МИРБИС запустил программу по управлению благополучием сотрудников

В МИРБИС стартовала программа повышения квалификации «Современные подходы к управлению здоровьем и благополучием сотрудников организации» при поддержке французской фармацевтической компании Boiron (Буарон) и компании «Культура здоровья».

Обучение проходило два дня в школе бизнеса и один день в офисе Буарон. Узнать о трендах России и мира, ознакомиться с методологией и практикой программ well-being собрались руководители из пяти городов и компаний Ростех, Камаз, Boiron и др.

На тест-драйве курса присутствовали руководители бизнес-школы МИРБИС, которые год спустя после защиты дипломных проектов МВА и Executive MBA, решили вновь пройти путь клиента, но уже по краткосрочной программе.

Компания: Московская международная высшая школа бизнеса МИРБИС
Расскажите коллегам:
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Финансовая стабильность важнее продвижения по карьерной лестнице

Почти половина опрошенных не рассматривают повышение, если новый оффер предполагает ухудшение соцпакета.

Исследование: как изменилась структура HR-трендов

Главный приоритет на 2026 год — рост значимости инициатив по повышению производительности труда и операционной эффективности.