Завоевание Руси остановлено генералами Морозом и Снегопадом! Современная ломо-лопатная техника завоевателей не выдержала русских морозов. Повсюду видны брошенные ржавые велосипеды и санки с привязанными фанерными коробами. По всему фронту фиксируют массовое бегство батыров завоевателей через увольнения из ЖЭКов.
Гастарбайтер сломлен? Он уже не хочет бесплатно работать и умирать в заснеженных городских джунглях?
Возникает вопрос к эффективным менеджерам. Сможет ли наконец правительство страны вынести из этого урок и понять,что Россия освободилась от рабской идеологии и делает ставку на прогресс и роботизацию?
Или мы все еще во власти всепобеждающей дармовой рабочей силы и такие слова как роботизация услуг ЖКХ,для нас звучат оскорблением?
"- Сколько тебе платил предыдущий хозяин
- Он мне ничего не платил
- Я тебе буду платить в 2 раза больше!"
В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.
Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.
При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.
В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.
Пока не исчезнут посредники в виде «Жилищников» и коммунальщики не будут получать средства напрямую от жителей и не фиксированно , а в зависимости от выполненных работ ситуация не поменяется..
Послушайте! Ведь, если звезды зажигают — значит — это кому-нибудь нужно? Значит — кто-то хочет, чтобы они были? Значит — это необходимо!!!
Напрямую не катит. Многие откажутся платить по причине неплатежеспособности. Или просто скажут - нам не нужно чистить снег возле подъезда. В итоге вы будете платить за семерых.
Гастарбайтеры массово увольнялись перед снегопадами. Что это - забастовка или поняли,что на родине уже так же? В любом случае модель дала трещину.
Полагаю, в организации, где Вы работаете, уборщицы оплачиваются в зависимости от количества слякоти на улице и количества посетителей офиса. Извини, на улице не так грязно, твоя оплата в полтора раза меньше, все правильно, вот формула. А что, и деньги сэкономили, и отдел кадров при деле - раз в два месяца новую уборщицу подбирать.