Пенсионеры станут жить дольше

Как измениться рынок труда после поднятия пенсионного возраста. Будет ли конкуренция со стороны более возрастных сотрудников в отношении молодых. Будут ли дольше сидеть на своих местах пожилые люди, занимая места которые могли бы занять молодые. Что делать 45-50 летним, для них это шанс или крах? Появятся ли новые места в госсекторе для возрастных сотрудников? Что будет с медициной

Расскажите коллегам:
Комментарии
Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
Вадим Крысов пишет:
Сейчас началась атака на сети, и вполне вероятно, что им ограничат торговую надбавку... а это значит, цены понизятся и качество повысится.

Вадим, атаки на сети всегда приводят к одному и тому же результату - отсутствию продуктов в свободной продаже и очередям за хлебом. Последнюю такую атаку предпринял товарисч Мадуро - очень впечатляет.

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
Вадим Крысов пишет:
или вестись на рассуждения некоторых товарищей, цель которых посеять смуту и поиметь свой гешефт...

ну "смуту" то посеяли с самого верха - там решили нарушить все свои предыдущие обещания и посягнуть на пенсионный возраст в 55 и 60 лет. дело выгодное, кто же спорит.

Директор по развитию, Екатеринбург
Марат Бисенгалиев пишет:
атаки на сети всегда приводят к одному и тому же результату - отсутствию продуктов в свободной продаже и очередям за хлебом. Последнюю такую атаку предпринял товарисч Мадуро - очень впечатляет.

Марат, не нужно сгущать... у Мадуро социализм, он ограничивает цены на товары... что при открытых границах полное безумие... у нас же говорят об ограничении наценки, это совершенно другое... к дефициту в принципе привести не может... кстати, на некоторые товары и сегодня существует ограничение на наценку... поэтому в сетях есть хлеб дешевле 20-ти рублей... в отличии от "крутых" магазинов, где он под 100-ню...

Директор по развитию, Екатеринбург
Марат Бисенгалиев пишет:
ну "смуту" то посеяли с самого верха - там решили нарушить все свои предыдущие обещания и посягнуть на пенсионный возраст в 55 и 60 лет.

необходимость повышения пенсионного возраста была анонсирована еще в середине 90-х... просто момент подвернулся сегодня...

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
Вадим Крысов пишет:
необходимость повышения пенсионного возраста была анонсирована еще в середине 90-х... просто момент подвернулся сегодня...

А почему именно сегодня Вадим? Что случилось? Цена на нефть зашкалила?

Директор по развитию, Екатеринбург
Марат Бисенгалиев пишет:
А почему именно сегодня Вадим? Что случилось? Цена на нефть зашкалила?

Марат, я уже писал об этом... но могу кратко повторить...

1. Демографическая яма, что может служить обоснованием...

2. Срок 6 лет, поэтому все непопулярные реформы проводятся в первые 3, а лучше 2 года... чтобы потом погасить весь негатив... Кстати, нас еще могут ждать сюрпризы...

Это основное, но можно еще дополнительно рассмотреть...

3. Либералы зачищаются, но в правительстве еще значительная группа в экономическом блоке... самое время провести реформы, на них все свалить, а потом зачистить...

4. Тупое давление запада, санкции... самое время найти виноватого в снижении уровня жизни... а самое главное предложить альтернативу, которая уже дает положительные результаты...

ну и дальше там есть по мелочи... с банками разобраться, офшоры свои открыть, чтобы не выводили деньги куда не попадя... и другие мелочи...

Да, есть еще один важный момент, который нужно отметить... повышение пенсионного возраста - это рекомендация МВФ... Так уж получается, что все структуры ВТО, МВФ и прочие создавались для экспансии пиндосов... но сейчас ситуация меняется, Трамп и Ко нарушают правила и грозятся выйти из них... а ЕС, Китай, Россия и многие развивающиеся страны подчеркнуто придерживаются этих правил и стараются захватить управление в них... хотя внешне может показаться это бессмысленно, но на самом деле это ослабление доллара и крах эры ссудного процента...

IT-менеджер, Курск
Вадим Крысов пишет:
Марат Бисенгалиев пишет:
А почему именно сегодня Вадим? Что случилось? Цена на нефть зашкалила?

Марат, я уже писал об этом... но могу кратко повторить...

1. Демографическая яма, что может служить обоснованием...

2. Срок 6 лет, поэтому все непопулярные реформы проводятся в первые 3, а лучше 2 года... чтобы потом погасить весь негатив... Кстати, нас еще могут ждать сюрпризы...

Это основное, но можно еще дополнительно рассмотреть...

3. Либералы зачищаются, но в правительстве еще значительная группа в экономическом блоке... самое время провести реформы, на них все свалить, а потом зачистить...

4. Тупое давление запада, санкции... самое время найти виноватого в снижении уровня жизни... а самое главное предложить альтернативу, которая уже дает положительные результаты...

ну и дальше там есть по мелочи... с банками разобраться, офшоры свои открыть, чтобы не выводили деньги куда не попадя... и другие мелочи...

Да, есть еще один важный момент, который нужно отметить... повышение пенсионного возраста - это рекомендация МВФ... Так уж получается, что все структуры ВТО, МВФ и прочие создавались для экспансии пиндосов... но сейчас ситуация меняется, Трамп и Ко нарушают правила и грозятся выйти из них... а ЕС, Китай, Россия и многие развивающиеся страны подчеркнуто придерживаются этих правил и стараются захватить управление в них... хотя внешне может показаться это бессмысленно, но на самом деле это ослабление доллара и крах эры ссудного процента...

это уже даже не смешно

Главный бухгалтер, Санкт-Петербург

Да, теперь у людей есть стимул жить дольше, чтобы работать дольше....

1 11 13
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
4
Михаил Лурье
К теме про Калугина, о чем говорили ранее в этой ветке. Сегодня ночью на ОРТ была программа Евген...
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.