Анна Алимова

• Участие в формализации бизнес-процессов, разработке основных положений, процедур, нормативной документации (Положения, политики, регламенты);• Разработка мотивационных схем • Планирование и распределение ресурсов на проекты;• Постановка системы подбора и оценки кандидатов;• Планирование и управление повышением квалификации консультантов, карьерного роста.• Организация внутреннего и внешнего обучения.• Адаптация, аттестация персонала, ротации.• Развитие корпоративной культуры, внутрикорпоративных коммуникаций, социальных программ.• Руководство отделом персонала Департамента.