Названы самые инновационные банки России. Новости рынка труда

В «Сколково» проанализировали инструменты внедрения инноваций в банках, выявляя тех, кто активно работают со стартапами, разрабатывают инновационные решения, первыми запускают новые цифровые сервисы, участвуют в государственных пилотных проектах и выстраивают цифровые партнерства с другими игроками. В исследовании приняли участие топ-20 банков РФ. В четвертый раз первое место занял ВТБ. Вместе с ним рейтинг возглавили Сбер, Газпромбанк, Россельхозбанк и Альфа-Банк. Также в десятке: Тинькофф Банк, МТС Банк, Совкомбанк, Банк Уралсиб, Промсвязьбанк.

Правительство опубликовало постановление, согласно которому «нормальная» продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю — это в среднем восемь часов в день при «пятидневке». Если водитель в статусе физлица вынужден работать по другому графику, продолжительность смены должна составлять не более десяти часов. Время можно увеличить до 12 часов лишь в том случае, если необходимо завершить пассажирский заказ. Пять часов — максимальное суммарное время перерывов между работой, говорится в документе. Взять паузу нужно не позднее чем через пять часов после начала смены.

Акции компании Nvidia подорожали после прогноза о росте выручки на фоне популярности чат-ботов. Nvidia первой среди производителей чипов присоединилась к «клубу триллионеров», пишет Reuters. Среди других IT-компаний с оценкой более $1 трлн — Apple, Alphabet (материнская компания Google), Amazon. С начала 2023 года акции компании выросли на 188%. Акции Nvidia резко выросли в конце мая 2023 года после того, как производитель отчитался за первый квартал. В частности, он увеличил прогноз выручки во втором квартале до $11 млрд благодаря растущему рынку ИИ. Это более чем на 50% превысило оценку Уолл-стрит в $7,15 млрд.

Сервисы «Работа.ру» и ЮMoney провели опрос и выяснили, какие российские города больше всего подходят для комфортной жизни молодежи и почему. Большинство опрошенных (65%) считают самым подходящим для молодых людей городом Москву. Чуть меньше респондентов (55%) выбрали Санкт-Петербург. Третье место среди российских городов заняла Казань (29%). Далее идут Екатеринбург (26%) Сочи (21%) и Краснодар (20%). В десятку лидеров попали также Нижний Новгород (17%), Новосибирск (16%), Владивосток (12%) и Ростов-на-Дону (9%).

Русская Школа Управления (РШУ) и сервис учета финансов «ПланФакт» опросили представителей компаний малого бизнеса и выяснили, что в 74,1% компаний малого бизнеса увеличились расходы на оплату труда (зарплаты и премии) в 2023 году, 16% заявляют, что расходы остались на прежнем уровне, а 9,9% говорят о снижении расходов. Более половины компаний (58%) связывают увеличение расходов с повышением уровня оплаты труда, 24,6% — с увеличением численности персонала.  Большинство компаний сохранили или увеличили расходы на нематериальную мотивацию персонала: ДМС, проведение корпоративных мероприятий, обучение сотрудников и др. 

Сервис «Зарплата.ру» выяснил, что количество вакансий с неполной занятостью увеличилось за год на 32%. В минувшем году динамика прироста была ниже на 9%. Число предложений с частичной занятостью растет от года к году. Предприятия общественного питания увеличивают штат сотрудников на летний период. Кроме того, туристическая индустрия также приглашает работников на сезонные вакансии: традиционно весной открываются предложения для горничных, пляжных спасателей, администраторов, уборщиков, дворников. За год средняя зарплата по вакансиям, предполагающим неполную занятость, в России увеличилась на 23% — с 49,7 тыс. до 61 тыс.рублей.

По данным опроса, проведенного Банком Синара, большинство россиян ездили в отпуск последние 5 лет, при этом 44% опрошенных – более 3-х раз. Однако 11% опрошенных не отдыхали за этот период, а 3% россиян никогда не брали отпуск. Среди опрошенных 63% отдыхали в прошлом году и планируют отпуск в текущем году. Только 10% респондентов, отдыхавших в прошлом году, по тем или иным причинам не планируют уходить в отпуск в 2023 году. Чаще всего собираются в путешествие в 2023 году семейные люди с детьми, доход которых составляет выше 50 тыс. руб. в месяц.