SuperJob назвал вузы с самыми высокооплачиваемыми выпускниками в сфере IT

SuperJob представил рейтинг вузов России 2022 года России по уровню зарплат занятых в IT-отрасли молодых специалистов, окончивших вуз в 2016-2021 годах. Самые высокие строчки рейтинга заняли вузы, выпускники которых стали Нобелевскими лауреатами, а студенты являются победителями крупнейших международных студенческих олимпиад.

Неизменный лидер рейтинга — Московский физико-технический институт (национальный исследовательский университет). Средний заработок выпускников МФТИ за год вырос на 20 тыс. руб. (+9%) и составляет 250 тыс. руб. в месяц. 

На втором месте — Московский государственный университет имени Ломоносова, поднявшийся на одну ступень вверх по сравнению с 2021 годом. МГУ — лидер по годовому приросту зарплат выпускников (+30 тыс. руб. или 17%). 

На третьем месте — Московский государственный технический университет имени Баумана, Санкт-Петербургский национальный исследовательский университет информационных технологий, механики и оптики (ИТМО) и Национальный исследовательский ядерный университет «МИФИ». Их выпускники 2016—2021 годов выпуска зарабатывают в среднем по 200 тыс. руб. в месяц.

В пятерку лучших вузов также вошли Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики» (НИУ ВШЭ), окончив который молодые специалисты получают в среднем 190 тыс. руб. в месяц и Санкт-Петербургский государственный университет (СПбГУ) со средней зарплатой 180 тыс. руб.

Среди региональных вузов за пределами Москвы и Петербурга лучшим по показателю заработка выпускников в IT стал Новосибирский госуниверситет (НГУ), занявший шестое место со средним уровнем зарплаты в 170 тыс. руб. В десятку лучших вошли такие региональные вузы, как Национальный исследовательский Нижегородский государственный университет им. Н.И.Лобачевского (ННГУ), а также Казанский (Приволжский) федеральный университет (КФУ) и Новосибирский государственный технический университет (НГТУ) со средними зарплатами выпускников в IT, равными 155 тыс. руб. (ННГУ) и по 150 тыс. руб. (КФУ и НГТУ). 

Также в топ-20 этого года попали вузы Томска, Владивостока, Ижевска, Петрозаводска, Уфы, Челябинска, Омска, Саратова, Перми, Ярославля, Астрахани, Волгограда, Иваново, Краснодара, Оренбурга, Пензы, Самары, Тулы, Белгорода, Владимира, Воронежа, Хабаровска, Рязани, Самары, Саратова, Тольятти, Тюмени, Ульяновска и Челябинска.

Улучшили свои позиции в рейтинге, поднявшись выше на одну строку, Новосибирский государственный технический университет, Томский государственный университет систем управления и радиоэлектроники, и Национальный исследовательский Томский государственный университет и Ижевский государственный технический университет им. М.Т.Калашникова (плюс по 25 000 рублей к средней зарплате выпускников за год), Волгоградский государственный технический университет, Тульский государственный университет, Оренбургский государственный университет, Пензенский государственный университет, Волгоградский государственный университет и Кубанский государственный технологический университет (плюс по 20 000 рублей к средней зарплате выпускников за год. 

Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
3
Евгений Равич
Хороший пример конспирологии. Есть реальные примеры? Просьба заодно уточнить, что такое "не понр...
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.