Каждый второй россиянин готов обучаться IT-навыкам для работы

По данным исследования онлайн-кампуса НИУ ВШЭ, 47% опрошенных россиян готовы пройти обучение IT-навыкам или уже проходили его. Респондентам новые знания нужны для обработки массивов больших данных (30%), автоматизации рабочих процессов (29%), подготовки контента для социальных сетей в рамках работы (15%).

Каждый третий (32%) россиянин не из сферы информационных технологий задумывается о необходимости развивать IT-компетенции для повышения эффективности собственной работы. Такое же количество респондентов уверены, что наличие таких навыков положительно будет влиять на карьеру. 

Самыми востребованными среди россиян запросами к обучению оказались следующие навыки: подготовка запросов для нейросетей или промпт-инжиниринг (37%), анализ данных (23%), управление проектами (22%), работа с базой данных (20%), а также умение разрабатывать и оптимизировать алгоритмы (20%).

Почти половина (42%) опрошенных уверены, что все необходимые навыки и знания в IT они смогут получить за 6-12 месяцев. 57% из них готовы потратить на эти цели в год от 50 до 100 тыс. рублей, а 18% от 100 до 200 тыс. рублей. 24% отметили, что им бы потребовалось 4-6 месяцев для освоения новых компетенций, 18% считают, что для этого достаточно 2-3 месяца. 44% из них готовы инвестировать от 10 до 30 тыс. рублей в месяц на обучение, а 37% — от 30 до 50 тыс. рублей. Лишь 10% отметили, что нужно учиться постоянно и обучение в IT-сфере является непрерывным процессом. 

Чаще всего для получения новых знаний респонденты предпочитают онлайн-курсы (42%), программы высшего образования в онлайн или офлайн-формате (25%) и дополнительные занятия на курсах в вузах (22%). Более трети (40%) опрошенных хотят, чтобы работодатель полностью или частично оплачивал онлайн-курсы или обучение в высшем учебном заведении (28%), а 19% отметили, что обучение — это личный интерес, и они бы не хотели, чтобы компания покрывала затраты на обучение. 

Россияне признались, что останавливающим фактором для старта обучения является недостаток свободного времени (42%) и сложность материалов для изучения (22%). Также большинство (60%) отметило, что параллельное освоение навыков мешало или могло бы мешать работе. 

Аналитики определили, специалисты из каких сфер чаще всего рассматривают прохождение обучения. Так 71% респондентов из сферы маркетинга и PR, а также 44% из области торговли и ритейла признались, что нуждаются в IT-навыках для повышения своей эффективности на работе. Помимо этого, выяснилось, что чаще всего задумываются о получении новых навыков россияне в возрасте от 26 до 30 лет. Половина (49%) представителей этой возрастной группы готова пойти учиться. 

Опрос проводился среди 1220 респондентов в возрасте от 20 лет, проживающих в российских городах-миллионниках. Исследование проводилось методом онлайн-анкетирования в августе 2024 года.

Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Средняя зарплата в Москве превысит 200 тыс. руб. в 2027 году, по мнению властей Москвы

Власти Москвы также ожидают умеренный рост потребительского сектора.

Руководители российских компаний не доверяют нейросетям

Больше половины опрошенных считают, что ИИ – не лучший помощник для решения задач.

«Ашан» начал трудоустраивать людей с ментальными особенностями

Компания продолжает делать шаги в сторону поддержки инклюзивности и взяла на работу людей с аутизмом и другими нарушениями.

Каждый пятый россиянин не получал повышение уже более 5 лет

Для 20% опрошенных толчком для карьерного роста стало увольнение с прежнего места работы.