Андрей Каслин

Обязанности и направления деятельности:- Контроль оперативной деятельности компании;- Антикризисное управление предприятием;- «Старт-UP» готовых проектов и разработка проектов от формирования идеи, и маркетингового плана до реализации проекта и доведение его до согласованной нормы прибыли.- Построение продаж с формированием и реструктуризацией отдела продаж.- Оптимизация системы документооборота и делопроизводства компании. - Развитие продаж, повышение доходности;- Проведение переговоров и дел с VIP-клиентами компании;- Анализ и повышение эффективности работы компании;- Участие в формировании ценовой политики на местном рынке и на уровне региона; - Контроль дебиторской задолженности клиентов, соблюдение кредитной политики и политики скидок.- Организация и планирование закупочной деятельности компании. Проведение переговоров со стратегическими поставщиками.- Управление бюджетом компании и филиалов (разработка бюджета с учетом существующего и планируемого оборота, с учетом минимизации расходов и получением доходности; контроль исполнения бюджетов; оценка результатов бюджетирования).- Региональное развитие бизнеса. Операционное руководство филиалами.- Выбор региона для развития бизнеса или построение бизнеса в интересующем регионе и получении запланированной прибыльности.- Организационное развитие филиальной сети (открытие филиалов с «0», организация работы филиалов на базе дочерних региональных компаний). (Разработана собственная система построения филиальной сети).- Постановка и оптимизация бизнес процессов, контроль эффективности работы местных филиалов и в регионах; - Планирование, контроль и предоставление управленческой и оперативной отчетности (организационная, управленческая, финансовая) перед головным офисом о результатах деятельности по периоду.- Разработки систем мотивации и мотивационных программ персонала на момент кризиса, «Старт-UP»а и на перспективу, построение гибкой организационной структуры предприятия с распределением функциональных обязанностей.- Кадровый аудит, набор и наем ключевого персонала.- Решение административных и административно-хозяйственных вопросов.- Управление эксплуатационными службами.- Обеспечение безопасности.- Взаимодействие с арендаторами и арендодателями и иными организациями подрядчикамиОпыт работы: Общий стаж на руководящих должностях 13 лет. Успешный опыт работы в должности:- Генерального директора оптового предприятия (подарки, сувениры, предметы интерьера (10 000 наименований); - Генерального директора оптового предприятия (Строительные и отделочные материалы (5 000 наименований);- Директора, Руководителя сетью супермаркетов по строительным и отделочным материалам (6 магазинов от 200 м.кв. до 2000 м.кв.; более 10 000 наименований); - Генерального директора оптового предприятия (санитарно-техническое оборудование и сантехника).- Главный администратор Торгово-выставочной компании (Правительственный фонд) (организация торгово-выставочных мероприятий на городском уровне в регионах)