Женан, 2 сыновей.Коммуникабелен, стрессоустойчив, работоспособен.
Управление деятельностью группой компании , состоящей из 10 дочерних и 30 совместных предприятий. Формирование краткосрочной стратегии развития , согласование её с Советом акционеров и реализация.Мотивация подразделений на основе разработанных KPI.Представление интересов группы компаний на ключевых переговорах, в отраслевых сообществах, в т.ч. в экспертном совете Комитета по энергетики ГД.