное экономикой образование было главным капиталом.

Генеральный директор, Нижний Новгород
Михаил Лурье пишет:
Могу предположить, что будет - СИСТЕМА сделает так, чтобы человек с радостью включался в эту игру, в которой он "дешевый" слуга.

Уже. Вот мой пост на волне недавнего хайпа. В комменты набежали "верхние" игреки и старшие зеды. Общий посыл был - "ачетакова".

Инженер-конструктор, Санкт-Петербург
Елена Рыжкова пишет:
Будет примерно то же, что в начале прошлого века. Когда  качественное востребованное экономикой образование было главным капиталом.

Образование, которое будет пропуском куда-то, в профессиональную корпорацию, группу влияния или иную элитную группу.

Просто хорошее образование без привязки к СИСТЕМЕ много не даст.

Генеральный директор, Нижний Новгород
Михаил Лурье пишет:
Просто хорошее образование без привязки к СИСТЕМЕ много не даст.

Именно поэтому я специально сделала оговорку "востребованное экономикой". Причем не обязательно корпоративно-государственной. В ряде случаев достаточно социальной.

Аналитик, Москва
Елена Рыжкова пишет:
Михаил Лурье пишет:Могу предположить, что будет - СИСТЕМА сделает так, чтобы человек с радостью включался в эту игру, в которой он "дешевый" слуга. Уже. Вот мой пост на волне недавнего хайпа. В комменты набежали "верхние" игреки и старшие зеды. Общий посыл был - "ачетакова".

Из квновского номера.

- В Москве услуги очень дорогие!

- С чего ты взял?

- За кулисами одного долговязого парня попросил наши костюмы погладить...

- И что?

- 500 баксов пришлось отдать... 

Выходит Киркоров с костюмами из-за кулис: "Ребят, я погладил. Куда повесить?"

Глава филиала, регион. директор, Магнитогорск
Константин Комшуков пишет:
- В Москве услуги очень дорогие!

Зато Киркоровы дешёвые! ))

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
4
Михаил Лурье
К теме про Калугина, о чем говорили ранее в этой ветке. Сегодня ночью на ОРТ была программа Евген...
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.