Программа MBA General Management в ВШБ ГУУ

Партнер Executive.ru – Высшая школа бизнеса Государственного университета управления (ВШБ ГУУ) – приглашает на программу MBA General Management.

Весенняя группа МВА начинает занятия 19 мая 2023 года.

Программа MBA General Management:

  • Признана деловым сообществом, имеет международную аккредитацию АМВА (Association of MBAs, UK)  и российскую НАСДОБР.
  • Является универсальной программой, обеспечивающей фундаментальные управленческие знания для руководителей любой сферы деятельности.
  • Логика программы построена на матрице управленческих компетенций современного руководителя.
  • Регулярно обновляется и оптимизируется.
  • Использует передовой формат сквозного проектного обучения.
  • Все преподаватели программы – практики с опытом экспертов и руководителей компаний.

Формат обучения: очный (модульный) – 3 дня в месяц.

Выпускники программы:

  • Получают Диплом установленного образца ФГБОУ ВО «Государственный университет управления» о профессиональной переподготовке с присвоением квалификации «Мастер делового администрирования».
  • Участвуют в программе Post-MBA с возможностью дальнейшего бесплатного совершенствования своего профессионального образования.
  • Участвуют в деятельности MBAclub ВШБ ГУУ.
  • Пользуются услугами Центра карьеры MBAclub.
  • Пользуются дополнительными скидками партнерских мероприятий.

Скидки до 15%.

Успейте заключить договор до 1 апреля и получить персональный сертификат на английском языке ассоциации АМВА!

Подробности и регистрация – на сайте ВШБ ГУУ

УЗНАТЬ БОЛЬШЕ


Партнерский материал

Расскажите коллегам:
Комментарии
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
74% сотрудников предпочитают горизонтальный рост

Несмотря на высокий интерес к горизонтальному росту среди сотрудников, работодатели пока уделяют этому недостаточно внимания.

Названы топ-10 социально ответственных компаний России

За год значительно выросло число компаний, которые при запуске проекта ставят цель решить социальную или экологическую проблему.

Исследование: как IT-специалисты приходят в профессию

90% опрошенных сотрудников IT-компаний — выпускники профильных технических вузов.

Исследование: как разные поколения выбирают работу

Зумеры сильнее акцентируют внимание на work-life balance, миллениалы – на зарплате, а для поколения X важнее стабильность и надежность компании.