В Шанхае прошел выездной модуль программы MBA ВШБ НИУ ВШЭ

Модуль был организован совместно с Университетом Фудань – одним из ведущих центров бизнес-образования в Азии. Университет входит в число лучших университетов Китая и Азии, широко признан за высокий уровень преподавания, качество научных исследований и международных программ в сфере экономики и управления.

Теоретическая часть модуля охватывала ключевые аспекты экономики и бизнеса современного Китая. Занятия провели преподаватели Университета Фудань – признанные эксперты в своих областях, опытные специалисты, которые занимаются исследовательскими проектами в сферах глобальной и цифровой экономики, финтеха, корпоративного управления, блокчейн-технологий, больших данных и кибербезопасности. Многие из них являются выпускниками ведущих университетов мира, публикуются в авторитетных научных журналах и активно консультируют бизнес и государственные структуры.

В течение недели они погружали слушателей в специфику финансовой системы КНР, обсуждали вызовы для конкурентоспособности страны на международной арене, сравнивали подходы к цифровой трансформации промышленности в Китае и в других странах. 

Не менее интересной и важной для слушателей стала практическая часть программы. Организаторы модуля предложили насыщенный план визитов в ведущие китайские компании из ключевых отраслей. Среди них — COSCO Shipping, один из крупнейших мировых операторов в сфере морской логистики; NIO Inc, разработчик и производитель интеллектуальных электромобилей и технологий автономного вождения; SAIC Motor, китайская автомобилестроительная корпорация, активно работающая в направлении новых источников энергии и автономного транспорта.

По словам руководителя программы MBA Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ Владимира Копцева, международные модули позволяют слушателям не только расширить профессиональные горизонты, но и увидеть ключевые мировые экономики в динамике. 

«Китай сегодня – не просто важный игрок, а одна из ведущих экономик мира, влияющая на глобальные процессы в бизнесе, финансах и технологиях. Для нас принципиально важно, чтобы студенты не ограничивались теорией, а лично соприкасались с этой реальностью: через визиты в компании, диалог с экспертами и прямое погружение в экономическую среду страны», – отметил Владимир Копцев, руководитель программы MBA Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ.

Показательна реакция самих участников выездного модуля, увидевших изнутри, как функционирует экономика одной из крупнейших и стремительно развивающихся стран мира, и какие модели менеджмента применяют бизнес-лидеры КНР. 

«Шанхай превзошёл все ожидания - это по-настоящему технологически продвинутый мегаполис. Особенно запомнились лекции с китайскими профессорами о том, как страна за 40 лет вышла в мировые технологические лидеры. Поразило количество электромобилей – около 80% машин на дорогах, благодаря чему город с его масштабами остаётся удивительно тихим. Большое впечатление оставило посещение компании по производству роботов. И, конечно, было приятно познакомиться с MBA-студентами из параллельных групп. Отдельно хочу поблагодарить ВШБ ВШЭ за организацию модуля в таком престижном университете, как Фудан, и за отличную организацию визитов на ведущие китайские предприятия. Этот выезд запомнится надолго - масса новых знаний и ярких эмоций!», – оценил итоги Сергей Беспалов, менеджер по консалтингу в области производства и операционного управления Accenture AG, Цюрих, Швейцария.

По завершении модуля все слушатели программы MBA получили официальный сертификат от Университета Фудань, подтверждающий их участие и академические достижения. 

Компания: Высшая школа бизнеса НИУ «Высшая школа экономики»
Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Алексей Уланов
Сергей, я думаю пройдет совсем немного времени и ты снова будешь "на коне" и будешь нас гордо кос...
Все дискуссии
HR-новости
20% работодателей готовы сразу уволить сотрудника за подработку у конкурента

При этом сами руководители часто согласны взять на подработку сотрудника другой компании, даже конкурента.

Только треть россиян довольны развитием своей карьерой

Половина респондентов, оглядываясь назад в прошлое, посоветовали бы себе в начале карьеры быть решительнее и ничего не бояться.

Microsoft уволит 7 тысяч сотрудников по всему миру

Это волна самых масштабных увольнений в компании с начала 2023 года.

Руководители тратят до трех часов в день на созвоны

Чем выше должность, тем больше времени сотрудник проводит на онлайн-совещаниях.