Принятие решений совместно с руководителями структурных подразделений по вопросам найма, перевода, продвижения по службе,, а также увольнения сотрудников.Консультация руководителей разных уровней по вопросам организации управления персоналом.Организация и проведение оценки результатов трудовой деятельности работников, аттестаций.Организация и контроль над системы C&B.Разработка различного рода регламентаций.Руководство подчиненными.