Елена Дымова

- Стратегическое и оперативное планирование, организация и контроль деятельности службы по работе с персоналом- Бюджетирование, формирование бюджета затрат на персонал и контроль его выполнения в рамках заданного бюджета Холдинга. Определение оптимальной численности персонала, планирование персонала.- Разработка регламентирующих нормативных документов и эффективной системы взаимодействия в подразделениях.- Анализ текучести персонала и разработка предложений по удержанию.- Создание эффективной системы оплаты труда: выработка критериев для оценки должностей всех уровней, грэйдирование, мониторинг и анализ уровня заработных плат аналогичных должностей. Выработка предложений по размеру и структуре выплат денежного вознаграждения, социальных выплат.- Разработка критериев оценки эффективности деятельности как функциональных подразделений, так и сотрудников на основе KPI.- Разработка комплексного подхода к профессиональному, личностному развитию персонала (оценка деятельности персонала, формирование кадрового резерва, горизонтальная и вертикальная ротация, планирование карьерного роста, стажировка и наставничество). Разработка комплексной системы обучения и развития.- Формирование и развитие корпоративной культуры, организация корпоративных, командообразующих мероприятий.