Программа «Лидер цифровой трансформации CDTO» в Академии АйТи

Партнер Executive.ruАкадемия АйТи (экосистема Академии Softline) – приглашает на программу «Лидер цифровой трансформации CDTO», а также на бесплатный вводный урок. 

Программа дает возможность руководителям создать успешную стратегию цифровой трансформации для компании, все инструменты для внедрения, помогает развить стратегическое видение и мышление визионера в современных технологиях. Действуют специальные скидки на корпоративную трансформацию: обучение команд руководителей из одной компании.

Программу уже оценили руководители компаний «Биокад», КИВИ Банк, «Райффайзенбанк», Росбанк, «Гринатом», «Северсталь Диджитал», «Метроэлектротранс» и других компаний отраслей энергетики, фармацевтической промышленности, производства, строительства, транспорта, финансов, телекоммуникаций, IT.

За 5 месяцев вы усилите стратегические компетенции и soft skills лидера цифровой трансформации компании. А после обучения сможете самостоятельно управлять трансформацией процессов, продуктов и проектов в своей организации.

Вы узнаете:

  • Как повышать доход компании с помощью новых технологий.
  • Как сделать трансформацию эффективной с помощью цифровой культуры, нового мышления, работы в команде и многих других факторов.
  • Как оценить готовность компании к технологическим изменениям и просчитать экономическую эффективность от цифровой трансформации.
  • Как сделать команду своими единомышленниками в использовании новых систем и внедрении бизнес-процессов.

Преимущества программы:

  • Авторский образовательный контент Академии АйТи, разработанный экспертами в управлении и внедрении изменений совместно с педагогическими дизайнерами и нейропсихологами.
  • 20+ экспертов-практиков из финансовой сферы, IT, финтеха, энергетики, производственных компании.
  • Сертифицированные Executive-коучи, которые поддерживают в период обучения.
  • Реальные бизнес-кейсы российских и международных компаний для анализа.
  • Нетворкинг в группах: возможность получить максимум обратной связи от экспертов и коллег.
  • Комфортный график – изучайте материал в удобное время.
  • Возможность построения индивидуального трека обучения: выбор одного или двух модулей/всех трех.
  • Поддержка после обучения: неограниченный доступ в дискуссионные клубы в формате LIVE после обучения. Доступ в закрытое сообщество CDTO Alumni по завершении курса.
  • Доступ к материалам пройденного модуля/модулей – 6 мес. после окончания обучения.
  • Возможность оформления удобной рассрочки от Академии АйТи.

Узнайте больше о программе можно на бесплатном вебинаре «Цифровая трансформация бизнес-процессов. Как руководителю перестроить взаимодействие внутри компании».

Он пройдет 21 марта с 11:00 до 12:00 мск.

Спикер вебинара – директор программы «Лидер цифровой трансформации CDTO» – Мария Шевченко, входит в топ-1000 лучших менеджеров России 2023, руководитель комитета по финтеху, член президиума Совета Ассоциации банков «Россия», член совета Ассоциации Финтех, Ассоциации электронных денег, член СД ряда финансовых и IT-компаний.

Подробности о программе и регистрация на вебинар – на сайте Академии АйТи.

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ


Партнерский материал

Расскажите коллегам:
Комментарии
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Названы самые привлекательные работодатели России: исследование «Талантист»

В рамках исследования был сформирован рейтинг самых привлекательных брендов работодателей, который складывался из оценок узнаваемости и привлекательности.

Объявлены победители бизнес-премии WOW!HR Россия 2024

Победителей в каждой из девяти номинаций определило HR-сообщество путем открытого голосования по итогам защиты 58 реализованных кейсов.

Сотрудники не готовы отказаться от гибрида даже за повышение зарплаты

При этом 47% работодателей все еще считают такой формат работы привилегией, а не данностью.

Спрос на операторов call-центра в продажах вырос в 3,5 раза

В целом за первый квартал 2024 года по России количество вакансий в продажах выросло на 26% за год.