У хедхантеров снова прибавляется работы

Такой вывод сделало кадровое агентство «Юнити» по итогам анализа заявок на подбор персонала, поступивших от клиентов в октябре 2015 года. По прогнозам агентства, в следующем году сохранится высокий спрос на специалистов в области продаж и IT. Количество заявок на административный персонал начнет снижаться. Будут востребованы финансовые директора и бухгалтеры, спрос на которых предъявляют все отрасли экономики. При этом вакансий в банковской и страховой отраслях по-прежнему будет мало: эти сферы переживают сейчас худшее время за последние десять лет.

Какие специалисты нужны бизнесу в кризис


Расскажите коллегам:
Комментарии
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Попытка приукрасить корпоративную жизнь — главная ошибка HR-брендинга

56% считают, что демонстрация «глянцевого» образа компании работает против найма. 

Почти каждый четвертый сотрудник практикует «дни тишины»

Это периоды работы без звонков и переписок, чтобы сосредоточиться на задачах.