Должностные обязанности:
развитие компании, технологий и кадров
Описание деятельности компании:
консалтинг, системный анализ и решение проблем управляемости, концептуализация сложных сфер деятельности и проектирование систем организационного управления, в том числе сверхбольших и сверхсложных, выработка стратегий, концепций, целей, ситем показателей, регламентов и процедур, НИР