Ирина Королева

Общая численность персонала 400 человек (головной офис и 4 филиала в разных регионах РФ) Ведение нескольких юр. лиц. В подчинении 1 инспектор по кадрам. Первоначально работала в единственном числе.- Постановка кадрового учета с нуля- Поиск и подбор персонала (в том числе и в филиалы)- Проведение собеседований, организация встречи с руководителем- Проверка рекомендаций- Мониторинг рынка труда и уровня заработной платы- Взаимодействие со СМИ, службами занятости- Контроль за ведением кадрового делопроизводства (оформление и прием сотрудников, личные дела, ведение трудовых книжек, приказы по личному составу (о приеме, переводе, увольнении, отпусках, командировках), больничные листы.- Работа с фондами Обязательного Медицинского страхования, со страховыми компаниями по оформлению полисов обязательного медицинского страхования для сотрудников, дополнительное медицинское страхование.- Работа с пенсионным фондом, (оформление страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования, сдача отчетности)- Контроль за ведением воинского учета- Штатное расписание- Формирование локальных нормативно-правовых документов (Положения, должностные инструкции)- Работа с табелем рабочего времени- Выявление потребностей в обучении и организация обучения персонала, координация работы по повышению профессиональных навыков сотрудников- Разработка системы мотивации (организация опросов персонала, формирование соц. пакета, совершенствование механизма оплаты труда, внедрение КТУ)- Корпоративная культура (Организация поздравлений сотрудников с праздниками, организация корпоративных мероприятий)- Разработка системы адаптации и наставничества (Контроль за прохождением испытательного срока)- Консультации руководства и работников по ТК РФ.