- Поиск, подбор персонала
- Администрирование кадровых процессов компании (КДП)
- Разработка и внедрение программ по привлечению и удержанию персонала. ЛНА, инструкций
- Организация тренингов и обучения, участие в создании культуры компании и HR-бренда
- Организация корпоративных мероприятий
- Опыт работы с географически распределённой командой
- Полная поддержка по HR-вопросам руководителей
- Формирование бюджета