Профессиональное обучение для маленьких принцев

Держать марку на протяжении почти полувека! Согласитесь, таким достижением может похвастаться далеко не каждое учебное заведение. Руководство Christ College, одной из старейших и авторитетных школ Великобритании, которую журнал The Financial Times назвал одной из трех лучших частных школ-пансионов страны по соотношению стоимости и качества обучения, вот уже несколько веков славится способностью преподать хороший урок не только своим ученикам, но и конкурентам. О том, что способствует успешному «поеданию» воспитанниками пансиона гранита науки в эксклюзивном интервью Executive.ru рассказал директор Christ CollegeСтивен Маггз.

Executive: Стивен, ChristCollege – одно из старейших учебных заведений Британии. Что гласит история?

Стивен Маггз: Действительно, Christ College - это очень старое и одно из самых влиятельных учебных заведений в Уэльсе. Пансион основан в 1541 году. Тогда на месте школы находился очень знаменитый в Великобритании монастырь. И в 1541 году на его базе была создана школа. Мы существуем уже 460 лет.

Executive: Сколько детей обучается в школе?

С.М.: Christ College рассчитан на мальчиков и девочек в возрасте от 11 до 18 лет. В нашей школе учатся более 300 человек, из них 225 живут здесь же.

Школа имеет замечательное расположение – на открытой территории Национального парка, примерно в часе езды на север от Кардифа – столицы Уэльса, и в трех часах езды от аэропорта Хитроу. Так что это недалеко и от Лондона, и от Кардифа. Уэльс – удивительное по красоте место, совсем рядом горы, в часе езды от школы – пляжи. У нас красивый кампус, прекрасная часовня, здания. Дети постоянно находятся на свежем воздухе.

Executive: Двери вашей школы открыты для всех желающих?

С.М.: Конечно, мы проводим отбор. Дети, желающие обучаться в нашем заведении, должны иметь достаточную квалификацию, а самое главное – талант к спорту, музыке, или специфическим академическим дисциплинам.

Executive: Каковы требования к преподавателям? В чем заключаются особенности педагогического процесса Christ College?

С.М.: Наша философия проста – преподаватели должны иметь очень высокую квалификацию. Мы принимаем их на работу, только убедившись в ее наличии. Несколько наших преподавателей добились национального признания. Еще одна особенность - очень маленькие классы. В классах по некоторым специфическим дисциплинам у преподавателя может быть всего шесть учеников. Так что с каждым из них он имеет возможность заниматься индивидуально. Если речь идет о широко распространенных предметах, то в классе может быть до 15 человек. Все это плюс прекрасная атмосфера являются залогом нашего успеха.

Что касается специализации, то в последнее время мы стараемся добиться репутации очень сильной школы в преподавании таких наук, как химия, биология, математика. Давая ученикам высокий уровень знаний, мы повышаем процент выпускников, поступающих затем в университеты, и это очень важно.

Executive: Каким образом реализовывается сотрудничество с университетами?

С.М.: Мы имеем разносторонние связи с Кембриджем, с Imperial, - с лучшими университетами. Если узнаем, что учебное заведение является самым сильным, например, в сфере подготовки врачей, то обязательно устанавливаем с ним контакт. Но, конечно, наши ученики поступают в самые различные университеты, и если требуется, то мы обеспечиваем каждому ученику возможность познакомиться с этими учебными заведениями поближе.

E-xecutive: Могут ли иностранцы стать учениками вашей школы?

С.М.: Да, конечно. Школа на 20% интернациональна. Из 300 учащихся примерно 60 – иностранцы. Больше всего - из Гонконга, около 10% или 30 человек. Следующие по численности - представители Германии – у нас обучаются около 15 человек из этой страны. Четверо – из Японии, трое – из Южной Кореи, есть испанцы. Всего у нас учатся представители примерно 15 национальностей. Так что у нас очень большой опыт работы с зарубежными учениками.

Executive: В чем особенности их обучения?

С.М.: Они проходят обучение совместно с англичанами. Проблем, связанных с культурными различиями, не возникает. Мы хотим, чтобы наши английские ученики познакомились и оценили культурные традиции, которые принес тот или иной их зарубежный одноклассник. Мы уверены, что английские учащиеся могут многое почерпнуть из такого общения, точно так же как и ученики-иностранцы.

Чтобы помочь иностранным ученикам, мы предлагаем им четыре урока английского языка в неделю. Конечно, они обучаются при этом в одной международной группе, в ней могут быть, например, и немцы, китайцы, и японцы, и русские. Они вместе изучают английский. Таким образом, происходит их интеграция в школьный мир, постижение целостной философии школы.

Executive: Когда мы в России говорим о британском образовании, то имеем ввиду его очень высокое качество. В чем истинный секрет знаменитого классического британского образования?

С.М.: Я думаю, что успех достигается за счет отношений между учителями и учениками, которые складываются на взаимном уважении. Личным взаимоотношениям у нас уделяется большое внимание. Когда в классе на одного преподавателя приходится шесть, семь или десять учеников, работать с ними нужно индивидуально. В свою очередь, ученики ценят то, что учитель общается с ними один на один.

У нас организован оркестр, в котором участвуют и те, и другие. Мы создаем все условия для их совместного отдыха. Это очень здорово. Так что личные взаимоотношения играют огромную роль.

Executive: Каким направлениям образовательного процесса уделяется особое внимание?

С.М.: Мы стараемся упростить образовательный процесс. В частности, сократив количество часов некоторых предметов, мы даем более широкий спектр занятий. Наши ученики в равной степени занимаются музыкой, драматическим искусством, спортом, ходят в походы, ездят за границу, как и сидят в экзаменационных комнатах. По крайней мере, половина учеников играют на музыкальных инструментах. Если не играют, то поют в школьном хоре. Это все равно часть школьной жизни.

Мы стремимся к тому, чтобы дети получали как можно более разносторонний опыт. При этом мы отрыты для всех современных методов обучения.

Большое значение имеет наш научный центр. В следующем году мы планируем вложить в него два миллиона фунтов стерлингов. Это будет поистине центр наук 21 века для наших учеников.

Executive: Дети действительно ведут очень интересную жизнь. Не только вместе учатся, но и отдыхают, проводят большую часть времени вместе?

С.М.: Это действительно так. Они вместе живут, вместе кушают, занимаются. Уроки начинаются без четверти девять утра и длятся до примерно двух–трех часов дня. Не менее двух часов в день ученики посвящают спорту, играм. Вечером они ужинают, после чего делают домашние задания – учатся примерно два часа между семью часами и половиной девятого. После чего могут пойти в спортзал или бассейн. Так что день у них достаточно насыщенный.

Девочки занимаются спортом не менее активно, чем мальчики. И это им нравится. Мы располагаем прекрасными возможностями для занятий спортом. За последние три года 30 наших учеников представляли страну в различных спортивных соревнованиях.

Одна из горных экспедиций наших учеников состоится в сентябре. Спонсоры этого мероприятия уже найдены.

Кроме того, в возрасте 16 лет, накануне выпускного бала, ученики совершают поход в горы или к рекам. Они идут туда вместе с тренером. Как вы сказали: они работают вместе, играют вместе, вместе развлекаются.

У наших учеников есть возможность общения с самыми знаменитыми людьми – представителями правительства, ВВС, юристами. Принц Уэльский – наш частый гость, он участвует в службах в часовне, встречается с нашим руководством и учениками.

Executive: Сколько стоит обучение в вашей школе?

С.М.: Стоимость обучения - шесть тысяч фунтов стерлингов за семестр. В последнем рейтинге частных пансионов Великобритании, предлагающих платные услуги, мы занимаем одно из лидирующих мест по соотношению цены и качества.

Executive: После колледжа ученики поступают сразу в университет. Каковы самые популярные специальности?

С.М.: Наши выпускники отдают предпочтение бизнесу, экономике, химии, биологии, музыке, английскому и иностранным языкам, медицине и наукам, так или иначе связанным со здравоохранением, инженерному делу. После этого многие занимаются международным бизнесом, химическим инжинирингом.

Наш колледж - ступень для последующего шага во взрослую жизнь. Мы помогаем готовить детей к будущему, к учебе в университете, активному участию в культурной жизни общества. Мы показываем, куда им пойти и какие у них есть возможности.

Executive: Часто ли бывшие ученики затем возвращаются работать в колледж?

С.М.: Я как раз один из таких. Я закончил Christ College в 1984 году. Сначала поступил в университет, потом пошел работать в банковско-финансовый сектор. А 22 года спустя вернулся в школу, чтобы работать.

Так что некоторые возвращаются. Другие же продолжают работать на очень ответственных должностях. Мы постоянно поддерживаем связь с нашими воспитанниками. Это возможно благодаря представительствам Christ College в Германии и в Гонконге.

Источник изображения в анонсе: pixabay.com

Фотографии предоставлены эксклюзивно дирекцией Christ College.

Расскажите коллегам:
Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Новости образования
Студенты ВШБ НИУ ВШЭ стали победителями Всероссийского молодежного конкурса стратегических коммуникаций «Интеграф»

Жюри высоко оценили решения студенческих команд, аналитический подход в решении задач и умение отстаивать свою позицию.

Завершился второй поток корпоративной программы ВШБ ВШЭ «Академия CFO»

Более половины содержания программы было посвящено практической работе, в том числе рассмотрению реальных кейсов «Газпром нефти».

74% работодателей направят руководителей на бизнес-обучение в ближайшие годы

Рост промышленного производства и повышение предпринимательской уверенности могут увеличить спрос на программы обучения руководителей.

СПбГУ присоединится к бакалавриату для создателей ИИ

В новом учебном году набор на программу увеличится в пяти вузах-партнерах: ИТМО, НИУ ВШЭ, МФТИ, Иннополис и СПбГУ.

Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
В России начнут борьбу с неофициальной занятостью

По оценке Минтруда, нелегально в России работают 9,6 млн человек.

Число вакансий с медстраховкой выросло на 70%

В 2025 году российские работодатели стали в разы активнее предлагать дополнительные бонусы потенциальным сотрудникам.

80% желающих уволиться, остаются после контроффера

Самым эффективным и важным финансовым инструментом удержания, по мнению работников, является конкурентоспособная зарплата.

Половина россиян планируют работать в майские праздники

Среди тех, кто реже всего планируют работу на майских, вошли сотрудники образования, юристы и IT-специалисты.