Сам себе босс: стоит ли игра свеч?

Сколько можно вставать на работу в такую страшную рань? Сколько можно можно таскаться в офис через пробки? Сколько можно терпеть блаженных коллег и дебиловатого начальника? Сколько можно работать «на дядю», если все расклады на рынке и так известны? Признавайтесь: такие мысли посещали вас уже не раз и не два. Отдать в отдел кадров заявление об увольнении, подписать обходной лист и пуститься в свободное плавание — что может быть лучше для того, чтобы начать жизнь в новом качестве «сам себе директор»? Да то, что вас постоянно что-то останавливает. Страх? Неверие в собственные силы? Чем бы ни был этот внутренний томоз, он срабатывал неспроста.

Портал CNN Money решил разобраться в ситуации и проанализовал все плюсы и минусы работы вне офиса и работы по каким-то локальным контрактам. Да, благополучно кончившийся кризис стимулировал предпринимательскую активность. Но «работа на себя» (так ее теперь модно называть) имеет вполне определенные изъяны. Первая категория недостатков проистекает из достоинств дома как офиса. Важно понимать, чем придется жертвовать. Чтобы понимание пришло быстрее и проще, CNN Money начинает загибать пальцы:

  • Вы будете вынуждены проводить в офисе намного больше времени, потому что ваш офис — это дом.
  • У вас больше не будет оплачиваемого отпуска. Вернее, так: за две недели валяния на пляже в теплых краях придется расплачиваться срывом сроков проектов или упущенной прибылью.
  • Медицинская страховая программа отсутствует как класс. Хотите болеть с комфортом — покупайте полис.
  • Финансирование ваших пенсионных накоплений. Хотя государство постоянно тасует правила игры и делает максимум, чтобы граждане до начала выплат просто не доживали, не иметь за спиной хотя бы необходимый пенсионный минимум немного страшно.
  • Офисное оборудование, компьютеры и средства коммуникации будут оплачены из вашего кармана. Как и покупка офисных принадлежностей, кстати.
  • Ну и от членства в отраслевых организациях также, скорее всего, придется отказаться.

Масла в огонь подогревает еще и эмпирический опыт знающих людей. По словам Кармен Вонг Ульрих, автора книги «Сколько реально стоит жизнь?», счастливый обладатель свободного графика и офиса в собственной спальне готов быть к тому, что ему придется работать на 20% больше за ту же зарплату, которую получает человек в офисном кресле. В этой связи Дэвид Холлоуэй, карьерный коуч, рекомендует трезво подойти к оценке своих возможностей и напоминает, что фрилансер — это всегда в большей или меньшей степени эксперт, которому необходимо постоянно обновлять знания. А это тоже, знаете ли, инвестиция. Вы также должны быть менеджером по развитию своего маленького бизнеса и постоянно находиться в тусовке. Только этот статус позволит хорошо и оперативно мониторить демографию, новые рынки, конкурентов и продукты как таковые. Ну и здесь пригодится привычка бизнес-ланчей или просто посиделок за кофе, в течение которых решаются подобные вопросы.

По свидетельству очевидцев, есть ряд советов, которыми лучше не пренебрегать, начиная свой бизнес. В частности, рекомендуется:

  • Свой, личный бизнес надо начинать «прокачивать» еще тогда, когда вы сидите в удобном кресле в офисе.
  • Накопите столько денег под будущий проект, сколько сможете.
  • Требуйте оформлять договоренности в письменной форме и составьте для заказчика график платежей.
  • Помните: чтобы сохранять привычный образ жизни, вам понадобится зарабатывать на треть больше, чем в офисе.
  • Купите полис добровольного медицинского страхования как можно скорее!
  • Не отходите от дел более чем на 6 месяцев.
  • Передайте бухгалтерию на аутсорсинг.
  • Собирайте базу клиентов и поддерживайте с ними контакт.
  • Используйте социальные сети в маркетинговых целях.

В заключение президент «гильдии «вольных стрелков» Эллисон Хемминг рекомендует всем быть готовыми перепрофилироваться на фриланс. По ее мнению, контакт пятой точки со стулом в офисе или рыскание по городу или по Сети в поисках контракта — статус не имеет значения. В конечном счете важно только то, что находится у вас в голове. И содержимое черепной коробки никуда не денется, если обстоятельства непреодолимой силы вышибут из-под вас теплое офисное кресло.

Фото в анонсе: Unsplash

Эта публикация была размещена на предыдущей версии сайта и перенесена на нынешнюю версию. После переноса некоторые элементы публикации могут отражаться некорректно. Если вы заметили погрешности верстки, сообщите, пожалуйста, по адресу correct@e-xecutive.ru
Комментарии
CIO, Украина
Рафик Ямолеев пишет: А деталь обрабатывать не надо. Деталь - это то, что уже КД соответствует.
Надо было сказать ''заготовка''?
Аналитик, Новосибирск
Юрий Максименко пишет: Надо было сказать ''заготовка''?
Не только. Я перечислил то, что сразу бросилось в глаза. Более тщательно проработанное изложение при приведении примера было бы только на пользу.
CIO, Украина
Рафик Ямолеев пишет: Более тщательно проработанное изложение при приведении примера было бы только на пользу.
Ну теперь уже поздно. Оппонент свалил. Что же до основногно содержания -- то я по-прежнему утверждаю, что внедрение станка с ЧПУ позволяет больше не держаться за виртуоза, терпя его запои и другие выходки. И после этого внедрения только старая мама будет беспокоиться о его достатке...
Аналитик, Новосибирск
Юрий Максименко пишет: Ну теперь уже поздно. Оппонент свалил.
Он вернется. Он всегда возращается.
Юрий Максименко пишет: Что же до основногно содержания -- то я по-прежнему утверждаю, что внедрение станка с ЧПУ позволяет больше не держаться за виртуоза, терпя его запои и другие выходки.
Во-первых, после внедрения станка с ЧПУ есть вероятность заполучить другого виртуоза. Во-вторых, ответ на вопрос, ниже или выше квалификация, которая от него потребуется, не так очевиден - причины я перечислил выше.
CIO, Украина
Рафик Ямолеев пишет: Во-первых, после внедрения станка с ЧПУ есть вероятность заполучить другого виртуоза.
Тут я несколько не в теме -- но мне представляется, что должны быть конторы, которые на заказ клепали бы прогу для станка. Ты им чертёж в Автокаде -- они тебе код. Не здесь -- так в Индии какой-нибудь. Или на Украине...
Рафик Ямолеев пишет: Во-вторых, ответ на вопрос, ниже или выше квалификация, которая от него потребуется, не так очевиден - причины я перечислил выше.
Каков максимальный срок обучения человекаработе на станке с ЧПУ (при готовой программе)?
Аналитик, Новосибирск
Юрий Максименко пишет: Тут я несколько не в теме -- но мне представляется, что должны быть конторы, которые на заказ клепали бы прогу для станка.
Дело не в прогах. А в самих операциях обработки.
Юрий Максименко пишет: Каков максимальный срок обучения человекаработе на станке с ЧПУ (при готовой программе)?
На каком станке конкретно? На координатно-вырубном или координатно-пробивном прессах? На гидравлических листогибочных прессах? На установках и станках плазменной резки? Станки разные. Есть программы обучения колледжей, есть дообучение на рабочем месте. Вы о чем?
CIO, Украина
Рафик Ямолеев пишет: Есть программы обучения колледжей,
Там много всяких первообразных с интегралами -- они и поедают учебное время наряду с физикой и химией...
Рафик Ямолеев пишет: Вы о чем?
О том, что обучение работе на станках с ЧПУ -- это несколько дней. Если, конечно, без основ государства и права...
Аналитик, Новосибирск
Юрий Максименко пишет: О том, что обучение работе на станках с ЧПУ -- это несколько дней.
Можно неплохо заработать. Снимем то, как Вы за несколько научитесь работать, к примеру, на Finn-Power. На Ваши знания и опыт закроем глаза - будто их нет. Будет весело. Будем показывать за деньги.
Нач. отдела, зам. руководителя, Краснодар

статья правильно тем что думать нужно работая на кого то и думать нужно работая на себя.
не зря ведь босс балтики теперь трудится на кого то :) на олимпстрое.

я вот тоже несмотря на то что есть своя фирма
работаю на кого то.

и ВСЕГДА думаю о том сколько смогу денег дать БОССу
иначе что это за бизнес который боссу ничего не дает?
но в тоже время думаю и о работниках.

тут все взаимосвязано.

CIO, Украина
Рафик Ямолеев пишет: Можно неплохо заработать. Снимем то, как Вы за несколько научитесь работать, к примеру, на Finn-Power. На Ваши знания и опыт закроем глаза - будто их нет. Будет весело. Будем показывать за деньги.
Сколько готовы заплатить за съёмочный день? (Декорации и реквизит -- Ваши!)
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Эксперты: 4-дневная рабочая неделя приведет к снижению зарплат

Закон не препятствует пропорциональному снижению ФОТ при переходе на четырехдневную рабочую неделю.

75% россиян не верят в пенсии

Три четверти россиян не верят в пенсии, показал опрос Райффайзенбанка. А те кто верят, полагают, что она составит всего 10-20 тыс. руб.

Японцы доказали, что при четырехдневной рабочей неделе производительность растет. В Microsoft сообщили о росте на 40%

Японское подразделение Microsoft подвело положительные итоги месячного эксперимента по переходу на четырехдневную рабочую неделю.

 
Кто счастлив в России?

Самыми счастливыми оказались - медики, госслужащие и HR-ы. Об этом сообщается в исследовании Headhunter.