Должностные обязанности:
Клиентская работа, общее руководство, кадровое консультрование, подбор персонала.
Описание деятельности компании:
Работаю в области подбора персонала и кадрового консалтинга с 1998 года. Заинтересована в проектной работе или постоянном сотрудничестве.Подбор персонала всех уровней для любого подразделения.Отличные показатели в массовом подборе персонала в Московской области. Массовый подбор осуществляется только по Московской области.Постановка материальной ответственности, складского учета, отработка оргструктуры компании, при необходимости, участие в конфигурировании 1С, разработка внутрифирменной документации. Положительный опыт в долгосрочном комплексном обслуживании предприятий малого и среднего бизнеса. На предприятиях численностью до 50 человек - фактическая замена внутреннего кадровика. Преимущества по сравнению с агентствами:-отсутствие стажеров, которые будут набирать опыт на ваших заказах,-личная ответственность за результат,-мобильность,-использование не стандартных приемов в поиске персонала.Надеюсь, у нас будет много поводов для бесед и совместной деятельности.