ИНПЭС

Общество с ограниченной ответственностью "ИНСТИТУТ ПРОЕКТИРОВАНИЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКИХ СИСТЕМ"– современная динамичная компания, ключевой специализацией которой является – комплексное проектирование высоковольтных объектов электросетевой инфраструктуры.

Наша миссия:

• Из года в год приумножать знания и совершенствовать технологии в области проектирования энергетических систем и электрических сетей.

Принцип нашей компании:

• Работать в полном соответствии с действующим законодательством. Все наши проекты направлены на повышение качества проектной документации и строительства, сокращение сроков проектирования и повышение производительности труда.

• Мы не заставляем людей работать, мы создаем условия для работы и к раскрытию талантов.

Наша команда инженеров и проектировщиков высочайшего класса обеспечивает неизменно качество выполняемых работ, доказала эффективность своей работы, успешно реализовав множество проектов Федерального значения по всей РФ, включая Архангельскую, Мурманскую, Сахалинскую, Магаданскую, Кемеровскую область, Красноярский, Хабаровский край, Республику Тыва, Чукотский автономный округ, Еврейский автономный округ, а так-же Республику Абхазия.

Нашими заказчикам являются администрации муниципальных образований, а так-же крупные частные и государственные корпорации:

- ПАО "Россети"

- ПАО "ФСК ЕЭС"

- ПАО "РусГидро"

- ПАО "Полюс Золото"

Уникальный опыт старейших институтов отрасли был дополнен новыми технологиями и современными подходами к управлению бизнес-процессами.

Проектные работы выполняются с использованием специализированных программных средств и оборудования.

Мы можем гордиться высококвалифицированным персоналом, использованием современных материально-технических ресурсов, оборудованием, автоматизацией процессов управления.

Мы предлагаем своим сотрудникам:

• Интересную работу в стабильной, динамично-развивающейся компании.
• Достойную, конкурентоспособную заработную плату.
• Высокопрофессиональный и дружный коллектив.
• Официальное оформление согласно ТК РФ.
• "Белую" заработную плату, стабильные и своевременные выплаты.
• Систему премирования.
• Полный социальный пакет (ДМС, оплата больничного, ежегодного отпуска).