Редакция Executive.ru будет принимать рецензии и саммари на книги

Редакция Executive.ru с августа 2022 года будет рассматривать для публикации на сайте новые типы статей: рецензии на бизнес-книги, а также саммари – краткие изложения и пересказы книг.

Требования к новому типу публикаций такие же, как и ко всем статьям на портале: уникальность 100%, объем – от 5 тыс. знаков с пробелами и т.д. Подробнее о всех требованиях – в гайде для авторов.

Кроме того, есть дополнительные требования к формату рецензий и саммари, которые редакция Executive.ru будет публиковать:

1. Книга, на которую пишется рецензия или саммари, должна быть выпущена в официальном издательстве в бумажном виде (не самиздат и не Ridero).

2. Рецензия должна содержать, так или иначе, ответы на следующие вопросы:

  • Почему вы решили написать рецензию на эту книгу?
  • Что нового вы узнали из этой книги?
  • Встречаются ли у автора книги ошибки или сомнительные тезисы? С чем вы не согласны?
  • Какие инсайты вы получили во время чтения книги?
  • Кому будет полезна книга?

3. Текст рецензии должен быть самодостаточным, то есть содержать собственные мысли автора рецензии, его полемику с автором книги или согласие с его точкой зрения. Рецензия должна выглядеть как полноценная статья на Executive.ru, а не быть приложением к книге.

4. Текст не должен быть развернутой рекламной аннотацией книги.

5. Автором рецензии не должен быть автор книги, на которую эта рецензия написана (но автором саммари может быть автор книги).


Примеры рецензий, которые ждет редакция Executive.ru:

Пример саммари:

В приоритете будут рецензии и саммари на новые бизнес-книги или бестселлеры.

Отправлять рецензию в редакцию следует как обычную статью – через личный кабинет участника Executive.ru. Все подробности – в гайде для авторов.

Вопросы и предложения присылайте на адрес редакции: content@e-xecutive.ru

Расскажите коллегам:
Комментарии
Участники дискуссии: Алексей Дроздов
Генеральный директор, Москва

Отличная новость! Ждем-с интересных саммари и рецензий!

P.S. Кстати, может и про худож. фильмы о бизнесе, принимать саммари и рецензии по схожим правилам?

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Какие навыки проверяют работодатели при найме на высокооплачиваемую должность

Помимо необходимой квалификации и опыта, работодатели за последний год стали все больше внимания уделять мягким навыкам и проверять их на этапе собеседования.

Половина работодателей планируют выплатить сотрудникам новогодние премии

В большинстве случаев компании выплатят премии всем сотрудникам.

Нейроинтерфейс от Skillbox и Neiry поможет выбрать профессию

Новая технология работает на базе электрической активности мозга, помогая измерять поведенческие паттерны человека.

Почти половина россиян собираются работать на новогодних праздниках

Трудиться во время новогодних каникул будут в большей мере жители Перми, Волгограда, Самары и Нижнего Новгорода.