Яна Пирогова

Управление процессом подбор персонала в открывающиеся и действующие магазины;Подбор руководящего состава гипермаркетов - директор, руководители торговых секции, проведение ассессмент-центров, интервью по компетенциям;Организация процесса подбора массового персонала (ролевые игры, тестирование);Планирование и контроль обучения и адаптации персонала;Обучение персонала (наставничество, тренинги - тренинг для персонала розницы Подбор персонала, развивающих сессий по наставничеству и адаптации персонала);Участие в HR проектах компании (HR - бренд, разработка и внедрение программы адаптации персонала).